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28 février 2025 · n° 57
Au quatrième trimestre 2024, l’emploi salarié se replie de 0,3 % Emploi salarié - quatrième trimestre 2024
Au quatrième trimestre 2024 l’emploi salarié se replie de 0,3 % (soit -90 100 emplois) après +0,1 % au troisième trimestre 2024 (soit +35 600 emplois). Il se situe au même niveau qu’un an auparavant (soit +6 900 emplois) et dépasse de 4,9 % son niveau d’avant la crise sanitaire, fin 2019, soit 1,3 million d’emplois supplémentaires.
L’emploi salarié dans le secteur privé baisse sur le trimestre (-0,3 % soit -68 000 emplois) après une quasi-stabilité au troisième trimestre 2024 (+0,1 %, soit +16 800 emplois). Il se situe ainsi 0,1 % au-dessous de son niveau du quatrième trimestre 2023 (soit -25 200 emplois) et 5,5 % au-dessus de son niveau de fin 2019 (soit +1,1 million d’emplois). L’emploi salarié dans la fonction publique diminue de 0,4 % au quatrième trimestre (soit -22 100 emplois), après huit trimestres consécutifs de hausse. L’emploi salarié public reste supérieur à son niveau de fin 2023 (+0,5 %, soit +32 100 emplois) et à celui de l’avant-crise sanitaire (+3,0 %, soit +0,2 million d’emplois).
- Au quatrième trimestre 2024, l’emploi salarié diminue de 0,3 % dans le secteur privé et de 0,4 % dans la fonction publique
- L’emploi intérimaire diminue de nouveau
- Hors intérim, l’emploi salarié privé est quasi stable dans l’industrie et continue de diminuer dans la construction
- L’emploi salarié privé se replie dans le tertiaire
- L’emploi salarié privé des seniors augmente nettement sur un an
- Révisions
- Pour en savoir plus
Au quatrième trimestre 2024, l’emploi salarié diminue de 0,3 % dans le secteur privé et de 0,4 % dans la fonction publique
Au quatrième trimestre 2024 l’emploi salarié se replie de 0,3 % (soit -90 100 emplois) après +0,1 % au troisième trimestre 2024 (soit +35 600 emplois). Il se situe au même niveau qu’un an auparavant (soit +6 900 emplois) et dépasse de 4,9 % son niveau d’avant la crise sanitaire, fin 2019, soit 1,3 million d’emplois supplémentaires.
L’emploi salarié dans le secteur privé baisse sur le trimestre (-0,3 % soit -68 000 emplois) après une quasi-stabilité au troisième trimestre 2024 (+0,1 %, soit +16 800 emplois). Il se situe ainsi 0,1 % au-dessous de son niveau du quatrième trimestre 2023 (soit -25 200 emplois) et 5,5 % au-dessus de son niveau de fin 2019 (soit +1,1 million d’emplois). L’emploi salarié dans la fonction publique diminue de 0,4 % au quatrième trimestre (soit -22 100 emplois), après huit trimestres consécutifs de hausse. L’emploi salarié public reste supérieur à son niveau de fin 2023 (+0,5 %, soit +32 100 emplois) et à celui de l’avant-crise sanitaire (+3,0 %, soit +0,2 million d’emplois).
tableauÉvolution de l'emploi salarié
| Industrie | Construction | Tertiaire march. | Ensemble | Tertiaire non march. | |
|---|---|---|---|---|---|
| 2024-T4 | 3271.0 | 1548.5 | 13359.0 | 27071.7 | 8571.2 |
| 2024-T3 | 3273.8 | 1558.0 | 13401.5 | 27161.8 | 8606.7 |
| 2024-T2 | 3272.1 | 1560.8 | 13394.9 | 27126.2 | 8577.2 |
| 2024-T1 | 3268.4 | 1570.0 | 13417.5 | 27135.7 | 8555.9 |
| 2023-T4 | 3261.3 | 1577.2 | 13375.2 | 27064.9 | 8529.2 |
| 2023-T3 | 3250.5 | 1580.9 | 13377.7 | 27014.3 | 8488.1 |
| 2023-T2 | 3240.4 | 1585.7 | 13382.0 | 26996.1 | 8474.7 |
| 2023-T1 | 3232.9 | 1588.6 | 13347.7 | 26936.1 | 8457.1 |
| 2022-T4 | 3225.7 | 1590.5 | 13322.6 | 26898.2 | 8440.9 |
| 2022-T3 | 3219.1 | 1588.1 | 13252.6 | 26788.7 | 8426.3 |
| 2022-T2 | 3207.2 | 1587.8 | 13180.3 | 26723.0 | 8434.1 |
| 2022-T1 | 3199.6 | 1585.9 | 13145.0 | 26674.8 | 8423.5 |
| 2021-T4 | 3197.7 | 1582.7 | 13066.0 | 26560.4 | 8396.9 |
| 2021-T3 | 3188.7 | 1576.8 | 12908.1 | 26411.2 | 8415.7 |
| 2021-T2 | 3177.3 | 1565.8 | 12736.5 | 26181.8 | 8384.6 |
| 2021-T1 | 3167.6 | 1552.8 | 12519.2 | 25913.9 | 8364.5 |
| 2020-T4 | 3157.3 | 1533.0 | 12400.9 | 25742.7 | 8342.3 |
| 2020-T3 | 3159.5 | 1514.7 | 12427.7 | 25719.8 | 8319.9 |
| 2020-T2 | 3160.0 | 1490.8 | 12059.8 | 25189.3 | 8181.6 |
| 2020-T1 | 3175.8 | 1474.9 | 12121.1 | 25330.9 | 8263.2 |
| 2019-T4 | 3186.9 | 1480.1 | 12565.6 | 25807.7 | 8273.3 |
| 2019-T3 | 3181.3 | 1467.1 | 12477.9 | 25702.0 | 8264.5 |
| 2019-T2 | 3177.6 | 1453.4 | 12454.5 | 25636.5 | 8249.0 |
| 2019-T1 | 3170.9 | 1440.2 | 12442.0 | 25593.6 | 8242.6 |
| 2018-T4 | 3160.2 | 1421.9 | 12320.9 | 25426.6 | 8229.1 |
| 2018-T3 | 3152.0 | 1413.6 | 12287.8 | 25361.0 | 8214.6 |
| 2018-T2 | 3151.7 | 1400.1 | 12270.4 | 25339.5 | 8229.3 |
| 2018-T1 | 3147.5 | 1391.9 | 12251.2 | 25336.5 | 8259.5 |
| 2017-T4 | 3148.6 | 1385.6 | 12197.1 | 25280.1 | 8261.1 |
| 2017-T3 | 3142.9 | 1379.9 | 12098.1 | 25183.4 | 8270.7 |
| 2017-T2 | 3146.6 | 1376.7 | 12058.4 | 25173.5 | 8298.3 |
| 2017-T1 | 3144.1 | 1369.7 | 11965.7 | 25062.7 | 8287.5 |
graphiqueÉvolution de l'emploi salarié
- Champ : France (hors Mayotte).
- Source : Insee, Estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Urssaf, Dares, Insee.
L’emploi intérimaire diminue de nouveau
Au quatrième trimestre 2024, l’emploi intérimaire baisse de nouveau, et plus fortement qu’au trimestre précédent : ‑2,3 % après ‑0,8 % (soit ‑17 100 emplois après ‑5 700 emplois). L’emploi intérimaire se situe ainsi 6,0 % au-dessous de son niveau du quatrième trimestre 2023 (soit -45 600 emplois) et 8,3 % sous son niveau d’avant la crise sanitaire (soit -64 100 emplois).
Pour mémoire, dans cette publication les intérimaires sont comptabilisés dans le secteur de l’intérim qui les rémunère (au sein du tertiaire marchand), quelle que soit l’activité de l’entreprise où ils effectuent leur mission (agriculture, industrie, construction, tertiaire).
Hors intérim, l’emploi salarié privé est quasi stable dans l’industrie et continue de diminuer dans la construction
Dans l’agriculture, l’emploi salarié au quatrième trimestre 2024 est quasi stable (+0,1 %) sur le trimestre (soit +400 emplois), et presque à son niveau d'un an auparavant (+0,1 %).
Dans l’industrie, l’emploi salarié hors intérim est aussi quasi stable fin 2024 (-0,1 % soit -2 800 emplois). Il dépasse son niveau d’un an auparavant de 0,3 % et celui d’avant-crise sanitaire de 2,6 %.
Dans la construction, l’emploi salarié hors intérim diminue pour le huitième trimestre consécutif : -0,6 % au quatrième trimestre 2024, après -0,2 % au trimestre précédent (soit -9 600 emplois après -2 700 emplois). Il est inférieur de 1,8 % à son niveau d’un an auparavant, mais se situe encore nettement au-dessus de son niveau de fin 2019 (+4,6 %).
L’emploi salarié privé se replie dans le tertiaire
Au quatrième trimestre 2024, l’emploi salarié privé dans le tertiaire marchand hors intérim se replie, pour la première fois depuis le deuxième trimestre 2013 (année 2020 mise à part) : ‑0,2 % après +0,1 % au trimestre précédent (soit ‑25 300 emplois après +12 200 emplois). Il excède de 0,2 % son niveau du quatrième trimestre 2023 (soit +29 300 emplois) et de 7,3 % son niveau d’avant la crise sanitaire (soit +0,9 million d'emplois). Au sein de ce secteur, l'emploi salarié baisse nettement fin 2024 dans les services aux entreprises (-14 600 emplois hors intérim) et, dans une moindre mesure, dans l’information-communication (-8 200 emplois).
L’emploi salarié dans le tertiaire non marchand se replie nettement : -0,4 % au quatrième trimestre 2024 après +0,3 % (soit -35 500 emplois après +29 500 emplois). La baisse dans ce secteur provient à la fois de sa composante publique (-22 300 emplois) et du secteur privé (-13 200 emplois). L’emploi salarié du tertiaire non marchand dépasse son niveau du quatrième trimestre 2023 de 0,5 % (soit +41 900 emplois) et son niveau d'avant-crise sanitaire de 3,6 % (soit +0,3 million d'emplois).
tableauÉvolution de l'emploi salarié : en milliers
| Évolution sur 3 mois | Évolution depuis fin 2019 | Évolution sur un an | Niveau | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 2024 | 2024 | 2024 | 2024 | 2024 | |
| T3 | T4 | T4 | T4 | T4 | |
| Agriculture | 0,5 | 0,4 | 20,4 | 0,3 | 322,2 |
| Industrie | 1,7 | -2,8 | 84,1 | 9,7 | 3 271,0 |
| dont industrie manufacturière | -0,2 | -4,5 | 52,6 | 2,1 | 2 854,6 |
| Construction | -2,7 | -9,6 | 68,4 | -28,7 | 1 548,5 |
| Tertiaire marchand | 6,6 | -42,5 | 793,4 | -16,3 | 13 359,0 |
| intérim (*) | -5,7 | -17,1 | -64,1 | -45,6 | 711,7 |
| hors intérim | 12,2 | -25,3 | 857,4 | 29,3 | 12 647,3 |
| Tertiaire non marchand | 29,5 | -35,5 | 297,9 | 41,9 | 8 571,2 |
| Ensemble | 35,6 | -90,1 | 1 264,0 | 6,9 | 27 071,7 |
| Privé | 16,8 | -68,0 | 1 090,2 | -25,2 | 21 035,7 |
| Fonction publique | 18,8 | -22,1 | 173,9 | 32,1 | 6 036,1 |
- (*) Les intérimaires sont comptabilisés dans le secteur tertiaire quel que soit le secteur dans lequel ils effectuent leur mission.
- Lecture : au quatrième trimestre 2024, l’emploi salarié dans l’industrie baisse de 2 800 emplois par rapport au trimestre précédent.
- Champ : France (hors Mayotte).
- Sources : Insee, Estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Urssaf, Dares, Insee.
tableauÉvolution de l'emploi salarié : en pourcentage
| Évolution sur 3 mois | Évolution depuis fin 2019 | Évolution sur un an | ||
|---|---|---|---|---|
| 2024 | 2024 | 2024 | 2024 | |
| T3 | T4 | T4 | T4 | |
| Agriculture | 0,2 | 0,1 | 6,8 | 0,1 |
| Industrie | 0,1 | -0,1 | 2,6 | 0,3 |
| dont industrie manufacturière | 0,0 | -0,2 | 1,9 | 0,1 |
| Construction | -0,2 | -0,6 | 4,6 | -1,8 |
| Tertiaire marchand | 0,0 | -0,3 | 6,3 | -0,1 |
| intérim (*) | -0,8 | -2,3 | -8,3 | -6,0 |
| hors intérim | 0,1 | -0,2 | 7,3 | 0,2 |
| Tertiaire non marchand | 0,3 | -0,4 | 3,6 | 0,5 |
| Ensemble | 0,1 | -0,3 | 4,9 | 0,0 |
| Privé | 0,1 | -0,3 | 5,5 | -0,1 |
| Fonction publique | 0,3 | -0,4 | 3,0 | 0,5 |
- (*) Les intérimaires sont comptabilisés dans le secteur tertiaire quel que soit le secteur dans lequel ils effectuent leur mission.
- Champ : France (hors Mayotte).
- Sources : Insee, Estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Urssaf, Dares, Insee.
tableauÉvolution de l'emploi salarié par secteur détaillé
| Code Naf rev. 2 | Libellé | 2024 T4 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Évolution sur 3 mois | Évolution depuis fin 2019 | Évolution sur 1 an | Niveau | |||||
| En milliers | En % | En milliers | En % | En milliers | En % | En milliers | ||
| AZ | Agriculture | 0,4 | 0,1 | 20,4 | 6,8 | 0,3 | 0,1 | 322,2 |
| DE | Énergie, eau, déchets | 1,6 | 0,4 | 31,5 | 8,2 | 7,5 | 1,8 | 416,4 |
| C1 | Industrie agroalimentaire | 1,5 | 0,2 | 41,9 | 6,9 | 8,6 | 1,4 | 645,7 |
| C2 | Cokéfaction et raffinage | 0,0 | -0,2 | -0,2 | -2,5 | 0,0 | -0,1 | 8,7 |
| C3 | Biens d’équipement | -0,3 | -0,1 | 10,6 | 2,6 | 1,3 | 0,3 | 419,6 |
| C4 | Matériels de transport | -0,3 | -0,1 | -4,6 | -1,2 | 2,4 | 0,7 | 365,9 |
| C5 | Autres secteurs industriels | -5,3 | -0,4 | 4,8 | 0,3 | -10,2 | -0,7 | 1 414,6 |
| FZ | Construction | -9,6 | -0,6 | 68,4 | 4,6 | -28,7 | -1,8 | 1 548,5 |
| GZ | Commerce | -1,6 | 0,0 | 161,9 | 5,0 | -6,3 | -0,2 | 3 389,8 |
| HZ | Transport et entreposage | 2,1 | 0,1 | 39,5 | 2,8 | 9,4 | 0,7 | 1 453,2 |
| IZ | Hébergement - restauration | 1,4 | 0,1 | 130,9 | 11,2 | 23,2 | 1,8 | 1 303,5 |
| JZ | Information - communication | -8,2 | -0,9 | 95,2 | 11,6 | -14,9 | -1,6 | 918,1 |
| KZ | Services financiers | 0,6 | 0,1 | 53,9 | 6,2 | 6,8 | 0,7 | 921,1 |
| LZ | Services immobiliers | -1,8 | -0,7 | 3,4 | 1,4 | -9,0 | -3,5 | 251,1 |
| MN | Services aux entreprises | -31,8 | -0,8 | 232,0 | 6,5 | -32,5 | -0,8 | 3 796,3 |
| dont intérim (*) | -17,1 | -2,3 | -64,1 | -8,3 | -45,6 | -6,0 | 711,7 | |
| OQ | Services non marchands | -35,5 | -0,4 | 297,9 | 3,6 | 41,9 | 0,5 | 8 571,2 |
| RU | Services aux ménages | -3,2 | -0,2 | 76,5 | 6,1 | 7,0 | 0,5 | 1 325,9 |
- (*) Les intérimaires sont comptabilisés dans le secteur tertiaire quel que soit le secteur dans lequel ils effectuent leur mission.
- Champ : France (hors Mayotte).
- Sources : Insee, Estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Urssaf, Dares, Insee.
L’emploi salarié privé des seniors augmente nettement sur un an
Au quatrième trimestre 2024, l’emploi salarié privé continue d’augmenter pour les seniors : sur un an, celui des 55 ans ou plus augmente de 2,8 % (soit +104 500 emplois). En revanche l'emploi des moins de 30 ans recule (-0,5 % sur un an), tout comme celui des 30-54 ans (-0,9 %). Les évolutions respectives de l'emploi des femmes et de celui des hommes, sont en revanche très homogènes sur le trimestre, comme sur l'année.
Dans le secteur privé, les emplois à durée indéterminée se replient légèrement au quatrième trimestre 2024, mais restent supérieurs à leur niveau de l'année précédente (+0,4 %, soit +61 300 emplois) et à leur niveau de fin 2019 (+0,9 million d'emplois). Les contrats à durée déterminée (CDD hors alternance) se replient sur le trimestre et sur un an, tout comme l’intérim. Enfin, les contrats en alternance rebondissent légèrement fin 2024 ; ils restent au final nettement au dessus de leur niveau de fin 2023 (+1,4 % soit +14 800 emplois) et très largement au-dessus de leur niveau de fin 2019 (+61,8 %, soit +0,4 million d'emplois).
tableauÉvolution de l'emploi salarié privé par sexe, âge et statut d’emploi : en milliers
| Évolution sur 3 mois | Évolution depuis fin 2019 | Évolution sur un an | Niveau | ||
|---|---|---|---|---|---|
| 2024 | 2024 | 2024 | 2024 | 2024 | |
| T3 | T4 | T4 | T4 | T4 | |
| Sexe | |||||
| - Femmes | 9,6 | -35,9 | 448,8 | -17,6 | 9 472,2 |
| - Hommes | 7,1 | -32,1 | 641,4 | -7,6 | 11 563,5 |
| Âge | |||||
| - 15-29 ans | -18,6 | -20,9 | 567,6 | -25,8 | 5 211,9 |
| - 30-54 ans | -10,4 | -55,2 | -2,7 | -103,9 | 12 011,2 |
| - 55 ans ou plus | 45,7 | 8,1 | 525,3 | 104,5 | 3 812,6 |
| Statut d’emploi | |||||
| - Emploi à durée indéterminée | 70,1 | -29,2 | 936,0 | 61,3 | 17 407,9 |
| - Contrat à durée déterminée, hors alternance | -23,3 | -27,0 | -205,8 | -59,6 | 1 787,7 |
| - Alternance | -26,7 | 4,6 | 396,9 | 14,8 | 1 038,8 |
| - Intérim | -5,7 | -17,1 | -64,1 | -45,6 | 711,7 |
| - Autre contrat | 2,3 | 0,8 | 27,1 | 3,9 | 89,6 |
| Ensemble | 16,8 | -68,0 | 1 090,2 | -25,2 | 21 035,7 |
- Champ : France (hors Mayotte).
- Sources : Insee, Estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Urssaf, Dares, Insee.
tableauÉvolution de l'emploi salarié privé par sexe, âge et statut d’emploi : en pourcentage
| Évolution sur 3 mois | Évolution depuis fin 2019 | Évolution sur un an | ||
|---|---|---|---|---|
| 2024 | 2024 | 2024 | 2024 | |
| T3 | T4 | T4 | T4 | |
| Sexe | ||||
| - Femmes | 0,1 | -0,4 | 5,0 | -0,2 |
| - Hommes | 0,1 | -0,3 | 5,9 | -0,1 |
| Âge | ||||
| - 15-29 ans | -0,4 | -0,4 | 12,2 | -0,5 |
| - 30-54 ans | -0,1 | -0,5 | 0,0 | -0,9 |
| - 55 ans ou plus | 1,2 | 0,2 | 16,0 | 2,8 |
| Statut d’emploi | ||||
| - Emploi à durée indéterminée | 0,4 | -0,2 | 5,7 | 0,4 |
| - Contrat à durée déterminée, hors alternance | -1,3 | -1,5 | -10,3 | -3,2 |
| - Alternance | -2,5 | 0,4 | 61,8 | 1,4 |
| - Intérim | -0,8 | -2,3 | -8,3 | -6,0 |
| Ensemble | 0,1 | -0,3 | 5,5 | -0,1 |
- Champ : France (hors Mayotte).
- Sources : Insee, Estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Urssaf, Dares, Insee.
Révisions
Par rapport à l’estimation détaillée publiée le 29 novembre 2024, l’évolution trimestrielle de l’emploi salarié (privé et public) au troisième trimestre 2024 est abaissée de 13 100 emplois et de -0,1 point. Cette révision est surtout marquée dans l'agriculture (-6 700 emplois) et est essentiellement due à une intégration de déclarations retardataires de contrats saisonniers moindres qu'initialement prévu dans ce secteur.
Comparativement à l’estimation flash du 7 février 2025, l’évolution trimestrielle de l’emploi salarié sur le seul champ privé au quatrième trimestre 2024 est abaissée de 17 900 emplois, soit -0,1 point. Cette révision provient principalement d'une baisse de l'emploi plus forte qu'initialement estimée dans le secteur tertiaire marchand privé.
tableauRévision des estimations d’emploi salarié des troisième et quatrième trimestres 2024
| T3 2024 | T4 2024 | |||
|---|---|---|---|---|
| Champ tous salariés (estimation du 29/11/2024) | Champ privé seul (estimation flash du 07/02/2025) | |||
| Nouvelle estimation de l’évolution sur 3 mois | Révision | Nouvelle estimation de l’évolution sur 3 mois | Révision | |
| Agriculture | 0,5 | -6,7 | 0,4 | 2,8 |
| Industrie | 1,7 | 1,5 | -3,0 | 0,2 |
| Construction | -2,7 | 0,7 | -9,6 | -1,8 |
| Tertiaire marchand | 6,6 | -3,4 | -42,5 | -5,9 |
| intérim (*) | -5,7 | 0,6 | -17,1 | -3,1 |
| hors intérim | 12,2 | -4,2 | -25,4 | -2,8 |
| Tertiaire non marchand | 29,5 | -5,2 | -13,2 | -13,1 |
| Ensemble | 35,6 | -13,1 | - | - |
| Privé | 16,8 | -10,2 | -68,0 | -17,9 |
| Fonction publique | 18,8 | -2,9 | - | - |
- (*) Les intérimaires sont comptabilisés dans le secteur tertiaire quel que soit le secteur dans lequel ils effectuent leur mission.
- Champ : France (hors Mayotte).
- Sources : Insee, Estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Urssaf, Dares, Insee.
Pour en savoir plus
Cette publication de l’Insee est réalisée en partenariat avec l’Urssaf et la Dares. Les Estimations trimestrielles d’emploi salarié sont établies par l’Insee, en appliquant au socle annuel d’emploi les évolutions trimestrielles issues de plusieurs sources mobilisées par l’Urssaf, la Dares et l’Insee.
Pour l’emploi salarié privé hors intérim, ces sources sont les déclarations sociales nominatives (DSN), les données de la mutualité sociale agricole (MSA), ainsi que les déclarations sociales des particuliers employeurs ; pour l’emploi intérimaire, les DSN ; pour l’emploi de la fonction publique, les fichiers de paye de l’État ainsi que, depuis 2022, les DSN.
L’introduction de la déclaration sociale nominative (DSN) en remplacement du bordereau récapitulatif de cotisations (BRC) a été progressive : de 2016 à 2018 pour le secteur privé et de 2020 à 2022 pour le secteur public. D’une part, elle a affecté transitoirement les comportements déclaratifs des entreprises et des établissements publics. Durant la phase de montée en charge de la DSN, les chaînes de traitement statistique de l’Urssaf, de la Dares et de l’Insee ont été adaptées afin de neutraliser d’éventuelles ruptures dans les déclarations. D’autre part, le changement de source permet des changements dans les méthodologies statistiques utilisées.
Sur le champ public, une bascule vers la source DSN a été opérée au troisième trimestre 2022. Ce changement de source a pu entraîner une rupture de la saisonnalité de la mesure de l’emploi public ; les plus nettes ont été neutralisées, mais des ruptures moins évidentes et plus légères peuvent subsister. Les évolutions depuis le troisième trimestre 2022 sont donc à considérer avec prudence sur ce champ.
À partir du troisième trimestre 2023, les résultats sont publiés environ 60 jours après la fin du trimestre et non plus 70 jours après. L’Urssaf publie également des estimations en effectifs (postes de travail) sur son propre champ et la Dares des éléments détaillés sur l’emploi intérimaire. La Dares met à disposition des séries d’emploi intérimaire à fréquence mensuelle. Ces publications sont diffusées le même jour et à la même heure que cette publication.
Les indicateurs sur l’emploi salarié par caractéristique (âge, sexe, contrat) résultent, à l’exception du champ des particuliers employeurs, d’une exploitation de la DSN par la Dares, l’Insee et l’Urssaf. Les données relatives à l’alternance (apprentissage, contrat de professionnalisation) peuvent légèrement différer des indicateurs diffusés via le système d’information spécifique à l’alternance de la Dares.
Prochaine estimation flash du premier trimestre 2025 : le 7 mai 2025 à 8h45.
Prochaine estimation détaillée du premier trimestre 2025 : le 28 mai 2025 à 8h45.
Documentation
Note méthodologique Emploi salarié novembre 2024 (pdf,525 Ko)
Emploi : quelle source pour quel usage ? (pdf,515 Ko)
Pour en savoir plus
Cette publication de l’Insee est réalisée en partenariat avec l’Urssaf et la Dares. Les Estimations trimestrielles d’emploi salarié sont établies par l’Insee, en appliquant au socle annuel d’emploi les évolutions trimestrielles issues de plusieurs sources mobilisées par l’Urssaf, la Dares et l’Insee.
Pour l’emploi salarié privé hors intérim, ces sources sont les déclarations sociales nominatives (DSN), les données de la mutualité sociale agricole (MSA), ainsi que les déclarations sociales des particuliers employeurs ; pour l’emploi intérimaire, les DSN ; pour l’emploi de la fonction publique, les fichiers de paye de l’État ainsi que, depuis 2022, les DSN.
L’introduction de la déclaration sociale nominative (DSN) en remplacement du bordereau récapitulatif de cotisations (BRC) a été progressive : de 2016 à 2018 pour le secteur privé et de 2020 à 2022 pour le secteur public. D’une part, elle a affecté transitoirement les comportements déclaratifs des entreprises et des établissements publics. Durant la phase de montée en charge de la DSN, les chaînes de traitement statistique de l’Urssaf, de la Dares et de l’Insee ont été adaptées afin de neutraliser d’éventuelles ruptures dans les déclarations. D’autre part, le changement de source permet des changements dans les méthodologies statistiques utilisées.
Sur le champ public, une bascule vers la source DSN a été opérée au troisième trimestre 2022. Ce changement de source a pu entraîner une rupture de la saisonnalité de la mesure de l’emploi public ; les plus nettes ont été neutralisées, mais des ruptures moins évidentes et plus légères peuvent subsister. Les évolutions depuis le troisième trimestre 2022 sont donc à considérer avec prudence sur ce champ.
À partir du troisième trimestre 2023, les résultats sont publiés environ 60 jours après la fin du trimestre et non plus 70 jours après. L’Urssaf publie également des estimations en effectifs (postes de travail) sur son propre champ et la Dares des éléments détaillés sur l’emploi intérimaire. La Dares met à disposition des séries d’emploi intérimaire à fréquence mensuelle. Ces publications sont diffusées le même jour et à la même heure que cette publication.
Les indicateurs sur l’emploi salarié par caractéristique (âge, sexe, contrat) résultent, à l’exception du champ des particuliers employeurs, d’une exploitation de la DSN par la Dares, l’Insee et l’Urssaf. Les données relatives à l’alternance (apprentissage, contrat de professionnalisation) peuvent légèrement différer des indicateurs diffusés via le système d’information spécifique à l’alternance de la Dares.
Prochaine estimation flash du premier trimestre 2025 : le 7 mai 2025 à 8h45.
Prochaine estimation détaillée du premier trimestre 2025 : le 28 mai 2025 à 8h45.