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17 mai 2022 · n° 127Au premier trimestre 2022, le taux de chômage est quasi stable à 7,3 % Chômage au sens du BIT et indicateurs sur le marché du travail (résultats de l’enquête
emploi) (BIT) - premier trimestre 2022
Au premier trimestre 2022, le nombre de chômeurs au sens du BIT diminue de 18 000 par rapport au trimestre précédent, à 2,2 millions de personnes. Le taux de chômage au sens du BIT est ainsi quasi stable (–0,1 point) à 7,3 % de la population active en France (hors Mayotte), après avoir diminué de 0,6 point le trimestre précédent. Il est inférieur de 0,8 point à son niveau un an auparavant, et 0,9 point au-dessous de son niveau d’avant la crise sanitaire (fin 2019). Il s’agit de son plus bas niveau depuis début 2008, si l’on excepte la baisse ponctuelle en « trompe-l’œil » du printemps 2020, pendant le premier confinement.
- Après avoir nettement baissé, le taux de chômage est quasi stable au premier trimestre 2022
- Le halo autour du chômage est quasi stable sur le trimestre
- Le taux de chômage de longue durée est stable
- Le taux d’emploi des 15-64 ans augmente de nouveau sur le trimestre
- Le sous-emploi diminue de nouveau sur le trimestre
- Le taux d’emploi à temps complet augmente tandis que le taux d’emploi à temps partiel est quasi stable
- Le taux d’emploi en CDI diminue sur le trimestre, celui des indépendants augmente
- Le taux d’activité augmente légèrement sur le trimestre
- La part des jeunes ni en emploi ni en formation diminue
- Révisions et prochaine estimation
- Pour en savoir plus
Après avoir nettement baissé, le taux de chômage est quasi stable au premier trimestre 2022
Au premier trimestre 2022, le nombre de chômeurs au sens du BIT diminue de 18 000 par rapport au trimestre précédent, à 2,2 millions de personnes. Le taux de chômage au sens du BIT est ainsi quasi stable (–0,1 point) à 7,3 % de la population active en France (hors Mayotte), après avoir diminué de 0,6 point le trimestre précédent. Il est inférieur de 0,8 point à son niveau un an auparavant, et 0,9 point au-dessous de son niveau d’avant la crise sanitaire (fin 2019). Il s’agit de son plus bas niveau depuis début 2008, si l’on excepte la baisse ponctuelle en « trompe-l’œil » du printemps 2020, pendant le premier confinement.
Sur le trimestre, le taux de chômage des jeunes rebondit légèrement (+0,3 point), à 16,3 %, après une forte baisse le trimestre précédent (–3,5 points). Il diminue de 0,2 point pour les personnes âgées de 25 à 49 ans, à 6,6 %. Il est quasi stable (–0,1 point) pour les 50 ans ou plus, à 5,6 %.
Sur le trimestre, le taux de chômage des hommes diminue de 0,2 point à 7,3 % et rejoint ainsi le niveau du taux de chômage des femmes, stable sur le trimestre. Sur un an, le taux de chômage des femmes diminue de 0,5 point et celui des hommes de 1,1 point.
tableauTaux de chômage au sens du BIT
France (hors Mayotte) | France métropolitaine | |
---|---|---|
2022-T1 | 7.3 | 7.1 |
2021-T4 | 7.4 | 7.2 |
2021-T3 | 8.0 | 7.8 |
2021-T2 | 8.0 | 7.8 |
2021-T1 | 8.1 | 7.9 |
2020-T4 | 8.1 | 7.8 |
2020-T3 | 9.1 | 8.8 |
2020-T2 | 7.2 | 7.1 |
2020-T1 | 7.9 | 7.6 |
2019-T4 | 8.2 | 7.9 |
2019-T3 | 8.4 | 8.1 |
2019-T2 | 8.4 | 8.2 |
2019-T1 | 8.7 | 8.4 |
2018-T4 | 8.7 | 8.4 |
2018-T3 | 9.0 | 8.6 |
2018-T2 | 9.1 | 8.8 |
2018-T1 | 9.3 | 8.9 |
2017-T4 | 9.0 | 8.7 |
2017-T3 | 9.5 | 9.2 |
2017-T2 | 9.5 | 9.2 |
2017-T1 | 9.6 | 9.3 |
2016-T4 | 10.0 | 9.7 |
2016-T3 | 9.9 | 9.6 |
2016-T2 | 10.0 | 9.7 |
2016-T1 | 10.2 | 9.9 |
2015-T4 | 10.2 | 9.9 |
2015-T3 | 10.3 | 10.1 |
2015-T2 | 10.5 | 10.2 |
2015-T1 | 10.3 | 10.0 |
2014-T4 | 10.5 | 10.1 |
2014-T3 | 10.3 | 9.9 |
2014-T2 | 10.2 | 9.8 |
2014-T1 | 10.1 | 9.8 |
2013-T4 | 10.1 | 9.8 |
2013-T3 | 10.3 | 9.9 |
2013-T2 | 10.5 | 10.1 |
2013-T1 | 10.3 | 10.0 |
2012-T4 | 10.2 | 9.8 |
2012-T3 | 9.8 | 9.4 |
2012-T2 | 9.7 | 9.4 |
2012-T1 | 9.5 | 9.1 |
2011-T4 | 9.3 | 9.0 |
2011-T3 | 9.2 | 8.8 |
2011-T2 | 9.1 | 8.7 |
2011-T1 | 9.2 | 8.8 |
2010-T4 | 9.2 | 8.8 |
2010-T3 | 9.2 | 8.9 |
2010-T2 | 9.3 | 8.9 |
2010-T1 | 9.4 | 9.0 |
2009-T4 | 9.5 | 9.2 |
2009-T3 | 9.2 | 8.8 |
2009-T2 | 9.2 | 8.8 |
2009-T1 | 8.6 | 8.3 |
2008-T4 | 7.8 | 7.4 |
2008-T3 | 7.4 | 7.1 |
2008-T2 | 7.3 | 7.0 |
2008-T1 | 7.2 | 6.9 |
2007-T4 | 7.5 | 7.2 |
2007-T3 | 8.0 | 7.6 |
2007-T2 | 8.1 | 7.8 |
2007-T1 | 8.5 | 8.2 |
2006-T4 | 8.4 | 8.0 |
2006-T3 | 8.9 | 8.6 |
2006-T2 | 9.0 | 8.6 |
2006-T1 | 9.2 | 8.8 |
2005-T4 | 9.1 | 8.7 |
2005-T3 | 9.0 | 8.6 |
2005-T2 | 8.8 | 8.5 |
2005-T1 | 8.6 | 8.3 |
2004-T4 | 8.9 | 8.5 |
2004-T3 | 8.9 | 8.5 |
2004-T2 | 8.8 | 8.4 |
2004-T1 | 9.0 | 8.6 |
2003-T4 | 8.8 | 8.4 |
2003-T3 | 8.4 | 8.0 |
2003-T2 | 8.5 | 8.1 |
2003-T1 | 8.4 | 8.0 |
- Estimation à +/- 0,3 point près du niveau du taux de chômage et de son évolution d'un trimestre à l'autre.
graphiqueTaux de chômage au sens du BIT
tableauTaux de chômage BIT
En % de la population active | Variation en points depuis | Milliers | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
2021T4 | 2022T1 | 2021T4 | 2021T1 | 2019T4 | 2022T1 | |
Personnes au chômage | 7,4 | 7,3 | -0,1 | -0,8 | -0,9 | 2 232 |
15-24 ans | 16,0 | 16,3 | 0,3 | -4,5 | -5,2 | 527 |
25-49 ans | 6,8 | 6,6 | -0,2 | -0,8 | -0,7 | 1 176 |
50 ans ou plus | 5,7 | 5,6 | -0,1 | 0,1 | -0,2 | 530 |
Hommes | 7,5 | 7,3 | -0,2 | -1,1 | -1,0 | 1 144 |
15-24 ans | 17,0 | 16,9 | -0,1 | -3,5 | -3,4 | 288 |
25-49 ans | 6,7 | 6,5 | -0,2 | -1,0 | -0,9 | 589 |
50 ans ou plus | 5,9 | 5,5 | -0,4 | -0,6 | -0,5 | 266 |
Femmes | 7,3 | 7,3 | 0,0 | -0,5 | -0,8 | 1 089 |
15-24 ans | 14,9 | 15,7 | 0,8 | -5,5 | -7,2 | 238 |
25-49 ans | 6,9 | 6,7 | -0,2 | -0,6 | -0,5 | 586 |
50 ans ou plus | 5,5 | 5,6 | 0,1 | 0,7 | 0,0 | 264 |
Personnes au chômage de longue durée | 2,2 | 2,2 | 0,0 | -0,3 | 0,0 | 684 |
- Champ : France hors Mayotte, personnes de 15 ans ou plus vivant en logement ordinaire
- Source : Insee, enquête Emploi
Le halo autour du chômage est quasi stable sur le trimestre
Parmi les personnes inactives au sens du BIT, 1,8 million (4,4 % des 15-64 ans) souhaitent un emploi sans être considérées au chômage parce qu’elles ne recherchent pas d’emploi ou ne sont pas disponibles : elles constituent le halo autour du chômage. La part du halo dans la population est quasiment stable sur le trimestre (–0,1 point) et inférieure de 0,4 point à son niveau d’il y a un an. Sur le trimestre, la part du halo dans la population des 15-24 ans diminue de 0,4 point à 6,1 % tandis qu’elle est quasi stable (–0,1 point) à 4,6 % pour les 25-49 ans et stable à 3,0 % pour les 50-64 ans.
tableauPersonnes dans le halo autour du chômage
Halo des 15 ans et plus (en milliers) (éch. gauche) | Part du halo dans la population des 15-64 ans (en %) (éch. droite) | |
---|---|---|
2022-T1 | 1847 | 4.4 |
2021-T4 | 1897 | 4.5 |
2021-T3 | 1849 | 4.4 |
2021-T2 | 2041 | 4.8 |
2021-T1 | 2039 | 4.8 |
2020-T4 | 2051 | 4.9 |
2020-T3 | 2008 | 4.7 |
2020-T2 | 2875 | 6.9 |
2020-T1 | 2023 | 4.8 |
2019-T4 | 1989 | 4.7 |
2019-T3 | 1934 | 4.6 |
2019-T2 | 1857 | 4.4 |
2019-T1 | 1781 | 4.2 |
2018-T4 | 1881 | 4.5 |
2018-T3 | 1885 | 4.5 |
2018-T2 | 1863 | 4.4 |
2018-T1 | 1880 | 4.5 |
2017-T4 | 1871 | 4.5 |
2017-T3 | 1820 | 4.4 |
2017-T2 | 1867 | 4.5 |
2017-T1 | 1894 | 4.6 |
2016-T4 | 1854 | 4.5 |
2016-T3 | 1883 | 4.5 |
2016-T2 | 1877 | 4.5 |
2016-T1 | 1821 | 4.4 |
2015-T4 | 1777 | 4.3 |
2015-T3 | 1794 | 4.3 |
2015-T2 | 1813 | 4.3 |
2015-T1 | 1854 | 4.4 |
2014-T4 | 1778 | 4.3 |
2014-T3 | 1789 | 4.3 |
2014-T2 | 1692 | 4.0 |
2014-T1 | 1732 | 4.2 |
2013-T4 | 1697 | 4.1 |
2013-T3 | 1688 | 4.0 |
2013-T2 | 1626 | 3.9 |
2013-T1 | 1582 | 3.8 |
2012-T4 | 1594 | 3.8 |
2012-T3 | 1591 | 3.8 |
2012-T2 | 1539 | 3.7 |
2012-T1 | 1575 | 3.8 |
2011-T4 | 1586 | 3.8 |
2011-T3 | 1575 | 3.8 |
2011-T2 | 1587 | 3.8 |
2011-T1 | 1588 | 3.8 |
2010-T4 | 1541 | 3.7 |
2010-T3 | 1575 | 3.8 |
2010-T2 | 1606 | 3.9 |
2010-T1 | 1566 | 3.8 |
2009-T4 | 1608 | 3.9 |
2009-T3 | 1562 | 3.8 |
2009-T2 | 1536 | 3.7 |
2009-T1 | 1501 | 3.6 |
2008-T4 | 1454 | 3.5 |
2008-T3 | 1474 | 3.6 |
2008-T2 | 1434 | 3.5 |
2008-T1 | 1481 | 3.6 |
2007-T4 | 1446 | 3.5 |
2007-T3 | 1435 | 3.5 |
2007-T2 | 1524 | 3.7 |
2007-T1 | 1498 | 3.7 |
2006-T4 | 1584 | 3.9 |
2006-T3 | 1501 | 3.7 |
2006-T2 | 1527 | 3.8 |
2006-T1 | 1528 | 3.8 |
2005-T4 | 1492 | 3.7 |
2005-T3 | 1480 | 3.7 |
2005-T2 | 1521 | 3.8 |
2005-T1 | 1521 | 3.8 |
2004-T4 | 1541 | 3.8 |
2004-T3 | 1574 | 3.9 |
2004-T2 | 1571 | 3.9 |
2004-T1 | 1561 | 3.9 |
2003-T4 | 1530 | 3.8 |
2003-T3 | 1526 | 3.8 |
2003-T2 | 1433 | 3.6 |
2003-T1 | 1497 | 3.8 |
graphiquePersonnes dans le halo autour du chômage
Le taux de chômage de longue durée est stable
Parmi les chômeurs, 700 000 personnes déclarent être sans emploi et en rechercher un depuis au moins un an au premier trimestre 2022. Le taux de chômage de longue durée s’établit ainsi à 2,2 % de la population active : il est stable sur le trimestre après avoir diminué de 0,2 point le trimestre précédent.
Le taux d’emploi des 15-64 ans augmente de nouveau sur le trimestre
En moyenne au premier trimestre 2022, le taux d’emploi des 15-64 ans augmente de 0,2 point, à 68,0 %. Après les augmentations des trimestres précédents, il se situe 1,3 point au-dessus de son niveau du premier trimestre 2021 et à son plus haut niveau depuis que l’Insee le mesure (1975).
Sur le trimestre, le taux d’emploi augmente de 0,7 point pour les jeunes et atteint 34,6 %, son plus haut niveau depuis 1991. Pour les 25-49 ans, il augmente de 0,2 point à 82,5 %, et atteint son plus haut niveau depuis début 2009. Enfin, le taux d’emploi des 50-64 ans est stable sur le trimestre à 65,5 %, son plus haut niveau historique.
tableauTaux d'emploi par âge
15-24 ans (éch. droite) | 25-49 ans (éch. gauche) | 50-64 ans (éch. gauche) | |
---|---|---|---|
2022-T1 | 34.6 | 82.5 | 65.5 |
2021-T4 | 33.9 | 82.3 | 65.5 |
2021-T3 | 33.2 | 82.1 | 65.4 |
2021-T2 | 31.8 | 81.7 | 65.1 |
2021-T1 | 30.5 | 81.5 | 65.2 |
2020-T4 | 29.5 | 81.5 | 64.9 |
2020-T3 | 29.0 | 80.7 | 64.2 |
2020-T2 | 26.9 | 80.2 | 64.3 |
2020-T1 | 30.3 | 82.0 | 64.6 |
2019-T4 | 29.8 | 82.0 | 64.5 |
2019-T3 | 29.8 | 81.1 | 63.5 |
2019-T2 | 30.2 | 81.3 | 63.7 |
2019-T1 | 30.4 | 81.3 | 63.5 |
2018-T4 | 30.8 | 81.2 | 63.4 |
2018-T3 | 30.3 | 81.1 | 63.4 |
2018-T2 | 29.9 | 81.0 | 63.1 |
2018-T1 | 29.8 | 80.9 | 63.1 |
2017-T4 | 29.8 | 81.0 | 63.0 |
2017-T3 | 29.3 | 80.6 | 62.2 |
2017-T2 | 28.9 | 80.9 | 62.4 |
2017-T1 | 28.7 | 80.3 | 61.7 |
2016-T4 | 28.5 | 80.2 | 61.6 |
2016-T3 | 28.0 | 80.5 | 61.7 |
2016-T2 | 28.6 | 80.2 | 61.4 |
2016-T1 | 28.5 | 80.3 | 61.3 |
2015-T4 | 28.5 | 80.1 | 60.8 |
2015-T3 | 28.6 | 80.1 | 60.9 |
2015-T2 | 28.3 | 79.9 | 60.6 |
2015-T1 | 28.5 | 80.0 | 60.3 |
2014-T4 | 27.7 | 80.2 | 60.1 |
2014-T3 | 28.1 | 80.1 | 59.7 |
2014-T2 | 28.1 | 80.5 | 59.5 |
2014-T1 | 28.5 | 80.8 | 59.1 |
2013-T4 | 28.6 | 80.6 | 58.8 |
2013-T3 | 28.4 | 80.8 | 58.6 |
2013-T2 | 28.2 | 80.7 | 58.4 |
2013-T1 | 28.2 | 80.5 | 58.3 |
2012-T4 | 28.2 | 80.8 | 58.6 |
2012-T3 | 28.4 | 80.8 | 58.1 |
2012-T2 | 28.6 | 81.0 | 57.7 |
2012-T1 | 28.9 | 81.1 | 57.2 |
2011-T4 | 29.1 | 81.3 | 56.6 |
2011-T3 | 29.7 | 81.4 | 55.9 |
2011-T2 | 29.9 | 81.8 | 55.3 |
2011-T1 | 29.5 | 82.0 | 55.3 |
2010-T4 | 30.1 | 81.9 | 55.1 |
2010-T3 | 29.6 | 82.2 | 55.3 |
2010-T2 | 30.2 | 82.1 | 54.9 |
2010-T1 | 30.4 | 82.2 | 54.6 |
2009-T4 | 30.0 | 82.0 | 54.2 |
2009-T3 | 30.1 | 82.2 | 54.2 |
2009-T2 | 30.7 | 82.3 | 54.8 |
2009-T1 | 31.0 | 82.8 | 54.5 |
2008-T4 | 31.3 | 83.5 | 54.6 |
2008-T3 | 31.3 | 83.6 | 54.1 |
2008-T2 | 31.3 | 83.8 | 54.0 |
2008-T1 | 32.0 | 83.7 | 54.0 |
2007-T4 | 32.0 | 83.1 | 54.2 |
2007-T3 | 31.6 | 82.6 | 54.3 |
2007-T2 | 30.7 | 82.4 | 54.3 |
2007-T1 | 30.4 | 82.2 | 54.1 |
2006-T4 | 30.0 | 82.1 | 54.6 |
2006-T3 | 30.2 | 82.0 | 54.1 |
2006-T2 | 30.0 | 81.6 | 54.0 |
2006-T1 | 29.7 | 81.4 | 54.3 |
2005-T4 | 30.4 | 81.3 | 54.0 |
2005-T3 | 30.0 | 81.4 | 54.5 |
2005-T2 | 31.2 | 81.2 | 54.9 |
2005-T1 | 30.1 | 81.3 | 55.2 |
2004-T4 | 30.7 | 81.1 | 55.0 |
2004-T3 | 30.9 | 81.1 | 54.8 |
2004-T2 | 30.4 | 81.5 | 54.0 |
2004-T1 | 30.6 | 81.1 | 54.3 |
2003-T4 | 30.6 | 81.3 | 54.1 |
2003-T3 | 31.0 | 81.2 | 54.1 |
2003-T2 | 31.2 | 81.2 | 54.3 |
2003-T1 | 32.1 | 81.2 | 54.7 |
graphiqueTaux d'emploi par âge
Le sous-emploi diminue de nouveau sur le trimestre
Au premier trimestre 2022, la part du sous-emploi dans l’emploi diminue de 0,3 point, à 4,7 %. Cette part se situe 1,2 point au-dessous de son niveau d’avant-crise et à son plus bas niveau depuis 1992. Cette baisse traduit celle du nombre de personnes à temps partiel souhaitant travailler plus d’heures et disponibles pour le faire, qui représentent l’essentiel du sous-emploi. La part des personnes ayant involontairement travaillé moins que d’habitude (ce qui inclut le chômage partiel) diminue de 0,1 point à 0,2 %, retrouvant pour la première fois son niveau d’avant-crise.
En moyenne sur le trimestre, 16,8 % des participants au marché du travail (personnes actives ou dans le halo autour du chômage) se trouvent contraints dans leur offre de travail, que celle-ci ne soit pas utilisée (au chômage ou dans le halo autour du chômage), ou sous-utilisée (en sous-emploi). Cette part diminue de 0,4 point sur le trimestre et atteint son plus bas depuis 1991.
tableauDu chômage à la contrainte sur l’offre de travail : parts parmi les participants (emploi, chômage, halo) au marché du travail
Chômage | Chômage + halo | contrainte sur l'offre de travail (chômage + halo + sous-emploi) | |
---|---|---|---|
2022-T1 | 7.0 | 12.6 | 16.8 |
2021-T4 | 7.0 | 12.8 | 17.2 |
2021-T3 | 7.6 | 13.2 | 17.8 |
2021-T2 | 7.5 | 13.7 | 19.9 |
2021-T1 | 7.7 | 13.9 | 20.9 |
2020-T4 | 7.6 | 13.9 | 20.9 |
2020-T3 | 8.6 | 14.7 | 20.8 |
2020-T2 | 6.6 | 15.5 | 28.8 |
2020-T1 | 7.5 | 13.6 | 19.9 |
2019-T4 | 7.7 | 13.8 | 18.9 |
2019-T3 | 8.0 | 14.0 | 19.0 |
2019-T2 | 8.0 | 13.8 | 18.7 |
2019-T1 | 8.3 | 13.8 | 18.8 |
2018-T4 | 8.3 | 14.1 | 19.6 |
2018-T3 | 8.5 | 14.3 | 19.7 |
2018-T2 | 8.6 | 14.4 | 20.0 |
2018-T1 | 8.8 | 14.6 | 20.3 |
2017-T4 | 8.5 | 14.4 | 19.8 |
2017-T3 | 9.0 | 14.7 | 20.7 |
2017-T2 | 9.0 | 14.9 | 20.7 |
2017-T1 | 9.1 | 15.1 | 20.9 |
2016-T4 | 9.5 | 15.3 | 21.3 |
2016-T3 | 9.4 | 15.3 | 21.4 |
2016-T2 | 9.5 | 15.4 | 21.7 |
2016-T1 | 9.7 | 15.4 | 21.6 |
2015-T4 | 9.7 | 15.3 | 21.7 |
2015-T3 | 9.8 | 15.5 | 21.8 |
2015-T2 | 10.0 | 15.6 | 22.0 |
2015-T1 | 9.8 | 15.5 | 21.8 |
2014-T4 | 9.9 | 15.5 | 21.7 |
2014-T3 | 9.8 | 15.4 | 21.6 |
2014-T2 | 9.7 | 15.0 | 21.0 |
2014-T1 | 9.7 | 15.1 | 21.2 |
2013-T4 | 9.7 | 15.0 | 21.1 |
2013-T3 | 9.8 | 15.1 | 21.3 |
2013-T2 | 10.0 | 15.2 | 21.2 |
2013-T1 | 9.9 | 14.9 | 21.3 |
2012-T4 | 9.7 | 14.8 | 20.7 |
2012-T3 | 9.3 | 14.4 | 20.3 |
2012-T2 | 9.3 | 14.2 | 20.3 |
2012-T1 | 9.0 | 14.1 | 20.0 |
2011-T4 | 8.9 | 14.0 | 20.0 |
2011-T3 | 8.8 | 13.9 | 19.8 |
2011-T2 | 8.7 | 13.8 | 19.7 |
2011-T1 | 8.7 | 13.9 | 19.4 |
2010-T4 | 8.8 | 13.7 | 20.2 |
2010-T3 | 8.8 | 13.9 | 20.2 |
2010-T2 | 8.8 | 14.0 | 20.2 |
2010-T1 | 8.9 | 14.0 | 20.6 |
2009-T4 | 9.1 | 14.3 | 20.5 |
2009-T3 | 8.7 | 13.8 | 20.0 |
2009-T2 | 8.8 | 13.7 | 19.8 |
2009-T1 | 8.2 | 13.1 | 19.1 |
2008-T4 | 7.4 | 12.1 | 17.9 |
2008-T3 | 7.1 | 11.9 | 17.5 |
2008-T2 | 7.0 | 11.7 | 17.3 |
2008-T1 | 6.9 | 11.7 | 17.1 |
2007-T4 | 7.2 | 11.9 | 17.5 |
2007-T3 | 7.6 | 12.3 | 17.8 |
2007-T2 | 7.7 | 12.8 | 18.1 |
2007-T1 | 8.1 | 13.0 | 18.4 |
2006-T4 | 7.9 | 13.2 | 18.4 |
2006-T3 | 8.5 | 13.5 | 18.8 |
2006-T2 | 8.5 | 13.6 | 18.6 |
2006-T1 | 8.7 | 13.8 | 18.7 |
2005-T4 | 8.7 | 13.6 | 18.5 |
2005-T3 | 8.6 | 13.5 | 18.5 |
2005-T2 | 8.4 | 13.5 | 18.5 |
2005-T1 | 8.2 | 13.3 | 18.5 |
2004-T4 | 8.5 | 13.6 | 18.7 |
2004-T3 | 8.4 | 13.7 | 18.8 |
2004-T2 | 8.3 | 13.6 | 18.6 |
2004-T1 | 8.5 | 13.8 | 18.7 |
2003-T4 | 8.3 | 13.5 | 18.6 |
2003-T3 | 8.0 | 13.2 | 17.9 |
2003-T2 | 8.1 | 13.0 | 17.5 |
2003-T1 | 8.0 | 13.0 | 17.6 |
graphiqueDu chômage à la contrainte sur l’offre de travail : parts parmi les participants (emploi, chômage, halo) au marché du travail
Au premier trimestre 2022, le nombre moyen d’heures travaillées par emploi augmente de 3,0 %, à 31,4 heures par semaine (données corrigées des variations saisonnières), soit un niveau très proche de celui de fin 2019 (31,5 heures). Par rapport au niveau habituel d’avant-crise, d’une part le nombre important de personnes absentes de leur emploi car en congé maladie lié à la crise sanitaire (vagues delta et omicron) contribue négativement à la durée effective moyenne. D’autre part, un important effet calendaire, compte tenu de l’absence atypique de congés scolaires en début d’année 2022, la soutient ponctuellement.
tableauNombre moyen d’heures travaillées par semaine et par emploi
2022-T1 | 31.4 |
---|---|
2021-T4 | 30.5 |
2021-T3 | 30.8 |
2021-T2 | 30.7 |
2021-T1 | 30.6 |
2020-T4 | 31.3 |
2020-T3 | 30.8 |
2020-T2 | 27.2 |
2020-T1 | 29.6 |
2019-T4 | 31.5 |
2019-T3 | 31.5 |
2019-T2 | 31.6 |
2019-T1 | 31.3 |
2018-T4 | 31.7 |
2018-T3 | 31.5 |
2018-T2 | 31.1 |
2018-T1 | 31.3 |
2017-T4 | 31.7 |
2017-T3 | 30.9 |
2017-T2 | 31.2 |
2017-T1 | 31.9 |
2016-T4 | 31.1 |
2016-T3 | 31.4 |
2016-T2 | 32.0 |
2016-T1 | 31.6 |
2015-T4 | 30.7 |
2015-T3 | 31.2 |
2015-T2 | 30.9 |
2015-T1 | 30.6 |
2014-T4 | 31.7 |
2014-T3 | 31.2 |
2014-T2 | 30.7 |
2014-T1 | 30.7 |
graphiqueNombre moyen d’heures travaillées par semaine et par emploi
Le taux d’emploi à temps complet augmente tandis que le taux d’emploi à temps partiel est quasi stable
Le taux d’emploi à temps complet s’établit à 56,6 % au premier trimestre 2022. Il progresse de 0,3 point sur le trimestre et excède de 1,8 point son niveau d’il y a un an. Le taux d’emploi à temps partiel est quant à lui quasi stable (–0,1 point) par rapport au trimestre précédent et diminue de 0,5 point sur un an. En conséquence, la part du temps partiel dans l’emploi diminue légèrement sur le trimestre : –0,1 point, à 17,5 %, portant à 0,9 point la baisse sur un an. La part du temps partiel dans l’emploi est à son plus bas niveau depuis début 2003.
tableauTaux d'emploi BIT dans la population des 15-64 ans
En % de l'ensemble de la tranche d'âge | Variation en points depuis | ||||
---|---|---|---|---|---|
2021T4 | 2022T1 | 2021T4 | 2021T1 | 2019T4 | |
Personnes en emploi | 67,8 | 68,0 | 0,2 | 1,3 | 1,2 |
par sexe | |||||
Hommes | 70,6 | 70,8 | 0,2 | 1,4 | 1,6 |
Femmes | 65,1 | 65,3 | 0,2 | 1,2 | 0,9 |
par âge | |||||
15-24 ans | 33,9 | 34,6 | 0,7 | 4,1 | 4,8 |
25-49 ans | 82,3 | 82,5 | 0,2 | 1,0 | 0,5 |
50-64 ans | 65,5 | 65,5 | 0,0 | 0,3 | 1,0 |
dont : 55-64 ans | 56,1 | 56,1 | 0,0 | 0,0 | 0,7 |
par type de contrat | |||||
En CDI | 49,9 | 49,6 | -0,3 | -0,7 | -0,2 |
En CDD | 5,6 | 5,7 | 0,1 | 0,8 | 0,3 |
En intérim | 1,4 | 1,5 | 0,1 | 0,2 | 0,1 |
En alternance | 2,2 | 2,2 | 0,0 | 0,3 | 0,6 |
Indépendant | 8,3 | 8,6 | 0,3 | 0,7 | 0,6 |
Sans contrat ni stage | 0,4 | 0,4 | 0,0 | 0,0 | -0,1 |
par quotité de travail | |||||
Temps complet | 56,3 | 56,6 | 0,3 | 1,8 | 2,0 |
Temps partiel | 11,5 | 11,4 | -0,1 | -0,5 | -0,8 |
Taux d'emploi en équivalent temps plein | 63,1 | 63,3 | 0,2 | 1,3 | 1,5 |
- Champ : France hors Mayotte, personnes de 15 à 64 ans vivant en logement ordinaire
- Source : Insee, enquête Emploi
Le taux d’emploi en CDI diminue sur le trimestre, celui des indépendants augmente
Le taux d’emploi en contrat à durée indéterminée (CDI) des 15-64 ans diminue de 0,3 point sur le trimestre, à 49,6 %. Il reste proche de son niveau d’avant-crise (fin 2019) : –0,2 point. Le taux d’emploi en contrat à durée déterminée (CDD) ou en intérim augmente de 0,2 point sur le trimestre, à 7,2 %, après une hausse de 0,3 point au trimestre précédent. Il dépasse son niveau son niveau d’avant-crise de 0,4 point. Le taux d’emploi des indépendants progresse de 0,3 point sur le trimestre à 8,6 %, 0,6 point au-dessus de son niveau d’avant-crise, tandis que le taux d’emploi en alternance est stable sur le trimestre à 2,2 %, également 0,6 point au-dessus de son niveau d’avant-crise.
Le taux d’activité augmente légèrement sur le trimestre
Le taux d’activité des 15-64 ans augmente de 0,2 point sur le trimestre, à 73,4 %, après une baisse de même ampleur au trimestre précédent. Il retrouve ainsi son plus haut niveau historique du troisième trimestre 2021.
La progression du taux d’activité concerne surtout les jeunes. Il augmente de 1,0 point pour les 15-24 ans et atteint ainsi 41,3 %, son plus haut niveau depuis 1992. Le taux d’activité des 25-49 ans est quasi stable (+0,1 point sur le trimestre) à 88,4 %, comme celui des 50-64 ans (–0,1 point) à 69,4 %. Sur un an, le taux d’activité des 15-24 ans progresse de 2,8 points ; la hausse est bien plus modérée pour les 25-49 ans et les 50-64 ans (+0,4 point).
tableauTaux d'activité BIT dans la population des 15-64 ans
En % de l'ensemble de la tranche d'âge | Variation en points depuis | ||||
---|---|---|---|---|---|
2021T4 | 2022T1 | 2021T4 | 2021T1 | 2019T4 | |
Personnes actives | 73,2 | 73,4 | 0,2 | 0,7 | 0,6 |
par sexe | |||||
Hommes | 76,4 | 76,4 | 0,0 | 0,6 | 0,9 |
Femmes | 70,2 | 70,5 | 0,3 | 0,9 | 0,4 |
par âge | |||||
15-24 ans | 40,3 | 41,3 | 1,0 | 2,8 | 3,3 |
25-49 ans | 88,3 | 88,4 | 0,1 | 0,4 | -0,1 |
50-64 ans | 69,5 | 69,4 | -0,1 | 0,4 | 0,9 |
dont : 55-64 ans | 59,9 | 59,9 | 0,0 | 0,4 | 0,7 |
- Champ : France hors Mayotte, personnes de 15 à 64 ans vivant en logement ordinaire
- Source : Insee, enquête Emploi
La part des jeunes ni en emploi ni en formation diminue
Au premier trimestre 2022, la part des jeunes de 15 à 29 ans qui ne sont ni en emploi ni en formation (NEET) diminue de 0,5 point à 11,8 % et retrouve ainsi son niveau du troisième trimestre 2021. Cette part se situe 1,6 point au-dessous de son niveau de début 2021 et 0,5 point au-dessous de son niveau d’avant-crise.
tableauPart des jeunes de 15 à 29 ans qui ne sont ni en emploi ni en formation (NEET)
2022-T1 | 11.8 |
---|---|
2021-T4 | 12.3 |
2021-T3 | 11.8 |
2021-T2 | 12.7 |
2021-T1 | 13.4 |
2020-T4 | 12.8 |
2020-T3 | 13.3 |
2020-T2 | 15.8 |
2020-T1 | 12.4 |
2019-T4 | 12.3 |
2019-T3 | 12.7 |
2019-T2 | 12.4 |
2019-T1 | 12.5 |
2018-T4 | 12.8 |
2018-T3 | 13.2 |
2018-T2 | 12.9 |
2018-T1 | 13.2 |
2017-T4 | 13.0 |
2017-T3 | 13.2 |
2017-T2 | 13.7 |
2017-T1 | 13.3 |
2016-T4 | 13.9 |
2016-T3 | 13.5 |
2016-T2 | 13.8 |
2016-T1 | 13.8 |
2015-T4 | 14.2 |
2015-T3 | 14.1 |
2015-T2 | 14.0 |
2015-T1 | 14.0 |
2014-T4 | 13.7 |
2014-T3 | 13.5 |
2014-T2 | 13.3 |
2014-T1 | 13.7 |
graphiquePart des jeunes de 15 à 29 ans qui ne sont ni en emploi ni en formation (NEET)
Révisions et prochaine estimation
Par rapport à la première estimation publiée le 18 février 2022, le taux de chômage du quatrième trimestre 2021 est inchangé, à 7,4 %.
Le taux d’emploi des 15-64 ans est inchangé à 67,8 % et le taux d’activité des 15-64 ans est abaissé de 0,1 point à 73,2 %. Cet ajustement est dû à l’actualisation habituelle des coefficients de variations saisonnières.
La prochaine publication, portant sur le deuxième trimestre 2022, est prévue le 12 août 2022 à 7h30.
Pour en savoir plus
Un chômeur au sens du Bureau international du travail (BIT) est une personne âgée de 15 ans ou plus qui est sans emploi au cours de la semaine de référence, est disponible pour travailler dans les deux semaines à venir et a effectué, au cours des quatre dernières semaines, une démarche active de recherche d’emploi ou a trouvé un emploi qui commence dans les trois mois.
Un NEET (neither in employment nor in education or training) est une personne qui n’est ni en emploi, ni en études, ni en formation (formelle ou non formelle).
Documentation
La note méthodologique en bref (pdf,204 Ko)
Questionnaire de l’enquête 2020/2021 (pdf,554 Ko)
Enquête Emploi en continu (pdf,427 Ko)
Note sur la rétropolation France hors Mayotte (pdf,462 Ko)
Pour en savoir plus
Un chômeur au sens du Bureau international du travail (BIT) est une personne âgée de 15 ans ou plus qui est sans emploi au cours de la semaine de référence, est disponible pour travailler dans les deux semaines à venir et a effectué, au cours des quatre dernières semaines, une démarche active de recherche d’emploi ou a trouvé un emploi qui commence dans les trois mois.
Un NEET (neither in employment nor in education or training) est une personne qui n’est ni en emploi, ni en études, ni en formation (formelle ou non formelle).
Agenda et règles de diffusion des indicateurs
Insee Analyses - L’enquête Emploi se rénove en 2021 : des raisons de sa refonte aux impacts sur la mesure de l’emploi et du chômage
Séries chronologiques : Chômage au sens du BIT
Séries chronologiques : Emploi au sens du BIT - Données trimestrielles depuis 2003