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Insee Flash Normandie · Mai 2022 · n° 114
Insee Flash NormandieStable depuis le début de 2021, le chômage repart à la baisse au 4ᵉ trimestre 2021 dans toute la Normandie

Diane Delver-Custos, Bruno Mura (Insee)

Au 4ᵉ trimestre 2021, le taux de chômage diminue dans toutes les régions métropolitaines et s’établit à 7,0 % en Normandie (7,2 % en France métropolitaine). Par rapport au 4ᵉ trimestre 2019, il recule sur le territoire normand (- 1,1 point), ainsi qu’au niveau national (- 0,7 point).

Tous les départements sont concernés avec des baisses allant de 0,8 point (Eure) à 1,3 point (Seine-Maritime). Le chômage recule également dans toutes les zones d’emploi normandes : de - 0,2 (Dreux) à - 1,7 point (La Vallée de la Bresle - Vimeu).

Insee Flash Normandie
No 114
Paru le :Paru le05/05/2022

Après trois trimestres de quasi-stabilité, le taux de chômage diminue en Normandie, comme en France métropolitaine au 4ᵉ trimestre 2021. Avec 7,0 %, il est très proche du taux national (7,2 %). Selon les régions, ce taux varie entre 5,8 % en Bretagne et 8,9 % en Hauts-de-France (figure 1). Parmi les cinq régions ayant des taux de chômage supérieurs à celui de la Normandie, trois dépassent les 8 % (Provence-Alpes-Côte d’Azur, Occitanie et Hauts-de-France) et deux ont un taux proche : Île-de-France et Grand Est (7,2 %).

Par rapport au trimestre précédent, le taux de chômage est en diminution dans toutes les régions métropolitaines, avec des baisses comprises entre 0,5 (Île-de-France) et 0,8 point (Normandie). Sur deux ans, le taux de chômage recule de 1,1 point en Normandie, soit plus qu’au niveau national (- 0,7 point). Toutes les régions métropolitaines bénéficient d’une baisse du taux de chômage sur cette période (de - 0,6 point dans le Grand Est à - 1,6 point en Corse) sauf l’Île-de-France où il reste stable.

Figure 1Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par région métropolitaine

en %
Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par région métropolitaine (en %)
Code région Régions Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021
11 ÎLE-DE-FRANCE 7,2
24 CENTRE-VAL DE LOIRE 6,6
27 BOURGOGNE-FRANCHE-COMTE 6,2
28 NORMANDIE 7,0
32 HAUTS-DE-FRANCE 8,9
44 GRAND-EST 7,2
52 PAYS DE LA LOIRE 6,0
53 BRETAGNE 5,8
75 NOUVELLE-AQUITAINE 6,6
76 OCCITANIE 8,8
84 AUVERGNE-RHÔNE-ALPES 6,4
93 PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR 8,3
94 CORSE 6,3
FM FRANCE MÉTROPOLITAINE 7,2
  • Note : données corrigées des variations saisonnières
  • Source : Insee, Taux de chômage localisés

Figure 1Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par région métropolitaine

  • Note : données corrigées des variations saisonnières
  • Source : Insee, Taux de chômage localisés

Le taux de chômage recule dans tous les départements normands...

Avec des taux allant de 5,0 à 8,0 %, les départements normands sont inégalement frappés par le chômage (figure 2). Ainsi, la Manche est l’un des départements métropolitains les moins touchés (5ᵉ taux le plus bas sur 96). L’Eure et la Seine-Maritime figurent en revanche parmi les plus impactés (respectivement aux 64ᵉ et 71ᵉ rangs) tandis que le Calvados et l’Orne occupent des positions plus médianes (35ᵉ et 43ᵉ).

Par rapport au 3ᵉ trimestre 2021, le taux de chômage baisse de 0,6 point dans la Manche, de 0,7 point dans trois départements normands (Calvados, Eure et Orne), et de 0,9 point en Seine-Maritime. Par rapport à fin 2019, il baisse de 1,3 point en Seine-Maritime, département de la région où le taux de chômage est le plus élevé, et recule de près d’un point dans tous les autres départements normands.

Figure 2Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 dans les départements normands

Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 dans les départements normands
Zonage Taux de chômage au 4ᵉ trim. 2021 (en %) Taux de chômage au 4ᵉ trim. 2019 (en %) Évolution sur 2 ans (en point)
Calvados 6,5 7,5 -1,0
Eure 7,4 8,2 -0,8
Manche 5,0 6,0 -1,0
Orne 6,7 7,6 -0,9
Seine-Maritime 8,0 9,3 -1,3
Normandie 7,0 8,1 -1,1
France métropolitaine 7,2 7,9 -0,7
  • Note : données corrigées des variations saisonnières
  • Source : Insee, Taux de chômage localisés

...et dans toutes les zones d’emploi

Le taux de chômage est relativement peu élevé dans la partie ouest de la région, plus précisément dans la quasi-totalité de la Manche (de 4,5 % à Saint-Lô à 5,9 % à Granville ; figure 3). C’est aussi le cas dans les zones d’emploi de Nogent-le-Rotrou et Lisieux où il est inférieur à 6 %. Il dépasse ce seuil partout ailleurs dans la région et franchit les 8 % dans les zones d’emploi d’Évreux et de Vernon – Gisors. La zone d’emploi du Havre est la seule où le taux de chômage excède 9 %.

Figure 3Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par zone d'emploi

en %
Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par zone d'emploi (en %)
Code zone d’emploi Zone d’emploi Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021
2801 Argentan 6,7
2802 Avranches 4,7
2803 Bernay 6,9
2804 Caen 6,6
2805 Cherbourg-en-Cotentin 5,4
2806 Coutances 5,0
2807 Dieppe - Caux maritime 6,6
2808 Évreux 8,0
2809 Flers 6,5
2810 Granville 5,9
2811 Honfleur Pont-Audemer 6,4
2812 L'Aigle 6,9
2813 Le Havre 9,2
2814 Lisieux 5,9
2815 Rouen 7,9
2816 Saint-Lô 4,5
2817 Vernon - Gisors 8,0
2818 Vire Normandie 6,1
2819 Yvetot - Vallée du Commerce 6,7
2851 Alençon – partie Normandie 7,3
2854 Beauvais – partie Normandie 6,2
2857 Dreux – partie Normandie 6,9
2858 La Vallée de la Bresle-Vimeu - partie Normandie 6,6
2861 Nogent-le -Rotrou - partie Normandie 5,3
Zones d’emploi limitrophes
1101 Cergy-Vexin 7,3
1115 Versailles-Saint-Quentin 5,4
2403 Chartres 5,8
3202 Amiens 8,8
5208 La Ferté-Bernard 5,9
5211 Laval 4,8
5212 Le Mans 7,5
5215 Mayenne 4,7
5305 Fougères 4,6
5315 Rennes 5,3
5317 Saint-Malo 5,6
  • Note : données corrigées des variations saisonnières
  • Source : Insee, Taux de chômage localisés

Figure 3Taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par zone d'emploi

  • Note : données corrigées des variations saisonnières
  • Source : Insee, Taux de chômage localisés

Par rapport au 3ᵉ trimestre 2021, le taux de chômage recule de 0,8 point pour l’ensemble de la Normandie. Selon les zones d’emploi, le taux de chômage recule de 0,2 point (dans la partie normande de la zone d’emploi de Dreux) à 1 point (Vallée de la Bresle – Vimeu, Le Havre).

Le recul est encore plus accentué par rapport au dernier trimestre de 2019 dans les 24 zones d’emploi normandes : de 0,2 point dans celle de Dreux à 1,7 point dans celle de la Vallée de la Bresle – Vimeu (- 1,1 point au niveau régional ;  figure 4). Les zones d’emploi où le taux de chômage diminue le plus sont celles où il est déjà moins élevé voire faible (- 1,5 point à Coutances notamment). Seules exceptions : les zones d’emploi de Rouen et d’Alençon qui, tout en ayant un taux de chômage supérieur à 7 %, ont une baisse supérieure ou égale à 1 point.

Figure 4 Évolution du taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par rapport au 4ᵉ trimestre 2019 par zone d'emploi

en points
Évolution du taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par rapport au 4ᵉ trimestre 2019 par zone d'emploi (en points)
Code zone d’emploi Zone d’emploi Évolution sur deux ans
2801 Argentan -0,7
2802 Avranches -0,6
2803 Bernay -1,0
2804 Caen -1,0
2805 Cherbourg-en-Cotentin -0,9
2806 Coutances -1,5
2807 Dieppe - Caux maritime -1,2
2808 Évreux -0,6
2809 Flers -0,9
2810 Granville -1,4
2811 Honfleur Pont-Audemer -1,3
2812 L'Aigle -1,0
2813 Le Havre -1,0
2814 Lisieux -1,0
2815 Rouen -1,2
2816 Saint-Lô -1,1
2817 Vernon - Gisors -0,5
2818 Vire Normandie -0,8
2819 Yvetot - Vallée du Commerce -1,4
2851 Alençon – partie Normandie -1,0
2854 Beauvais – partie Normandie -0,7
2857 Dreux – partie Normandie -0,2
2858 La Vallée de la Bresle – Vimeu – partie Normandie -1,7
2861 Nogent-le -Rotrou - partie Normandie -0,6
Zones d’emploi limitrophes
1101 Cergy-Vexin 0,1
1115 Versailles-Saint-Quentin 0,2
2403 Chartres -1,1
3202 Amiens -0,9
5208 La Ferté-Bernard -1,0
5211 Laval -0,7
5212 Le Mans -1,0
5215 Mayenne -0,9
5305 Fougères -0,9
5315 Rennes -1,0
5317 Saint-Malo -1,3
  • Note : données corrigées des variations saisonnières
  • Source : Insee, Taux de chômage localisés

Figure 4 Évolution du taux de chômage au 4ᵉ trimestre 2021 par rapport au 4ᵉ trimestre 2019 par zone d'emploi

  • Note : données corrigées des variations saisonnières
  • Source : Insee, Taux de chômage localisés
Avertissement

Depuis la publication de juillet 2018, portant sur le premier trimestre 2018, le champ des estimations trimestrielles d’emploi publiées au niveau localisé (région et département) est étendu aux départements d’outre-mer (hors Mayotte) et à l’ensemble de l’emploi salarié. Par rapport à la situation antérieure, sont donc ajoutés les salariés de la fonction publique, de l’agriculture et de l’ensemble des particuliers employeurs. De plus, les niveaux de l’emploi « privé » publiés par les Urssaf et par l’Insee diffèrent du fait d’écarts de champ et de concept, et de légères différences peuvent exister sur les taux d’évolution.

Enfin, l’introduction de la déclaration sociale nominative (DSN) en remplacement du bordereau récapitulatif de cotisations (BRC) peut entraîner des révisions accrues sur les données, durant la phase de montée en charge de la DSN.

Publication rédigée par :Diane Delver-Custos, Bruno Mura (Insee)

Sources

Les données sont issues du dispositif des estimations d’emploi localisées (Estel) et des taux de chômage localisés. Ces derniers sont calés sur le nombre de chômeurs issu de l’enquête Emploi, pour l’échelon national, et s’appuient sur la structure des demandeurs d’emploi inscrits en fin de mois à Pôle emploi, pour la ventilation géographique. L’emploi est quant à lui mesuré en fin d’année et, plus précisément, la dernière semaine de décembre.

Définitions

Le taux de chômage est le pourcentage de chômeurs dans la population active. Cette dernière est composée des actifs occupés et des chômeurs.

Une zone d'emploi est un espace géographique à l'intérieur duquel la plupart des actifs résident et travaillent, et dans lequel les établissements peuvent trouver l'essentiel de la main-d'œuvre nécessaire pour occuper les emplois offerts. Le découpage en zones d'emploi constitue une partition du territoire adaptée aux études locales sur le marché du travail.

Un chômeur au sens du BIT (Bureau international du travail) est une personne en âge de travailler (15 ans ou plus) qui :

  • est sans emploi (qui n’a pas travaillé au moins une heure au cours de la semaine de référence) ;
  • est disponible pour prendre un emploi dans les 15 jours ;
  • a cherché activement un emploi dans le mois précédent ou en a trouvé un qui commence dans moins de trois mois.