Insee Analyses Mayotte · Décembre 2025 · n° 40

Les unités légales mahoraises du secteur formel créent 1 milliard d’euros de valeur ajoutée en 2023 Élaboration des statistiques annuelles d’entreprises 2023

En 2023, 5 170 unités légales marchandes du secteur formel dans les activités économiques non agricoles et non financières ont leur siège social à Mayotte. Elles créent une valeur ajoutée de 1 milliard d’euros, pour un chiffre d’affaires de 3,4 milliards d’euros.

Parmi ces unités légales, 4 870 sont indépendantes (94 %), au sens où elles jouissent d’une autonomie de décision. Elles génèrent un peu plus de la moitié de la valeur ajoutée totale des unités légales mahoraises.

Les 300 autres unités légales (6 %) font partie d’« entreprises au sens économique » selon la loi de modernisation de l’économie (LME) de 2008. Elles génèrent l’autre moitié de la valeur ajoutée. La moitié d’entre elles font partie d’entreprises ayant leur siège social à Mayotte ; elles sont à l’origine de 18 % de la valeur ajoutée globale. Les autres sont intégrées dans des entreprises ayant leur siège social ailleurs en France et créent 28 % de la valeur ajoutée totale. Parmi celles-ci, 53 sont détenues par des structures localisées à La Réunion, représentant 5 % de la valeur ajoutée totale.

Les unités légales mahoraises sont majoritairement de petite taille : 63 % n’emploient aucun salarié. Les 1 930 unités employeuses emploient au total 16 900 salariés en équivalent temps plein (ETP). Parmi celles-ci, 81 % comptent entre 1 et 9 salariés, 19 % entre 10 et 249 salariés, et seulement 0,2 % ont 250 salariés ou plus.

Les unités légales de 10 à 249 salariés occupent une place majeure dans l’activité économique du territoire. Elles emploient six salariés sur dix, réalisent un peu plus de la moitié du chiffre d’affaires et de la valeur ajoutée régionale. Elles sont à l’origine de 64 % de l’investissement total, qui s’élève à 450 millions d’euros (figure 1).

Trois secteurs génèrent la moitié de la valeur ajoutée : la construction, le commerce de détail hors véhicules et l’industrie (énergie-environnement, agroalimentaire et autres industries manufacturières) (figure 2).

La valeur ajoutée induite par les unités légales est répartie entre les ménages qui perçoivent des salaires, les administrations publiques qui collectent des cotisations sociales et des impôts (nets de subventions) et les unités légales elles-mêmes qui en conservent une partie pour financer leurs investissements et rémunérer le capital, notamment les dirigeants non salariés et les actionnaires.

En 2023, la rémunération du travail représente 60 % de la valeur ajoutée (51 % pour les salaires et 9 % pour les cotisations sociales), et les impôts sur la production, nets des subventions, s’élèvent à 0,3 %. La part restant aux unités légales, l’excédent brut d’exploitation (EBE), atteint près de 40 % (figure 3).

Cette répartition de la valeur ajoutée diffère selon le secteur, car elle reflète les différences de structure de production entre travail et capital. Par exemple, certains secteurs comme les activités immobilières mobilisent relativement plus de moyens financiers que de main-d’œuvre. En 2023, dans ce secteur, la part des salaires et cotisations dans la valeur ajoutée est la plus faible (29 %). Inversement, la rémunération de la main-d’œuvre (salaires et cotisations) est la plus élevée dans le secteur des services aux entreprises (76 %).

Le taux de marge mesure la proportion de la valeur ajoutée au coût des facteurs qui reste à l’unité légale après avoir payé les salaires et cotisations sociales.

À Mayotte, en 2023, le taux de marge pour l’ensemble des secteurs non agricoles et non financiers s’élève à 39 %.

Pour autant, le taux de marge se mesure le plus souvent sur les seules unités légales employeuses puisque celui des structures sans salarié atteint fréquemment 100 %. Par exemple, l’entrepreneur individuel, bien qu’il puisse comptabiliser une partie de ses revenus ou de ses cotisations sociales obligatoires en charges de personnel, se rémunère le plus souvent sur le résultat de son entreprise sans retenir de charges de personnel. Ainsi, le taux de marge pour l’ensemble des unités légales employeuses s’élève à 37 % (figure 4). Il varie de 23 % dans le secteur des services aux entreprises à 62 % dans celui des activités immobilières. L’écart entre le taux de marge des unités légales employeuses et le taux de marge total est le plus marqué dans le secteur des services aux particuliers (-16 points) et celui des activités immobilières (-6 points) en raison de la présence de nombreuses unités légales sans salarié dans ces secteurs.

Qu’il soit faible ou élevé, le taux de marge n’induit pas nécessairement une rentabilité économique du même niveau. Un taux de marge élevé peut se traduire par un taux de rentabilité économique faible lorsque l’activité nécessite un capital d’exploitation important pour produire. C’est le cas pour le secteur des activités immobilières : sa rentabilité économique est la plus faible des secteurs (2 % contre 13 % pour l’ensemble des structures employeuses), alors que son taux de marge est le plus élevé.

Au contraire, pour les activités demandant peu de moyens matériels mais à forte plus-value intellectuelle, un taux de marge élevé se traduit souvent par une rentabilité économique très forte, comme dans les services aux particuliers dominés par l’enseignement, la santé humaine et l’action sociale.

C’est ensuite dans le secteur du commerce de détail hors véhicules que le taux de rentabilité économique est le plus élevé (27 %), soit deux fois plus que la moyenne des unités légales employeuses.

Entre 2022 et 2023, l’activité des unités légales marchandes des secteurs non agricoles et non financiers continue de progresser, tant en termes de chiffre d’affaires (+11 %) que de valeur ajoutée (+10 %). Cette hausse est aussi soutenue que précédemment (en 2022 : +14 % pour le chiffre d’affaires, +9 % pour la valeur ajoutée), tandis que l’économie nationale est au ralenti. La hausse des prix est relativement moins élevée à Mayotte en 2023 qu’en France et dans la plupart des autres territoires d’outre-mer.

Le secteur de la construction est le plus dynamique, avec une hausse de 33 % de sa valeur ajoutée par rapport à 2022, suivi du commerce de gros (+23 %) et de l’information-communication (+21 %) (figure 5). En revanche, la valeur ajoutée baisse dans les transports et entreposage (-5 %) après une augmentation conséquente en 2022, liée à une forte hausse des consommations intermédiaires dans ce secteur (+15 %).

Dans l’ensemble, le taux de marge diminue en 2023 (-2 points par rapport à 2022 pour les unités légales employeuses). Il baisse dans la majorité des secteurs, notamment dans les transports et entreposage (-7 points) et les services aux particuliers (-5 points). En revanche, le taux de marge augmente pour les secteurs de l’information-communication (+7 %) et de la construction (+4 %), en lien avec la hausse de leur valeur ajoutée. La rentabilité économique des unités légales employeuses mahoraises diminue légèrement en 2023 (-1 point).

Le dispositif d’élaboration des statistiques annuelles d’entreprises (Ésane) sur les unités légales du secteur formel à Mayotte (Ésane Mayotte) a été rénové à partir du millésime 2019 pour une meilleure robustesse des résultats produits. Ce dispositif est spécifique à Mayotte et distinct du dispositif Ésane national. Il a aussi pour objectif de mesurer l’activité des unités légales marchandes du secteur formel ayant des activités non agricoles et non financières.

Les résultats de la publication, issus de ce dispositif, ne couvrent donc pas entièrement l’activité de toutes les unités économiques ayant une activité sur le territoire mahorais. En effet, ils ne comptabilisent pas l’activité :

Les données présentées dans cette publication sont issues du fichier Ésane Mayotte 2023. Les chiffres 2022 utilisés pour la comparaison ont été recalculés suivant la même méthode (2023), visant à améliorer les imputations et à mettre à jour le champ. Ces chiffres peuvent différer de ceux publiés dans l'Insee Analyses Mayotte n^o 37 [Lécroart, 2024 ; pour en savoir plus (6)], qui se basent sur la méthode 2022 ; c’est pourquoi les deux publications ne sont pas comparables. En particulier, les effectifs publiés dans cette étude (et utilisés pour les tranches de taille d’unités légales) sont exprimés en équivalent temps plein (ETP), contrairement aux années précédentes où étaient considérés les effectifs au 31 décembre.

Par ailleurs, en raison de changements méthodologiques au niveau national, le nombre de micro-entrepreneurs diffusé en 2022 n’est pas comparable avec celui diffusé en 2023. Malgré leur nombre important (1 005 à Mayotte en 2023), leur chiffre d’affaires ne représente que 0,4 % de l’ensemble : l’impact de la nouvelle estimation reste ainsi limité sur les grandeurs économiques diffusées dans cette publication.