Caractéristiques de l'emploi en 2006 Intercommunalité-Métropole de CC de la Région de Doué-La-Fontaine (244900973)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2009
- Juin 2009

Caractéristiques de l'emploi en 2006 Intercommunalité-Métropole de CC de la Région de Doué-La-Fontaine (244900973)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2009

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2006

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2006
Nombre % dont % temps partiel dont % femmes
Ensemble 5 112 100,0 18,4 46,0
Salariés 4 284 83,8 20,3 48,4
Non-salariés 828 16,2 8,1 33,8
  • Source : Insee, RP2006 exploitation principale, géographie au 01/01/2008.

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2006

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2006
Hommes % Femmes %
Ensemble 2 759 100 2 353 100
Salariés 2 212 80,2 2 072 88,1
 Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 1 845 66,9 1 640 69,7
 Contrats à durée déterminée 200 7,3 326 13,9
 Intérim 50 1,8 23 1,0
 Emplois aidés 15 0,5 31 1,3
 Apprentissage - Stage 101 3,7 52 2,2
Non-Salariés 548 19,8 280 11,9
 Indépendants 258 9,3 138 5,8
 Employeurs 286 10,4 116 4,9
 Aides familiaux 4 0,1 27 1,1
  • Source : Insee, RP2006 exploitation principale, géographie au 01/01/2008.

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2006

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2006
Hommes dont % temps partiel Femmes dont % temps partiel
Ensemble 2 208 6,6 2 069 35,0
15 à 24 ans 333 14,5 248 29,6
25 à 54 ans 1 727 4,8 1 674 34,7
55 à 64 ans 147 10,9 148 46,7
  • Source : Insee, RP2006 exploitation principale, géographie au 01/01/2008.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe
2006
Hommes 6,6
Femmes 35,0
  • Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2006 (géographie au 01/01/2008) exploitations principales.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

  • Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2006 (géographie au 01/01/2008) exploitations principales.

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone
2006 %
Ensemble 5 112 100
Travaillent :
dans la commune de résidence 2 209 43,2
dans une commune autre que la commune de résidence 2 902 56,8
  • Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2006 (géographie au 01/01/2008) exploitations principales.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.

Sources

Présentation du recensement

Le recensement de la population permet de connaître la diversité et l'évolution de la population de la France. L’Insee fournit ainsi des statistiques sur les habitants et les logements, leur nombre et leurs caractéristiques : répartition par sexe et âge, professions, conditions de logement, modes de transport, déplacements domicile-travail, etc.

Pour plus d'information méthodologique, vous pouvez consulter la documentation sur les résultats du recensement.

Définitions

Tous les concepts utilisés dans la diffusion sont présentés sur la page des définitions du recensement.