Insee Conjoncture Provence-Alpes-Côte d'Azur ·
Octobre 2021 · n° 36
Activité et emploi retrouvent progressivement leur niveau d’avant-crise Note de conjoncture régionale - 2ᵉ trimestre 2021
L’économie française rebondit au premier semestre 2021. En avril et mai, des mesures renforcées de freinage de l’épidémie de Covid-19 pèsent sur l’économie régionale et principalement sur la consommation. Néanmoins, la levée progressive des restrictions permet de retrouver, en fin de trimestre, un niveau d’activité proche de la normale. En début d’été, la nouvelle vague épidémique liée au variant Delta ne semble pas avoir affecté outre mesure la reprise de l’activité.
La reprise de l’activité se répercute sur l’emploi, qui retrouve un niveau supérieur à celui d’avant-crise. En particulier, l’hébergement-restauration est le moteur de ce rebond de l’emploi au second trimestre, même si le secteur connaît encore des difficultés. Toutefois, la hausse du nombre de demandeurs d’emploi et des défaillances d’entreprises invitent encore à la prudence.
- Une activité encore convalescente, mais des premiers signes positifs avant l’été
- L’activité se redresse dans l’hébergement-restauration
- Incertitudes et fluctuations dans l’industrie et la construction
- Un rebond d’activité qui entraîne des embauches
- L’emploi salarié rebondit dans le tertiaire avec le desserrement des contraintes sanitaires
- Un retour à des taux de chômage proches de l’avant-crise
- Le nombre de demandeurs d’emploi toujours en hausse
- Les défaillances d’entreprises ont atteint leur point bas
- Encadré 1 - Contexte international - Au printemps 2021, l’activité économique s’est redressée dans les pays occidentaux
- Encadré 2 - Contexte national – En France, l’activité a rebondi au deuxième trimestre 2021, à la faveur de la levée des restrictions sanitaires
Une activité encore convalescente, mais des premiers signes positifs avant l’été
Dès avril 2021, les effets des nouvelles mesures de freinage (couvre-feu, etc.) annoncées à la fin mars se font sentir en Provence-Alpes-Côte d'Azur. L’activité mesurée par les heures rémunérées par les employeurs recule à nouveau par rapport à l’avant-crise : –11,1 % en avril par rapport à 2019, contre –6,9 % en moyenne au premier trimestre (figure 1). En juin toutefois, l’activité comble quasiment l’écart par rapport à l’avant-crise (–0,6 %), portée par la fin des restrictions sanitaires et la reprise de la consommation.
La nouvelle vague épidémique de l’été est, pour la première fois, quasiment sans effet sur l’économie : –1,1 % en juillet dans la région – écart du même ordre qu’en France métropolitaine. Ce rebond est en grande partie dû à la reprise de l’activité dans l’hébergement-restauration, dont le volume d’heures rémunérées fait plus que doubler entre mai et juillet, pour revenir à un niveau très proche de celui de 2019.
Au niveau départemental, les Alpes-Maritimes restent à l’écart de ce redressement (–3,6 % par rapport à juillet 2019), en raison de la faible fréquentation touristique étrangère.
tableauFigure 1 – Évolution sectorielle mensuelle des heures rémunérées par rapport au même mois de 2019 - Provence-Alpes-Côte d'Azur
Industrie | Construction | Hébergement et restauration | Autres services principalement marchands | Services principalement non marchands | Ensemble - Provence-Alpes-Côte d'Azur | Ensemble - France hors Mayotte | |
---|---|---|---|---|---|---|---|
janv. 2020 | 0,4 | 3,5 | 4,4 | 1,9 | 1,7 | 2,0 | 1,9 |
févr. 2020 | 0,9 | 3,2 | 5,1 | 2,1 | 1,3 | 2,1 | 1,8 |
mars 2020 | -10,2 | -30,0 | -37,5 | -14,0 | -8,5 | -16,1 | -13,3 |
avr. 2020 | -26,0 | -56,2 | -83,1 | -35,1 | -21,4 | -38,0 | -33,2 |
mai 2020 | -18,1 | -24,0 | -77,7 | -23,2 | -14,3 | -26,3 | -22,4 |
juin 2020 | -7,1 | -7,0 | -41,3 | -10,9 | -3,7 | -12,0 | -10,3 |
juil. 2020 | -4,3 | -4,9 | -21,7 | -7,1 | -2,3 | -7,5 | -6,8 |
août 2020 | -3,5 | 1,2 | -15,9 | -4,8 | -1,5 | -5,0 | -4,5 |
sept. 2020 | -3,9 | -3,6 | -20,5 | -4,7 | -0,3 | -5,4 | -4,4 |
oct. 2020 | -3,2 | -3,6 | -29,8 | -4,4 | -0,3 | -5,7 | -4,8 |
nov. 2020 | -4,4 | -3,0 | -63,8 | -12,0 | -1,0 | -12,4 | -9,8 |
déc. 2020 | -2,5 | -4,0 | -63,2 | -6,1 | 0,9 | -8,7 | -6,7 |
janv. 2021 | -3,4 | 3,1 | -53,4 | -4,6 | 1,6 | -6,5 | -5,2 |
févr. 2021 | -2,0 | 2,4 | -59,8 | -5,0 | 2,3 | -6,9 | -5,4 |
mars 2021 | -1,2 | 1,2 | -61,9 | -5,3 | 3,4 | -7,3 | -5,1 |
avr. 2021 | -2,9 | -0,3 | -66,3 | -9,1 | -0,2 | -11,1 | -7,8 |
mai 2021 | -2,6 | -2,4 | -45,3 | -5,5 | 0,9 | -7,5 | -5,7 |
juin 2021 | 0,4 | 2,2 | -13,0 | -0,3 | 4,3 | -0,6 | -0,5 |
juil. 2021 | -0,8 | -3,8 | -3,8 | -0,9 | 1,5 | -1,1 | -1,5 |
- Note : ensemble des heures rémunérées des salariés y compris les heures supplémentaires ainsi que les absences pour lesquelles le salarié est rémunéré.
- Source : DSN - traitement provisoire, Insee.
graphiqueFigure 1 – Évolution sectorielle mensuelle des heures rémunérées par rapport au même mois de 2019 - Provence-Alpes-Côte d'Azur

- Note : ensemble des heures rémunérées des salariés y compris les heures supplémentaires ainsi que les absences pour lesquelles le salarié est rémunéré.
- Source : DSN - traitement provisoire, Insee.
L’activité se redresse dans l’hébergement-restauration
La fréquentation des hôtels de la région se redresse tardivement après une saison d’hiver et un début de printemps marqués par les restrictions. Au deuxième trimestre, elle reste inférieure de moitié par rapport à 2019 (–54,4 %). Le nombre d’heures rémunérées dans l’hébergement-restauration se rétablit progressivement au deuxième trimestre dans la région (–13,0 % en juin).
Le chiffre d’affaires total des hôtels de Provence-Alpes-Côte d’Azur est inférieur en juin de 43,1 % au niveau de 2019, celui des restaurants étant inférieur de 12,9 % (figure 2). L’écart par rapport à 2019 était beaucoup plus important au cours des mois précédents (–78,2 % dans les hôtels en avril).
tableauFigure 2 – Évolution du chiffre d’affaires dans l’hôtellerie et la restauration
Hôtellerie - Provence-Alpes-Côte d'Azur | Restauration - Provence-Alpes-Côte d'Azur | Hôtellerie - France entière | Restauration - France entière | |
---|---|---|---|---|
janv. 2019 | 0,7 | 3,4 | 4,5 | 5,4 |
févr. 2019 | 1,8 | 6,5 | 5,3 | 11,4 |
mars 2019 | 0,4 | 6,2 | 2,8 | 7,5 |
avr. 2019 | 0,3 | 1,3 | 6,3 | 7,0 |
mai 2019 | -3,5 | -1,4 | -1,4 | 5,8 |
juin 2019 | 5,6 | 4,6 | 10,5 | 8,4 |
juil. 2019 | -1,3 | -0,9 | 2,3 | 5,4 |
août 2019 | 3,3 | 3,0 | 4,8 | 9,1 |
sept. 2019 | 8,3 | 0,1 | 3,5 | 4,4 |
oct. 2019 | 4,5 | 3,3 | 0,2 | 6,5 |
nov. 2019 | 5,4 | 5,9 | 0,8 | 8,7 |
déc. 2019 | 5,0 | 2,6 | 5,1 | 4,9 |
janv. 2020 | 6,1 | 3,5 | 7,9 | 8,6 |
févr. 2020 | 2,8 | -1,0 | 3,9 | 3,4 |
mars 2020 | -62,3 | -59,4 | -59,0 | -54,7 |
avr. 2020 | -93,4 | -93,2 | -89,2 | -90,0 |
mai 2020 | -93,7 | -81,2 | -88,7 | -72,9 |
juin 2020 | -72,9 | -30,2 | -72,1 | -28,8 |
juil. 2020 | -36,3 | -4,7 | -44,5 | -8,0 |
août 2020 | -17,3 | -5,8 | -25,2 | -5,8 |
sept. 2020 | -49,4 | -18,0 | -44,6 | -8,8 |
oct. 2020 | -54,5 | -26,5 | -50,9 | -18,7 |
nov. 2020 | -76,0 | -68,5 | -77,6 | -63,3 |
déc. 2020 | -62,9 | -62,0 | -69,2 | -54,9 |
janv. 2021 | -65,2 | -65,2 | -67,8 | -55,9 |
févr. 2021 | -60,3 | -66,7 | -65,8 | -57,8 |
mars 2021 | -72,3 | -71,2 | -69,1 | -58,9 |
avr. 2021 | -78,2 | -72,8 | -76,6 | -60,4 |
mai 2021 | -63,3 | -48,4 | -62,6 | -40,9 |
juin 2021 | -43,1 | -12,9 | -46,8 | -7,4 |
- Note : pour l'année 2019, l’évolution est calculée par rapport au même mois que l’année précédente. À partir de janvier 2020, l’évolution est calculée par rapport au même mois de 2019.
- Avertissement : au niveau régional, les évolutions pour les campings ne sont disponibles que pour le cumul sur 12 mois. Elles ne sont pas disponibles au niveau départemental, ceci pour des raisons de fragilité des données lorsque l''on descend à un niveau géographique plus fin.
- Champ : unités légales monorégionales pérennes de 2017 à 2020, dont l'activité principale n'a pas bougé durant cette période.
- Source : DGFiP, Insee.
graphiqueFigure 2 – Évolution du chiffre d’affaires dans l’hôtellerie et la restauration

- Note : pour l'année 2019, l’évolution est calculée par rapport au même mois que l’année précédente. À partir de janvier 2020, l’évolution est calculée par rapport au même mois de 2019.
- Avertissement : au niveau régional, les évolutions pour les campings ne sont disponibles que pour le cumul sur 12 mois. Elles ne sont pas disponibles au niveau départemental, ceci pour des raisons de fragilité des données lorsque l''on descend à un niveau géographique plus fin.
- Champ : unités légales monorégionales pérennes de 2017 à 2020, dont l'activité principale n'a pas bougé durant cette période.
- Source : DGFiP, Insee.
Au niveau départemental (figure 3), les Alpes-Maritimes demeurent plus touchées et tirent la région vers le bas (en juin : –62,8 % dans les hôtels ; –27,9 % dans les restaurants). La situation est plus favorable dans les Bouches-du-Rhône (–21,7 % dans les hôtels et –3,8 % dans les restaurants) et dans le Var (respectivement –19,2 % et –3,5 %).
tableauFigure 3 – Évolution du chiffre d’affaires des hôtels et restaurants de Provence-Alpes-Côte d’Azur entre juin 2021 et juin 2019, par département
Zone | Hôtels | Restaurants |
---|---|---|
Alpes-de-Haute-Provence | -31,3 | -9,0 |
Hautes-Alpes | -35,9 | -8,0 |
Alpes-Maritimes | -62,8 | -27,9 |
Bouches-du-Rhône | -21,7 | -3,8 |
Var | -19,2 | -3,5 |
Vaucluse | -32,4 | -1,0 |
Provence-Alpes-Côte d’Azur | -43,1 | -12,9 |
- Champ : unités légales monodépartementales pérennes de 2017 à 2020, dont l’activité principale n’a pas changé durant cette période.
- Source : DGFiP, Insee.
graphiqueFigure 3 – Évolution du chiffre d’affaires des hôtels et restaurants de Provence-Alpes-Côte d’Azur entre juin 2021 et juin 2019, par département

- Champ : unités légales monodépartementales pérennes de 2017 à 2020, dont l’activité principale n’a pas changé durant cette période.
- Source : DGFiP, Insee.
Les premières données disponibles sur juillet indiquent que l’écart par rapport à 2019 se réduit encore (–9,6 % d’heures rémunérées dans l’hébergement, –1,0 % dans la restauration). La fréquentation progresse aussi par rapport à l’an dernier, pour les touristes résidents et pour ceux venus de l’étranger. Elle serait inférieure de seulement 4 % en juillet 2021 par rapport à juillet 2019. La situation reste toutefois plus compliquée dans les Alpes-Maritimes : –19,4 % d’heures rémunérées dans l’hébergement en juillet, –6,1 % dans la restauration. La fréquentation dans les hôtels y diminue de 16,5 %, du fait de la chute du nombre de nuitées des visiteurs résidant hors de France (–48,4 % par rapport à juillet 2019).
Incertitudes et fluctuations dans l’industrie et la construction
Dans la construction, l’activité retrouve dès le début d’année des niveaux proches voire supérieurs à l’avant-crise, puis fluctue autour de ce niveau entre avril (–0,3 % par rapport à 2019) et juillet (–3,8 %), alors que les permis de construire et mises en chantier s’accroissent depuis mars.
Le volume d’heures rémunérées dans l’industrie est un peu en dessous du niveau d’avant-crise (–1,7 % au deuxième trimestre), mais l’activité remonte au deuxième trimestre dans l’agroalimentaire (+2,6 %) et la fabrication d’équipements (+0,9 %). Elle reste plus basse dans les industries extractives et de l’énergie et dans la fabrication de matériels de transports et d’autres produits industriels.
Construction et industrie pourraient toutefois subir les conséquences des tensions liées à l’approvisionnement et aux difficultés de recrutement [Note de conjoncture, octobre 2021]. Cela pourrait être un frein à leur activité, alors que le coût des matières premières subit également un choc à la hausse avec la reprise économique mondiale.
Un rebond d’activité qui entraîne des embauches
En avril 2021, les embauches se rétractent encore par rapport à l’avant crise (–41,1 % par rapport à 2019, contre –29,8 % en moyenne au premier trimestre) (figure 4). L’annonce du calendrier de réouverture et la fin des mesures de freinage de l’épidémie permettent dès le mois de mai de relancer les embauches sans atteindre le niveau d’avant-crise (–13,8 % en mai et –7,3 % en juin par rapport à 2019). Dans l’hôtellerie-restauration en particulier, les embauches rebondissent fortement avant l’été (–24,5 % en mai et –11,8 % en juin après –86,3 % en avril).
Le niveau des embauches se rapproche de son niveau de 2019 aux mois de juillet et août, mais il reste à la traîne dans les Alpes-Maritimes (encore –8,7 % en août).
tableauFigure 4 – Évolution des déclarations préalables à l’embauche par rapport au même mois en 2019 en Provence-Alpes-Côte d’Azur, par département
Mois | Alpes-de-Haute-Provence | Hautes-Alpes | Alpes-Maritimes | Bouches-du-Rhône | Var | Vaucluse | Provence-Alpes-Côte d’Azur |
---|---|---|---|---|---|---|---|
janv.-2020 | 7,2 | 5,6 | 5,8 | -1,2 | 8,0 | -0,5 | 2,3 |
févr.-2020 | 8,7 | 8,2 | 10,3 | 2,8 | 3,7 | -0,1 | 5,1 |
mars-2020 | -19,8 | -26,5 | -44,8 | -22,0 | -24,5 | -27,4 | -29,9 |
avr.-2020 | -71,8 | -70,0 | -80,0 | -69,4 | -75,6 | -74,3 | -74,0 |
mai-2020 | -56,5 | -49,9 | -73,5 | -54,5 | -61,6 | -60,8 | -61,9 |
juin-2020 | -9,9 | -16,7 | -47,5 | -30,5 | -10,5 | -31,7 | -31,1 |
juil.-2020 | -8,3 | -2,3 | -27,6 | -23,5 | -11,8 | -26,9 | -21,6 |
août-2020 | -6,7 | -1,3 | -13,8 | -11,3 | -10,8 | -9,5 | -11,4 |
sept.-2020 | -9,6 | -5,1 | -34,4 | -13,6 | -16,1 | -17,9 | -19,9 |
oct.-2020 | -7,7 | 1,6 | -40,1 | -13,8 | -17,5 | -18,8 | -22,0 |
nov.-2020 | -23,4 | -26,2 | -55,9 | -27,9 | -33,8 | -35,0 | -37,2 |
déc.-2020 | -37,2 | -46,8 | -50,5 | -23,9 | -35,6 | -34,3 | -35,3 |
janv.-2021 | -17,1 | -28,2 | -44,8 | -22,9 | -20,8 | -26,7 | -28,9 |
févr.-2021 | -27,8 | -38,2 | -46,3 | -17,8 | -28,3 | -31,3 | -29,2 |
mars-2021 | -26,5 | -13,4 | -56,9 | -13,7 | -29,6 | -31,7 | -31,1 |
avr.-2021 | -37,4 | -28,8 | -58,2 | -25,6 | -50,8 | -43,1 | -41,1 |
mai-2021 | 9,3 | -3,6 | -33,7 | -5,7 | -1,1 | -15,2 | -13,8 |
juin-2021 | 6,3 | 10,1 | -22,0 | -1,0 | -1,8 | -8,1 | -7,3 |
juil.-2021 | -5,8 | 8,2 | -10,8 | -1,4 | -3,7 | -4,1 | -4,3 |
août-2021 | 4,0 | 7,0 | -8,7 | 3,1 | -1,5 | 4,1 | -0,7 |
- Lecture : le nombre de déclarations préalables à l’embauche en Provence-Alpes-Côte d’Azur diminue de 0,7 % en août 2021 par rapport à août 2019.
- Champ : Provence-Alpes-Côte d’Azur, régime général hors intérim.
- Source : Urssaf-Acoss, déclarations préalables à l’embauche.
graphiqueFigure 4 – Évolution des déclarations préalables à l’embauche par rapport au même mois en 2019 en Provence-Alpes-Côte d’Azur, par département

- Lecture : le nombre de déclarations préalables à l’embauche en Provence-Alpes-Côte d’Azur diminue de 0,7 % en août 2021 par rapport à août 2019.
- Champ : Provence-Alpes-Côte d’Azur, régime général hors intérim.
- Source : Urssaf-Acoss, déclarations préalables à l’embauche.
L’emploi salarié rebondit dans le tertiaire avec le desserrement des contraintes sanitaires
Au deuxième trimestre 2021, le nombre de salariés total (privé et public confondus) s’élève à 1 903 500 en Provence-Alpes-Côte d’Azur. Du fait du rebond de l’activité, l’emploi salarié progresse de 1,7 % par rapport au trimestre précédent (figure 5) et dépasse ainsi son niveau d’avant-crise. Il est supérieur de 24 000 postes au niveau de la fin 2019, dont 20 000 emplois dans le privé. Ce secteur progresse fortement, de +2,1 % ce trimestre, alors que l’emploi public augmente seulement de 0,5 %. Cette dernière composante progresse de +0,7 % par rapport à fin 2019, portée par la santé et l’action sociale. Dans la région, l’emploi salarié est plus dynamique qu’au niveau national (+1,4 % au deuxième trimestre en France hors Mayotte).
tableauFigure 5 – Évolution de l'emploi salarié
Emploi salarié total - Provence-Alpes-Côte d'Azur | Emploi salarié total - France hors Mayotte | Emploi salarié privé - Provence-Alpes-Côte d'Azur | Emploi salarié privé - France hors Mayotte | |
---|---|---|---|---|
4ᵉ trim. 2010 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 |
1ᵉ trim. 2011 | 100,2 | 100,2 | 100,3 | 100,3 |
2ᵉ trim. 2011 | 100,2 | 100,3 | 100,4 | 100,4 |
3ᵉ trim. 2011 | 100,1 | 100,2 | 100,0 | 100,4 |
4ᵉ trim. 2011 | 100,4 | 100,3 | 100,4 | 100,4 |
1ᵉ trim. 2012 | 100,5 | 100,3 | 100,4 | 100,4 |
2ᵉ trim. 2012 | 100,4 | 100,3 | 100,3 | 100,3 |
3ᵉ trim. 2012 | 100,2 | 100,1 | 99,9 | 100,1 |
4ᵉ trim. 2012 | 100,3 | 100,0 | 100,1 | 99,9 |
1ᵉ trim. 2013 | 100,3 | 100,0 | 100,1 | 99,9 |
2ᵉ trim. 2013 | 100,3 | 99,9 | 100,0 | 99,7 |
3ᵉ trim. 2013 | 100,5 | 100,1 | 100,2 | 99,8 |
4ᵉ trim. 2013 | 100,8 | 100,4 | 100,3 | 99,9 |
1ᵉ trim. 2014 | 101,0 | 100,4 | 100,3 | 99,9 |
2ᵉ trim. 2014 | 100,9 | 100,4 | 100,3 | 99,9 |
3ᵉ trim. 2014 | 100,9 | 100,3 | 100,3 | 99,8 |
4ᵉ trim. 2014 | 101,1 | 100,4 | 100,4 | 99,8 |
1ᵉ trim. 2015 | 101,1 | 100,4 | 100,3 | 99,8 |
2ᵉ trim. 2015 | 101,5 | 100,6 | 100,8 | 100,0 |
3ᵉ trim. 2015 | 101,3 | 100,7 | 100,7 | 100,1 |
4ᵉ trim. 2015 | 101,8 | 100,9 | 101,2 | 100,3 |
1ᵉ trim. 2016 | 102,2 | 101,1 | 101,7 | 100,5 |
2ᵉ trim. 2016 | 102,6 | 101,3 | 102,1 | 100,8 |
3ᵉ trim. 2016 | 102,7 | 101,6 | 102,3 | 101,1 |
4ᵉ trim. 2016 | 102,9 | 101,7 | 102,4 | 101,3 |
1ᵉ trim. 2017 | 103,3 | 102,1 | 102,8 | 101,8 |
2ᵉ trim. 2017 | 103,6 | 102,4 | 103,1 | 102,2 |
3ᵉ trim. 2017 | 104,0 | 102,7 | 103,8 | 102,6 |
4ᵉ trim. 2017 | 104,3 | 103,1 | 104,4 | 103,2 |
1ᵉ trim. 2018 | 104,9 | 103,2 | 105,1 | 103,3 |
2ᵉ trim. 2018 | 104,8 | 103,3 | 105,1 | 103,5 |
3ᵉ trim. 2018 | 105,0 | 103,4 | 105,4 | 103,7 |
4ᵉ trim. 2018 | 105,1 | 103,7 | 105,6 | 104,1 |
1ᵉ trim. 2019 | 105,5 | 104,1 | 106,2 | 104,6 |
2ᵉ trim. 2019 | 105,8 | 104,3 | 106,4 | 104,8 |
3ᵉ trim. 2019 | 106,2 | 104,5 | 106,9 | 105,1 |
4ᵉ trim. 2019 | 106,5 | 104,9 | 107,2 | 105,5 |
1ᵉ trim. 2020 | 104,4 | 102,9 | 104,5 | 102,9 |
2ᵉ trim. 2020 | 103,0 | 102,0 | 103,0 | 102,1 |
3ᵉ trim. 2020 | 105,2 | 103,8 | 105,5 | 103,9 |
4ᵉ trim. 2020 | 105,5 | 103,7 | 105,8 | 103,8 |
1ᵉ trim. 2021 | 106,0 | 104,3 | 106,6 | 104,6 |
2ᵉ trim. 2021 | 107,8 | 105,5 | 108,8 | 106,0 |
- Notes : données CVS, en fin de trimestre. Les données du dernier trimestre affiché sont provisoires.
- Champ : emploi salarié total.
- Sources : Insee, estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Acoss-Urssaf, Dares, Insee.
graphiqueFigure 5 – Évolution de l'emploi salarié

- Notes : données CVS, en fin de trimestre. Les données du dernier trimestre affiché sont provisoires.
- Champ : emploi salarié total.
- Sources : Insee, estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Acoss-Urssaf, Dares, Insee.
L’emploi salarié en Provence-Alpes-Côte d’Azur est porté ce trimestre par le tertiaire marchand (hors intérim), qui augmente ses effectifs de 3 % (figure 6). C’est dans ce secteur que le rebond d’activité est le plus marqué, du fait notamment des réouvertures de commerces et cafés-restaurants tout au long du deuxième trimestre. Ainsi, l’emploi rebondit fortement dans l’hébergement-restauration (+16,5 %). Dans les autres activités de service, le rebond entamé fin 2020 se prolonge ce trimestre (+3,1 %). Dans le commerce, la remontée amorcée à la fin du deuxième trimestre 2020 se poursuit (+1,9 % ce trimestre). C’est aussi le cas dans les activités scientifiques, techniques et de soutien hors intérim (+1,3 %).
En parallèle, l’emploi intérimaire est aussi en hausse (+4,6 %). Le recours au travail temporaire augmente nettement dans le tertiaire marchand (transport, commerce et activités techniques, scientifiques et de soutien) : +11,6 % ce trimestre.
Dans l’industrie, où les effectifs augmentent de 0,4 % au deuxième trimestre, les créations d’emploi peuvent être affectées par les incertitudes engendrées par la hausse des difficultés d’approvisionnement. Dans la construction, l’emploi est stable après une hausse importante depuis le premier trimestre 2020. Les employeurs font toujours état de difficultés de recrutement, sans atteindre toutefois les points hauts de 2018-2019 [Note de conjoncture, octobre 2021].
L’emploi est en légère hausse dans le tertiaire non marchand (+0,3 %), du fait de la hausse des effectifs dans l’administration (+0,4 %) et l’enseignement (+0,8 %). C’est également le cas pour l’emploi agricole (+0,4 %).
tableauFigure 6 – Évolution de l'emploi salarié par secteur - Provence-Alpes-Côte d'Azur
Construction | Industrie | Tertiaire marchand hors intérim | Tertiaire non marchand | |
---|---|---|---|---|
4ᵉ trim. 2010 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 |
1ᵉ trim. 2011 | 99,7 | 100,5 | 100,4 | 100,0 |
2ᵉ trim. 2011 | 99,9 | 100,9 | 100,7 | 100,0 |
3ᵉ trim. 2011 | 98,6 | 100,5 | 100,3 | 100,4 |
4ᵉ trim. 2011 | 98,6 | 101,0 | 100,6 | 100,4 |
1ᵉ trim. 2012 | 98,1 | 100,8 | 100,9 | 100,8 |
2ᵉ trim. 2012 | 97,2 | 100,9 | 100,8 | 100,8 |
3ᵉ trim. 2012 | 96,3 | 101,1 | 100,8 | 101,0 |
4ᵉ trim. 2012 | 96,0 | 101,0 | 100,8 | 101,0 |
1ᵉ trim. 2013 | 94,8 | 101,0 | 100,9 | 100,9 |
2ᵉ trim. 2013 | 94,6 | 100,7 | 100,7 | 101,4 |
3ᵉ trim. 2013 | 94,6 | 100,7 | 101,0 | 101,5 |
4ᵉ trim. 2013 | 93,9 | 100,6 | 101,1 | 102,3 |
1ᵉ trim. 2014 | 93,6 | 100,4 | 101,1 | 102,9 |
2ᵉ trim. 2014 | 92,5 | 100,4 | 101,3 | 102,6 |
3ᵉ trim. 2014 | 91,8 | 100,0 | 101,3 | 103,0 |
4ᵉ trim. 2014 | 90,5 | 100,0 | 101,4 | 103,5 |
1ᵉ trim. 2015 | 89,9 | 99,7 | 101,5 | 103,6 |
2ᵉ trim. 2015 | 89,2 | 99,8 | 101,8 | 103,9 |
3ᵉ trim. 2015 | 88,8 | 99,8 | 101,9 | 103,5 |
4ᵉ trim. 2015 | 88,9 | 99,6 | 102,3 | 104,1 |
1ᵉ trim. 2016 | 89,0 | 99,7 | 103,0 | 104,1 |
2ᵉ trim. 2016 | 89,1 | 99,4 | 103,3 | 104,6 |
3ᵉ trim. 2016 | 89,0 | 99,2 | 103,5 | 104,7 |
4ᵉ trim. 2016 | 89,2 | 98,9 | 103,4 | 105,0 |
1ᵉ trim. 2017 | 89,5 | 98,7 | 103,7 | 105,1 |
2ᵉ trim. 2017 | 89,6 | 98,8 | 104,2 | 105,3 |
3ᵉ trim. 2017 | 89,9 | 98,9 | 105,0 | 104,9 |
4ᵉ trim. 2017 | 90,6 | 99,2 | 105,5 | 104,6 |
1ᵉ trim. 2018 | 91,2 | 99,6 | 106,3 | 104,7 |
2ᵉ trim. 2018 | 91,6 | 99,8 | 106,3 | 104,5 |
3ᵉ trim. 2018 | 92,7 | 100,1 | 106,6 | 104,1 |
4ᵉ trim. 2018 | 93,4 | 100,1 | 106,8 | 104,2 |
1ᵉ trim. 2019 | 94,8 | 100,2 | 107,5 | 104,1 |
2ᵉ trim. 2019 | 95,6 | 100,3 | 107,7 | 104,3 |
3ᵉ trim. 2019 | 95,8 | 100,3 | 108,1 | 104,5 |
4ᵉ trim. 2019 | 96,7 | 100,5 | 108,7 | 104,7 |
1ᵉ trim. 2020 | 95,9 | 100,1 | 107,0 | 104,6 |
2ᵉ trim. 2020 | 96,7 | 99,4 | 103,7 | 103,7 |
3ᵉ trim. 2020 | 98,7 | 99,8 | 106,2 | 104,9 |
4ᵉ trim. 2020 | 99,2 | 99,6 | 105,8 | 105,6 |
1ᵉ trim. 2021 | 101,7 | 100,4 | 106,2 | 105,8 |
2ᵉ trim. 2021 | 101,7 | 100,8 | 109,5 | 106,1 |
- Notes : données CVS, en fin de trimestre. Les données du dernier trimestre affiché sont provisoires.
- Champ : emploi salarié total.
- Sources : Insee, estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Acoss-Urssaf, Dares, Insee.
graphiqueFigure 6 – Évolution de l'emploi salarié par secteur - Provence-Alpes-Côte d'Azur

- Notes : données CVS, en fin de trimestre. Les données du dernier trimestre affiché sont provisoires.
- Champ : emploi salarié total.
- Sources : Insee, estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Acoss-Urssaf, Dares, Insee.
Au deuxième trimestre 2021, l’emploi accélère et dépasse le niveau d’avant-crise dans tous les départements de la région sauf les Alpes-Maritimes (figure 7). C’est dans les Hautes-Alpes que ce rebond est le plus marqué (+7,1 %), après une saison blanche pour les stations de sports d’hiver dans le département, qui a pesé sur l’emploi lors des deux trimestres précédents. Notable également dans les Alpes-de-Haute-Provence (+3,1 %), la reprise de l’emploi est plus mesurée dans les autres départements de la région (entre +1,3 % et +1,7 %).
tableauFigure 7 – Évolution de l'emploi salarié total en Provence-Alpes-Côte d’Azur, par département
Trimestre | Alpes-de-Haute-Provence | Hautes-Alpes | Alpes-Maritimes | Bouches-du-Rhône | Var | Vaucluse |
---|---|---|---|---|---|---|
2019T4 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 | 100,0 |
2020T1 | 95,2 | 97,5 | 97,7 | 98,1 | 98,5 | 98,2 |
2020T2 | 95,1 | 96,0 | 95,2 | 97,5 | 97,0 | 96,8 |
2020T3 | 98,8 | 97,5 | 97,5 | 99,3 | 99,0 | 99,1 |
2020T4 | 98,9 | 93,3 | 97,8 | 99,7 | 99,7 | 99,8 |
2021T1 | 99,4 | 94,8 | 97,7 | 100,4 | 100,1 | 100,3 |
2021T2 | 102,5 | 101,5 | 99,2 | 101,9 | 101,8 | 101,7 |
- Notes : données CVS, en fin de trimestre. Les données du dernier trimestre affiché sont provisoires.
- Champ : emploi salarié total.
- Source : Insee, estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Acoss-Urssaf, Dares, Insee.
graphiqueFigure 7 – Évolution de l'emploi salarié total en Provence-Alpes-Côte d’Azur, par département

- Notes : données CVS, en fin de trimestre. Les données du dernier trimestre affiché sont provisoires.
- Champ : emploi salarié total.
- Source : Insee, estimations d'emploi ; estimations trimestrielles Acoss-Urssaf, Dares, Insee.
Un retour à des taux de chômage proches de l’avant-crise
Après la baisse en trompe-l’œil du quatrième trimestre 2020, le taux de chômage reste stable aux premier et deuxième trimestres 2021 (9,1 %).
Dans les Hautes-Alpes, le chômage redescend à un niveau proche de celui d’avant-crise (7,8 % contre 7,6 % fin 2019), après la forte hausse du trimestre précédent. C’est également le cas dans les autres départements, hormis dans les Alpes-Maritimes, où il reste élevé par rapport à fin 2019 (+0,6 point), notamment dans la zone d’emploi de Menton (+0,9 point). La situation reste aussi dégradée dans les zones d’emploi de Sainte-Maxime (+1 point) et de Fréjus (+0,5 point) (figure 8).
tableauFigure 8 – Évolution du taux de chômage entre le quatrième trimestre 2019 et le deuxième trimestre 2021, par zone d’emploi
Code de la zone d’emploi | Libellé de la zone d’emploi | Variation du taux de chômage (en point) |
---|---|---|
9301 | Aix-en-Provence | -0,3 |
9302 | Briançon | 0,2 |
9303 | Brignoles | -0,5 |
9304 | Cannes | 0,6 |
9305 | Carpentras | -0,2 |
9306 | Cavaillon | 0,1 |
9307 | Digne-les-Bains | 0,2 |
9308 | Draguignan | -0,2 |
9309 | Fréjus | 0,5 |
9310 | Gap | 0,4 |
9311 | Manosque | -0,1 |
9312 | Marseille | -0,4 |
9313 | Martigues-Salon | -0,3 |
9314 | Menton | 0,9 |
9315 | Nice | 0,4 |
9316 | Orange | 0,3 |
9317 | Sainte-Maxime | 1,0 |
9318 | Toulon | -0,1 |
9352 | Arles | 0,1 |
9353 | Avignon | -0,2 |
9355 | Bollène-Pierrelatte | -0,7 |
9364 | Valréas | 0,1 |
- Notes : données trimestrielles CVS. Les données du dernier trimestre sont provisoires.
- Source : Insee, enquête Emploi et Taux de chômage localisé.
graphiqueFigure 8 – Évolution du taux de chômage entre le quatrième trimestre 2019 et le deuxième trimestre 2021, par zone d’emploi

- Notes : données trimestrielles CVS. Les données du dernier trimestre sont provisoires.
- Source : Insee, enquête Emploi et Taux de chômage localisé.
Le nombre de demandeurs d’emploi toujours en hausse
Le nombre de demandeurs d’emploi dans les catégories A, B et C augmente de 0,4 % au deuxième trimestre 2021 en Provence-Alpes-Côte d’Azur, et s’établit à 503 900 inscrits (figure 9). À l’inverse, en France métropolitaine, ce nombre diminue (–0,5 %). Sur un an, le nombre de demandeurs d’emploi décroît plus vite dans la région qu’au niveau national (–3,2 % contre –2,1 %).
Au deuxième trimestre, 330 700 demandeurs d’emploi n’ont exercé aucune activité (catégorie A) dans la région, presque autant qu’au trimestre précédent (–0,1 %). La baisse est plus prononcée en France (–1,4 %).
tableauFigure 9 – Demandeurs d'emploi (A, B, C) inscrits à Pôle emploi
Provence-Alpes-Côte d'Azur | France entière | |
---|---|---|
4ᵉ trim. 2010 | 100,0 | 100,0 |
1ᵉ trim. 2011 | 101,9 | 101,2 |
2ᵉ trim. 2011 | 103,7 | 102,2 |
3ᵉ trim. 2011 | 105,2 | 103,6 |
4ᵉ trim. 2011 | 106,9 | 105,3 |
1ᵉ trim. 2012 | 108,5 | 107,1 |
2ᵉ trim. 2012 | 109,7 | 108,9 |
3ᵉ trim. 2012 | 112,8 | 111,8 |
4ᵉ trim. 2012 | 115,5 | 114,8 |
1ᵉ trim. 2013 | 118,3 | 117,6 |
2ᵉ trim. 2013 | 120,5 | 119,5 |
3ᵉ trim. 2013 | 121,5 | 120,2 |
4ᵉ trim. 2013 | 123,1 | 121,8 |
1ᵉ trim. 2014 | 124,5 | 123,2 |
2ᵉ trim. 2014 | 126,3 | 124,9 |
3ᵉ trim. 2014 | 128,4 | 126,5 |
4ᵉ trim. 2014 | 130,6 | 128,9 |
1ᵉ trim. 2015 | 133,2 | 131,0 |
2ᵉ trim. 2015 | 136,5 | 133,7 |
3ᵉ trim. 2015 | 136,8 | 134,2 |
4ᵉ trim. 2015 | 138,3 | 135,3 |
1ᵉ trim. 2016 | 139,0 | 135,6 |
2ᵉ trim. 2016 | 138,7 | 134,7 |
3ᵉ trim. 2016 | 140,4 | 135,5 |
4ᵉ trim. 2016 | 141,2 | 135,7 |
1ᵉ trim. 2017 | 142,7 | 136,7 |
2ᵉ trim. 2017 | 144,0 | 137,7 |
3ᵉ trim. 2017 | 145,9 | 139,0 |
4ᵉ trim. 2017 | 147,0 | 139,4 |
1ᵉ trim. 2018 | 147,4 | 139,6 |
2ᵉ trim. 2018 | 147,8 | 139,7 |
3ᵉ trim. 2018 | 148,2 | 139,9 |
4ᵉ trim. 2018 | 147,4 | 139,2 |
1ᵉ trim. 2019 | 147,4 | 139,0 |
2ᵉ trim. 2019 | 146,4 | 138,3 |
3ᵉ trim. 2019 | 144,8 | 137,1 |
4ᵉ trim. 2019 | 142,3 | 135,1 |
1ᵉ trim. 2020 | 142,0 | 135,0 |
2ᵉ trim. 2020 | 153,5 | 143,7 |
3ᵉ trim. 2020 | 151,1 | 143,2 |
4ᵉ trim. 2020 | 147,4 | 141,3 |
1ᵉ trim. 2021 | 148,1 | 141,4 |
2ᵉ trim. 2021 | 148,7 | 140,7 |
- Notes : données CVS-CJO.
- Avertissement : le nombre de demandeurs d'emploi du trimestre est une moyenne des données mensuelles afin de mieux dégager les évolutions tendancielles.
- Source : Pôle emploi-Dares, STMT.
graphiqueFigure 9 – Demandeurs d'emploi (A, B, C) inscrits à Pôle emploi

- Notes : données CVS-CJO.
- Avertissement : le nombre de demandeurs d'emploi du trimestre est une moyenne des données mensuelles afin de mieux dégager les évolutions tendancielles.
- Source : Pôle emploi-Dares, STMT.
Les défaillances d’entreprises ont atteint leur point bas
Après avoir atteint un point bas en mars 2021, le nombre de défaillances d’entreprises croît sur 12 mois glissants (+6,9 % en juin par rapport à mars, figure 10).
Depuis le début de la crise sanitaire, le nombre de défaillances a diminué drastiquement : de près de 40 % entre février 2020 et mars 2021. Cela s’explique en grande partie par les mesures de soutien public aux entreprises (prêts garantis par l’État, fonds de solidarité, activité partielle), qui ont permis à des entreprises de conserver une activité, alors qu’elles auraient été défaillantes sans ces mesures [Masson, Perron-Bailly, 2021 et Perron-Bailly, Sella, 2021]. Avec la fin des mesures de soutien, un rattrapage des dépôts de bilan non réalisés pendant la crise sanitaire pourrait intervenir au cours des prochains mois.
Au deuxième trimestre 2021, 27 856 entreprises ont été créées en Provence-Alpes-Côte d’Azur, dont 19 040 sous le régime de micro-entrepreneur. Le nombre de nouvelles entreprises accélère encore (+8,4 % après une hausse de 5,3 % au trimestre précédent), pour les deux types de créations. À l’inverse, les créations sont en baisse ce trimestre créations en France (–1,3 %), entraînées par la diminution des immatriculations de micro-entrepreneurs (–3,9 %).
tableauFigure 10 – Défaillances d'entreprises
Provence-Alpes-Côte d'Azur | France entière | |
---|---|---|
déc. 2010 | 100,0 | 100,0 |
janv. 2011 | 100,1 | 100,1 |
févr. 2011 | 100,4 | 100,0 |
mars 2011 | 99,1 | 99,4 |
avr. 2011 | 98,2 | 99,0 |
mai 2011 | 99,9 | 100,3 |
juin 2011 | 100,2 | 99,3 |
juil. 2011 | 99,1 | 98,7 |
août 2011 | 98,7 | 98,7 |
sept. 2011 | 98,7 | 98,4 |
oct. 2011 | 98,8 | 98,5 |
nov. 2011 | 99,7 | 98,8 |
déc. 2011 | 98,9 | 98,6 |
janv. 2012 | 99,4 | 99,4 |
févr. 2012 | 100,0 | 99,4 |
mars 2012 | 100,3 | 98,7 |
avr. 2012 | 100,6 | 99,0 |
mai 2012 | 99,4 | 97,6 |
juin 2012 | 98,0 | 97,6 |
juil. 2012 | 100,0 | 99,0 |
août 2012 | 100,0 | 98,8 |
sept. 2012 | 99,4 | 98,4 |
oct. 2012 | 100,6 | 100,0 |
nov. 2012 | 99,6 | 100,1 |
déc. 2012 | 100,3 | 101,3 |
janv. 2013 | 99,5 | 101,0 |
févr. 2013 | 98,2 | 100,8 |
mars 2013 | 96,7 | 100,6 |
avr. 2013 | 97,3 | 101,8 |
mai 2013 | 97,8 | 102,0 |
juin 2013 | 99,6 | 102,4 |
juil. 2013 | 99,4 | 103,1 |
août 2013 | 99,7 | 103,0 |
sept. 2013 | 100,0 | 103,8 |
oct. 2013 | 99,9 | 103,8 |
nov. 2013 | 99,6 | 103,6 |
déc. 2013 | 100,9 | 103,6 |
janv. 2014 | 101,0 | 103,8 |
févr. 2014 | 102,4 | 104,8 |
mars 2014 | 103,1 | 104,8 |
avr. 2014 | 103,5 | 105,0 |
mai 2014 | 102,2 | 104,5 |
juin 2014 | 102,1 | 104,7 |
juil. 2014 | 102,5 | 104,7 |
août 2014 | 102,0 | 104,7 |
sept. 2014 | 103,1 | 105,0 |
oct. 2014 | 102,9 | 104,8 |
nov. 2014 | 103,5 | 104,9 |
déc. 2014 | 101,8 | 103,4 |
janv. 2015 | 103,4 | 103,9 |
févr. 2015 | 103,8 | 103,8 |
mars 2015 | 105,6 | 105,6 |
avr. 2015 | 105,8 | 105,7 |
mai 2015 | 102,8 | 103,5 |
juin 2015 | 105,3 | 105,0 |
juil. 2015 | 105,3 | 104,5 |
août 2015 | 105,0 | 104,1 |
sept. 2015 | 104,0 | 104,3 |
oct. 2015 | 101,9 | 102,9 |
nov. 2015 | 102,7 | 103,2 |
déc. 2015 | 104,0 | 104,4 |
janv. 2016 | 102,7 | 103,2 |
févr. 2016 | 102,2 | 102,6 |
mars 2016 | 99,8 | 101,2 |
avr. 2016 | 99,0 | 100,2 |
mai 2016 | 101,9 | 102,6 |
juin 2016 | 99,0 | 101,2 |
juil. 2016 | 96,9 | 99,7 |
août 2016 | 97,0 | 99,6 |
sept. 2016 | 96,1 | 98,6 |
oct. 2016 | 96,6 | 98,3 |
nov. 2016 | 96,5 | 97,8 |
déc. 2016 | 95,5 | 96,2 |
janv. 2017 | 95,3 | 95,9 |
févr. 2017 | 94,5 | 95,0 |
mars 2017 | 95,2 | 94,8 |
avr. 2017 | 95,1 | 93,6 |
mai 2017 | 95,5 | 93,5 |
juin 2017 | 96,0 | 92,4 |
juil. 2017 | 96,8 | 92,1 |
août 2017 | 96,2 | 92,1 |
sept. 2017 | 96,1 | 91,0 |
oct. 2017 | 96,0 | 90,7 |
nov. 2017 | 96,0 | 90,1 |
déc. 2017 | 95,7 | 90,3 |
janv. 2018 | 94,3 | 89,5 |
févr. 2018 | 93,1 | 89,0 |
mars 2018 | 92,2 | 87,9 |
avr. 2018 | 91,7 | 88,1 |
mai 2018 | 89,7 | 87,3 |
juin 2018 | 87,6 | 87,3 |
juil. 2018 | 86,4 | 87,7 |
août 2018 | 86,9 | 88,2 |
sept. 2018 | 85,8 | 88,5 |
oct. 2018 | 85,3 | 89,4 |
nov. 2018 | 83,7 | 89,3 |
déc. 2018 | 83,5 | 89,4 |
janv. 2019 | 83,0 | 90,1 |
févr. 2019 | 82,8 | 90,0 |
mars 2019 | 82,0 | 89,7 |
avr. 2019 | 81,7 | 89,9 |
mai 2019 | 82,5 | 89,6 |
juin 2019 | 82,0 | 88,8 |
juil. 2019 | 83,4 | 88,7 |
août 2019 | 83,0 | 87,6 |
sept. 2019 | 83,0 | 87,0 |
oct. 2019 | 84,0 | 85,9 |
nov. 2019 | 83,2 | 85,2 |
déc. 2019 | 83,6 | 84,7 |
janv. 2020 | 82,6 | 82,6 |
févr. 2020 | 81,6 | 81,4 |
mars 2020 | 78,2 | 78,1 |
avr. 2020 | 73,7 | 73,0 |
mai 2020 | 69,5 | 68,7 |
juin 2020 | 67,3 | 66,5 |
juil. 2020 | 64,5 | 63,9 |
août 2020 | 64,0 | 63,0 |
sept. 2020 | 62,7 | 60,6 |
oct. 2020 | 59,9 | 57,3 |
nov. 2020 | 58,0 | 54,6 |
déc. 2020 | 54,7 | 51,9 |
janv. 2021 | 52,8 | 49,6 |
févr. 2021 | 50,5 | 46,9 |
mars 2021 | 50,2 | 46,7 |
avr. 2021 | 51,8 | 47,9 |
mai 2021 | 53,3 | 48,8 |
juin 2021 | 53,7 | 48,0 |
juil. 2021 | 51,3 | 46,7 |
- Notes : données mensuelles brutes au 01 oct. 2021, en date de jugement.
- Chaque point représente l'évolution du cumul des 12 derniers mois.
- La ligne verticale rouge représente la fin du trimestre d'intérêt.
- Source : Fiben, Banque de France.
graphiqueFigure 10 – Défaillances d'entreprises

- Notes : données mensuelles brutes au 01 oct. 2021, en date de jugement.
- Chaque point représente l'évolution du cumul des 12 derniers mois.
- La ligne verticale rouge représente la fin du trimestre d'intérêt.
- Source : Fiben, Banque de France.
Depuis la publication de juillet 2018, portant sur le premier trimestre 2018, le champ des estimations trimestrielles d’emploi publiées au niveau localisé (région et département) est étendu aux départements d’outre-mer (hors Mayotte) et à l’ensemble de l’emploi salarié. Par rapport à la situation antérieure, sont donc ajoutés les salariés de la fonction publique, de l’agriculture et de l’ensemble des particuliers employeurs. De plus, les niveaux de l’emploi « privé » publiés par les Urssaf et par l’Insee diffèrent du fait d’écarts de champ et de concept, et de légères différences peuvent exister sur les taux d’évolution. Enfin, l’introduction de la déclaration sociale nominative (DSN) en remplacement du bordereau récapitulatif de cotisations (BRC) peut entraîner des révisions accrues sur les données, durant la phase de montée en charge de la DSN.
Encadré 1 - Contexte international - Au printemps 2021, l’activité économique s’est redressée dans les pays occidentaux
Au deuxième trimestre 2021, l’activité économique a progressé dans les principales économies occidentales. Cette croissance a principalement été portée par la consommation des ménages, stimulée par l’allègement des restrictions sanitaires, ainsi que par les soutiens budgétaires, notamment aux États-Unis. La reprise se poursuivrait au second semestre, malgré des tensions inflationnistes et des perturbations dans certaines chaînes d’approvisionnement mondiales. En Chine, l’activité a nettement progressé au premier semestre 2021, mais s’essoufflerait d’ici la fin de l’année.
Encadré 2 - Contexte national – En France, l’activité a rebondi au deuxième trimestre 2021, à la faveur de la levée des restrictions sanitaires
Après une stabilité au premier trimestre, le PIB français a progressé au deuxième trimestre 2021 (+ 1,1 %), l’activité ayant rebondi en mai et en juin après le confinement d’avril. Ce rebond a été notamment tiré par celui de la consommation, avec l’allègement progressif des restrictions sanitaires, mais aussi par l’investissement, qui a dépassé son niveau d’avant-crise. L’emploi salarié, de son côté, a progressé fortement, dépassant fin juin son niveau de la fin 2019. Dans le même temps, l’inflation a nettement augmenté et les entreprises sont nombreuses à se déclarer contraintes par des difficultés d’approvisionnement. Malgré ce contexte, la reprise se poursuivrait au second semestre, l’activité rejoignant à la fin de l’année son niveau d’avant-crise. Au total, le PIB augmenterait de 6 ¼ % en 2021, après sa chute de 8,0 % en 2020.
Définitions
Volume de travail rémunéré
Pour chaque salarié employé, le volume de travail rémunéré est calculé en ajoutant au volume du contrat travail les heures supplémentaires et en retranchant les absences non rémunérées (comme les heures d’activité partielle ou des arrêts maladie).
L’estimation du volume de travail rémunéré a mobilisé différentes rubriques de la déclaration sociale nominative (DSN), notamment :
- le volume de travail porté sur le contrat de travail. Il correspond à la durée que devrait réaliser le salarié sur le mois, en ne prenant en compte que les repos hebdomadaires prévus par la loi (2 jours consécutifs par semaine) ;
- les heures supplémentaires ou complémentaires aléatoires. Elles correspondent aux heures supplémentaires réalisées lorsqu’il y a un surplus d’activité temporaire, nécessitant la présence du salarié en plus de ses horaires de travail habituels. Pour un salarié à temps partiel, on parle d’heures complémentaires aléatoires dès lors qu’il réalise plus d’heures que ce qui est prévu par son contrat de travail ;
- la durée d’absence non rémunérée. Elle correspond à la somme, sur la période considérée, des durées de toutes les absences n’ayant donné lieu à aucune rémunération. Un congé sans solde, un arrêt maladie avec ou sans maintien de salaire, les périodes d’activité partielle sont des absences non rémunérées. Les congés payés des salariés du bâtiment pris en charge par une caisse de congés payés sont déclarés comme des absences non rémunérées ;
- les heures d’activité partielle. Elles correspondent au nombre d’heures chômées à indemniser. La mise en activité partielle n’ouvre pas droit au paiement d’un salaire pour les salariés mais au versement d’une allocation spécifique correspondant dans le cas général à 70 % de leur salaire horaire brut par heure chômée. L’employeur verse directement à ses salariés cette allocation ; il se fait ensuite indemniser par les administrations publiques. L’activité partielle étant un motif de suspension du contrat de travail, elle est déclarée dans la DSN.
Déclaration préalable à l’embauche
La déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est obligatoire avant toute embauche et s’effectue auprès de l’Urssaf. Elle permet de déclarer la première embauche d’un salarié relevant du régime de la Sécurité sociale. Cette déclaration doit être effectuée dans les 8 jours qui précèdent une embauche. Toutefois, une DPAE pour un salarié ne garantit pas son embauche, dans certains cas celle-ci ne se concrétise pas.
Déclaration sociale nominative
La déclaration sociale nominative (DSN) est un fichier mensuel produit à partir des données de paie des salariés. Elle a notamment pour but de remplacer un grand nombre de déclarations administratives qui étaient adressées jusqu’alors à des acteurs différents (CPAM, Urssaf, AGIRC-ARRCO, Organismes complémentaires, Pôle emploi, Centre des impôts, Caisses régimes spéciaux, etc.). La DSN regroupe des informations sur le salarié dans une déclaration unique pour communiquer ensuite les informations nécessaires à la gestion de la protection sociale des salariés aux organismes concernés.
Les données transmises dans la DSN mensuelle sont donc le reflet de la situation d’un salarié au moment où la paie a été réalisée ; elle relate les évènements survenus (activité partielle, maladie, maternité, fin de contrat de travail…) dans le mois ayant eu un impact sur la paie.
Pour en savoir plus
Masson K., Perron-Bailly E., « L’emploi poursuit son rétablissement », Insee Conjoncture Provence-Alpes-Côte d’Azur n° 35, juillet 2021
Notes et points de conjoncture nationaux
Tableau de bord de la conjoncture : Provence-Alpes-Côte d'Azur