Faibles évolutions du taux de chômage dans les zones d’emploi haut-normandes au deuxième trimestre 2014

Sueur Catherine (Insee Haute-Normandie)

Au deuxième trimestre 2014, le taux de chômage dans les zones d’emploi évolue peu par rapport au trimestre précédent, et reste stable au niveau régional. En Haute-Normandie, il s’élève à 10,8 % de la population active. Sur un an, le taux de chômage a baissé dans les huit zones d’emploi régionales, mais il est encore nettement supérieur à celui du premier trimestre 2008, début de la crise économique, et augmente dans toutes les zones d’emploi.

Insee Flash Haute-Normandie
No 9
Paru le : 14/11/2014

Comparé au trimestre précédent, le taux de chômage au 2e trimestre 2014 est stable en Haute-Normandie et dans ses deux départements, tout comme au niveau de la France métropolitaine. Il s’établit à 10,8 % de la population active en Haute-Normandie. La Seine-Maritime reste le département le plus touché avec un taux de chômage de 11 % contre 10,4 % dans l’Eure. En France métropolitaine, le taux de chômage s’établit à 9,7 % de la population active.

De faibles évolutions dans les zones d’emploi au deuxième trimestre

Au niveau des zones d’emploi, les évolutions sont peu marquées, allant de – 0,2 point à + 0,2 point. Le taux de chômage baisse dans trois zones d’emploi : celles du Havre (– 0,2 point), d’Évreux et de la Vallée de la Bresle-Vimeu, (– 0,1 point). Stable dans deux zones d’emploi, Rouen et Pont-Audemer, il augmente dans les zones d’emploi de Vernon-Gisors, Dieppe (+ 0,1 point) et de Bernay (+ 0,2 point).

La part des chômeurs dans la population active est supérieure à 10 % dans six zones d’emploi sur huit. La zone d’emploi du Havre reste la plus touchée, avec 12 % de sa population active au chômage. Seules les zones d’emploi de Dieppe-Caux maritime et de la Vallée de la Bresle-Vimeu se situent en dessous du seuil de 10 % de chômeurs.

Figure_1 – Dieppe-Caux maritime et la Vallée de la Bresle-Vimeu en dessous de 10 % de chômeurs

  • Source : Insee - estimations du taux de chômage

Tableau 1 – Sur un an, le taux de chômage a baissé dans les huit zones d'emploi régionales - Évolution du taux de chômage (données CVS)

Sur un an, le taux de chômage a baissé dans les huit zones d'emploi régionales - Évolution du taux de chômage (données CVS)
Taux de chômage (en %) Variation (en points de %) entre le 2e trimestre 2014 et
2e trimestre 2013 1er trimestre 2014 2e trimestre 2014 le trimestre précédent le 2e trimestre 2013 le 1er trimestre 2008
Zones d'emploi Bernay 11,6 10,9 11,1 + 0,2 - 0,5 + 4,5
Dieppe - Caux maritime 10,1 9,7 9,8 + 0,1 - 0,3 + 2,5
Évreux 10,6 10,3 10,2 - 0,1 - 0,4 + 3,4
Le Havre 12,6 12,2 12,0 - 0,2 - 0,6 + 3,5
Pont-Audemer 11,0 10,5 10,5 0,0 - 0,5 + 4,0
Rouen 10,8 10,6 10,6 0,0 - 0,2 + 3,5
Vallée de la Bresle-Vimeu 10,6 10,1 9,9 - 0,2 - 0,7 + 3,2
Vallée de la Bresle-Vimeu (partie haut-normande) 10,2 9,7 9,6 - 0,1 - 0,6 + 3,1
Vernon - Gisors 11,7 11,2 11,3 + 0,1 - 0,4 + 3,9
Eure 10,8 10,4 10,4 0,0 - 0,4 + 3,6
Seine-Maritime 11,4 11,0 11,0 0,0 - 0,4 + 3,4
Haute-Normandie 11,2 10,8 10,8 0,0 - 0,4 + 3,5
France métroplolitaine 9,9 9,7 9,7 0,0 - 0,2 + 2,9
  • Source : Insee, estimations du taux de chômage

Baisse du chômage sur un an

Sur un an, le taux de chômage baisse de 0,4 point en Haute-Normandie. Il diminue dans toutes les zones d’emploi haut-normandes. Cette amélioration est plus prononcée dans les zones d’emploi du Havre et de la Vallée de la Bresle-Vimeu (– 0,6 point) et dans celles de Pont-Audemer et de Bernay (– 0,5 point).

Le deuxième trimestre 2013 correspondait au point le plus haut atteint par le taux moyen du chômage en Haute-Normandie depuis le début de la crise économique en 2008.

Mais hausse depuis le premier trimestre 2008

Depuis le premier trimestre 2008, le taux de chômage a augmenté de 3,5 points en Haute-Normandie, hausse supérieure de 0,6 point à celle de la France métropolitaine. Les huit zones d’emploi de la région subissent cette hausse à des degrés divers. Les zones d’emploi de Bernay (+ 4,5 points) et Pont-Audemer (+ 4 points) sont les plus touchées. A contrario, la zone d’emploi de Dieppe-Caux maritime (+ 2,5 points) résiste mieux.

Définitions

Une zone d'emploi est un espace géographique à l'intérieur duquel la plupart des actifs résident et travaillent, et dans lequel les établissements peuvent trouver l'essentiel de la main d'œuvre nécessaire pour occuper les emplois offerts.

Le découpage en zones d'emploi constitue une partition du territoire adaptée aux études locales sur le marché du travail. Le zonage définit aussi des territoires pertinents pour les diagnostics locaux et peut guider la délimitation de territoires pour la mise en œuvre des politiques territoriales initiées par les pouvoirs publics ou les acteurs locaux.

Le découpage actualisé se fonde sur les flux de déplacement domicile-travail des actifs observés lors du recensement de 2006

Pour en savoir plus

« Stabilité du taux de chômage des zones d'emploi haut-normandes au premier trimestre 2014 » / Insee Haute-Normandie ; Jean-Philippe Caritg - In : Insee flash Haute-Normandie N° 5 (2014, août)

« Taux de chômage aux 3 e et 4 e trimestres 2013 : Une orientation à la baisse dans toutes les zones d'emploi haut-normandes » / Insee Haute-Normandie ; Julien Delamarre - In Brève d’AVAL N° 95 (2014, avril)