Indicateurs de richesse nationale
Ce tableau de bord présente 10 indicateurs phares de développement durable - compatibles
avec un cadre théorique international - et complète le PIB dans trois domaines : social,
économique et environnemental. Ces indicateurs concernent non seulement le bien-être
présent et futur de la nation, mais également le bien-être « ailleurs », c’est-à-dire
celui des autres régions du monde, impactées par notre mode de vie.
Le choix de ces indicateurs s’est fait dans un souci de simplicité, de lisibilité
et de pérennité. Ils font partie des indicateurs retenus pour suivre la mise en œuvre
et l’atteinte des objectifs de développement durable de l’Agenda 2030 de l’ONU, que
ce soit au niveau français (Indicateur pour le suivi national des objectifs de développement durable), européen (Ouvrir dans un nouvel ongletIndicateurs de la stratégie européenne) ou mondial (Ouvrir dans un nouvel ongletIndicateurs mondiaux).
Ce tableau de bord fait suite à l'adoption de la Ouvrir dans un nouvel ongletloi 2015-411 du 13 avril 2015 qui invite à la prise en compte de nouveaux indicateurs de richesse dans l’évaluation
et la définition des politiques publiques. Il résulte d’une large concertation réunissant
experts et citoyens, organisée par le Conseil économique social et environnemental
et France Stratégie, en collaboration avec le Cnis et le service statistique public.
Taux d’emploi
Enjeux
Retenu pour la stratégie « Europe 2020 », le taux d’emploi révèle, à la fois, la capacité des structures productives à mobiliser la main-d’œuvre potentielle et la capacité de l’économie à favoriser l'inclusion sociale des personnes par l’emploi. Les évolutions du taux d’emploi sont liées, notamment, à celles de la démographie (vieillissement de la population, allongement des études pour les jeunes) et à la conjoncture économique.
tableauTaux d'emploi des 15-64 ans en France et dans l'UE-27
Année | France-Ensemble | France-Homme | France-Femme | UE-27 |
---|---|---|---|---|
2003 | 64,4 | 69,7 | 59,3 | |
2004 | 64,2 | 69,3 | 59,3 | |
2005 | 64,2 | 69,0 | 59,5 | |
2006 | 64,1 | 68,7 | 59,7 | |
2007 | 64,8 | 69,0 | 60,7 | |
2008 | 65,3 | 69,4 | 61,3 | |
2009 | 64,5 | 68,2 | 60,9 | 62,8 |
2010 | 64,4 | 68,1 | 60,7 | 62,6 |
2011 | 64,3 | 68,0 | 60,7 | 62,8 |
2012 | 64,4 | 67,9 | 61,0 | 62,6 |
2013 | 64,4 | 67,6 | 61,3 | 62,5 |
2014 | 64,5 | 67,4 | 61,8 | 63,2 |
2015 | 64,7 | 67,4 | 62,1 | 64,1 |
2016 | 65,0 | 67,8 | 62,4 | 65,2 |
2017 | 65,6 | 68,6 | 62,6 | 66,4 |
2018 | 66,1 | 69,1 | 63,3 | 67,3 |
2019 | 66,4 | 69,0 | 63,8 | 68,1 |
2020 | 66,1 | 68,7 | 63,6 | 67,0 |
2021 | 67,2 | 70,0 | 64,6 | 68,4 |
2022 | 68,1 | 70,8 | 65,6 | 69,9 |
- Champ : personnes de 15 à 64 ans, Union européenne à 27 pays, France (hors Mayotte)
- Source : Labour force survey , Eurostat (extraction mars 2023) ; Insee, enquête Emploi 2023 et séries longues sur le marché du travail pour la France
graphiqueTaux d'emploi des 15-64 ans en France et dans l'UE-27
tableauTaux d'emploi des 15-64 ans en 2021 dans les pays de l'Union européenne
2022 | |
---|---|
Pays-Bas | 81,8 |
Malte | 77,6 |
Allemagne | 77,2 |
Suède | 77,1 |
Danemark | 76,8 |
Estonie | 76,4 |
République tchèque | 75,5 |
Hongrie | 74,4 |
Finlande | 74,4 |
Autriche | 74,0 |
Lituanie | 73,8 |
Irlande | 73,2 |
Slovénie | 73,1 |
Chypre | 72,7 |
Portugal | 71,7 |
Lettonie | 71,3 |
Pologne | 71,3 |
Slovaquie | 71,3 |
Bulgarie | 70,4 |
Luxembourg | 70,1 |
UE-27 | 69,9 |
Zone euro | 69,5 |
France | 68,1 |
Belgique | 66,5 |
Croatie | 64,9 |
Espagne | 64,4 |
Roumanie | 63,1 |
Grèce | 60,7 |
Italie | 60,1 |
- Champ : personnes de 15 à 64 ans, Union européenne à 27 pays, France hors Mayotte pour la France
- Source : Labour force survey 2022(extraction mars 2023); Insee, enquête Emploi 2022 pour la France
graphiqueTaux d'emploi des 15-64 ans en 2021 dans les pays de l'Union européenne
Téléchargement des données
La fiche statistique du rapport est téléchargeable :
Taux d'emploi (pdf, 444 Ko )
Les tableaux disponibles sont les suivants :
- Taux d'emploi des 15-64 ans par sexe, en France
- Taux d'emploi par sexe et tranche d'âge, en France
- Taux d'emploi des 15-64 ans dans les pays de l’Union européenne
- Taux d’emploi en 2022, par sexe et tranche d’âge, dans les pays de l’Union européenne
Sources
Définition
Le taux d'emploi désigne le rapport entre le nombre de personnes ayant un emploi et la population totale correspondante.
Une personne en emploi au sens du Bureau International du Travail (BIT) est une personne de 15 ans ou plus ayant effectué au moins une heure de travail rémunéré au cours d’une semaine donnée ou absente de son emploi sous certaines conditions de motif (congés annuels, maladie, maternité...) et de durée.
Source de données
L’enquête Emploi en continu est une enquête auprès des ménages, portant sur toutes les personnes de 15 ans et plus. Elle fournit une mesure des concepts d'activité, chômage, emploi et inactivité tels qu'ils sont définis par le Bureau international du travail (BIT). C’est une enquête trimestrielle dont la collecte a lieu en continu durant toutes les semaines de chaque trimestre.
Le champ géographique présenté ici est celui de la France hors Mayotte. Il n'est pas possible d'exploiter les données au niveau régional.
Pour en savoir plus
Enquête emploi en France, Insee.
Chômage au sens du BIT et indicateurs sur le marché du travail (résultats de l’enquête Emploi), Insee.
Ouvrir dans un nouvel ongletEnquête emploi européenne, Eurostat.
Séries françaises : activité, emploi et chômage en séries longues, Insee.
Ouvrir dans un nouvel ongletSéries européennes , Eurostat.
Taux d'emploi en 2022, Tableau de bord de l'économie française.
Taux d'emploi selon l’âge, Tableau de bord de l'économie française.
Sources
tableauTableau d'organisation des 10 indicateurs de richesse et comparaison internationale des stratégies de développement durable
Domaine | Thèmes | Bien-être présent | Bien-être futur | Bien-être "ailleurs" | France ODD1 | ONU ODD2 | SNDD3 | SNTEDD4 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Économique | Travail | 1. Taux d'emploi des 15-64 ans | 8.i.2 | objectif 8 | oui5 | non | ||
Investissement | 2. Dépense de recherche DIRD/PIB | 9.i.5 | 9.5.1 | oui | oui | |||
Stabilité financière | 3. Dette publique et privée | 17.i.3 | 10.5.1 | oui | non | |||
Social | Santé | 4. Espérance de vie en bonne santé | 3.i.1 | objectif 3 | oui | non6 | ||
Satisfaction dans la vie | 5. Satisfaction globale dans la vie | 3.i.4 | non | non | non | |||
Inégalité | 6. Dispersion des revenus | 10.i.2 | objectif 10 | oui | oui | |||
Pauvreté | 7. Taux de pauvreté en conditions de vie | 1.i.2 | 1.2.1 | oui | non | |||
Éducation | 8. Sorties précoces du système scolaire | 4.i.4 | 8.6.1 | oui | non | |||
Environnemental | Climat | 9. Empreinte carbone | 13.i.3 | objectif 13 | oui | oui | ||
Biodiversité | 10. Artificialisation des sols | 11.i.2 | objectif 15/11 | oui | oui |
- 1. Suivi national de la Stratégie de développement durable de l'ONU 2015-2030.
- 2. Indicateurs du Programme de développement durable de l'ONU 2015-2030 (X.Y.Z signifie indicateur Z de la cible Y de l'objectif X).
- 3. Stratégie nationale de développement durable 2010-2014.
- 4. Stratégie nationale de transition écologique vers le développement durable 2015-2020.
- 5. Limité au taux d'emploi des seniors.
- 6. Espérance de vie.