En ALPC, l’emploi salarié marchand se redresse en 2015 après un repli important en 2014 : + 0,7 % après – 0,7 % (Figure 1). L'augmentation progressive des effectifs depuis le deuxième trimestre 2015 permet de gagner 8 800 emplois supplémentaires sur un an. Cependant le niveau d'emploi atteint fin 2015 reste en deçà de celui d'avant la crise de 2008.

Ainsi, en 2015, l'ALPC figure au 8^e rang des régions les mieux orientées pour l'évolution de l’emploi salarié marchand. Seules trois régions affichent une baisse de leurs niveaux d'emplois : Normandie, Bourgogne-Franche-Comté et Alsace- Champagne-Ardenne-Lorraine.

En France métropolitaine, l’emploi salarié augmente également (+ 0,5 %) après une année 2014 défavorable.

L'emploi salarié progresse fortement en 2015 en Gironde (+ 2,0 %), dans les Pyrénées-Atlantiques (+ 1,2 %), les Landes (+ 1,1 %) et les Deux-Sèvres (+ 0,9 %), tandis qu’il se stabilise en Charente (Figure 2). La baisse des effectifs salariés dans les départements restants tend à s'atténuer hormis en Corrèze. Cette dernière perd plus d'emplois salariés qu'en 2014 (– 0,4 % après – 0,1 %). Les pertes restent néanmoins marquées en Creuse (– 0,7 %) et Haute-Vienne (– 1,3 %).

En ALPC, depuis la crise, les services marchands hors intérim sont le seul secteur en constante augmentation. En 2015, cette progression est particulièrement soutenue (+ 1,7 %) et génère 8 600 emplois supplémentaires. L'ensemble des activités de ce secteur s’inscrit à la hausse, à l'exception des « activités de transport et d’entreposage » qui perdent des emplois (– 0,7 %). Les gains d'effectifs sont particulièrement significatifs dans les « activités d’hébergement et de restauration » (+ 3,7 %), ainsi que dans les « activités financières et d’assurance » (+ 3,4 %). Les « activités d’information et de communication », ainsi que les « services aux ménages » créent également des emplois (+ 2,1 %). Par ailleurs, de par leur poids dans l'emploi régional (30 %), les « activités scientifiques et techniques, les services administratifs et de soutien aux entreprises » contribuent à plus de 20 % aux gains d'emplois dans ce secteur (+ 1,2 %). Enfin, les « activités immobilières », bien que peu présentes en ALPC, sont également en progression (+ 1,7%).

Depuis la crise, les effectifs salariés dans la construction ne cessent de se réduire. Ils accusent une baisse annuelle moyenne de 1,8 % entre 2009 et 2014, légèrement plus marquée qu'au niveau national (– 1,6 %) (Figure 3). En 2015, le recul des effectifs s'accentue (– 2,6 %) et représente un déficit de 3 200 emplois sur l'année. Ce secteur concentre près de la moitié (47 %) des pertes totales d’emplois dans la région en 2015.

L’emploi salarié dans l’industrie continue également de baisser en 2015. Entre 2009 et 2014, les effectifs en ALPC se sont réduits de 0,8 % en moyenne par an, une évolution plus mesurée que la tendance nationale sur la période (– 1,2 % en moyenne par an en France métropolitaine). En 2015, l‘industrie perd 2 500 emplois en région, soit une baisse de 1 % (contre – 1,2 % en France métropolitaine).

L’emploi salarié se replie dans l’ensemble des secteurs industriels, à l'exception de celui de la « fabrication de denrées alimentaires, de boissons et de produits à base de tabac » en hausse de 0,6 %. Le vaste secteur de la « fabrication d'autres produits industriels », regroupant notamment la métallurgie, les industries du cuir, du bois et du papier, subit les plus fortes pertes (– 1,8 %). Les effectifs dans la « fabrication de matériels de transport » sont également fortement impactés à la baisse (– 1,2 %). Ils diminuent dans une moindre mesure (– 0,6 %) dans le secteur de la fabrication des biens d’équipements et celui de l’énergie, de la gestion des déchets et des activités de cokéfaction et de raffinage.

Dans le commerce, en région comme au niveau national, l’emploi salarié a connu une période de stabilité globale entre 2009 et 2014. En 2015, avec 1 600 emplois supplémentaires, il augmente de 0,6 % en ALPC. En France métropolitaine, les effectifs dans le commerce s’inscrivent également à la hausse (+ 0,8 %).

L'emploi intérimaire croît fortement en 2015 (+ 9,6 %), alternant ainsi hausses et baisses marquées au fil des années : – 3,5 % en 2014, + 9,7 % en 2013 (Figure 4). En France métropolitaine, l'augmentation est de même ampleur (+ 9,4 %).