Caractéristiques de l'emploi en 2023 Commune des Portes du Coglais (35191)

Chiffres détaillés

Paru le :25/06/2026

Avertissement : cette commune a connu des changements de contour géographique :

  • 01/01/2017 – Montours devient commune déléguée (chef-lieu) au sein des Portes du Coglais (35191) (commune nouvelle).
  • 01/01/2017 – Création de la commune nouvelle des Portes du Coglais en lieu et place des communes de Coglès (35083), de Montours (35191) et de La Selle-en-Coglès (35323) devenues déléguées.

Dans le cas d’une création de commune nouvelle (fusion de communes), toutes les données présentées correspondent au contour de la commune nouvelle dans la géographie indiquée. Dans le cas d’un rétablissement de communes (scission de communes), certaines données peuvent être indisponibles ou correspondre au contour de la commune avant rétablissement. Pour en savoir plus, se référer à l'onglet Documentation.

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2023

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2023
Statut d'emploi Nombre % dont % temps partiel dont % femmes
Ensemble 1 006 100,0 12,7 46,4
Salariés 846 84,1 13,3 48,3
Non-salariés 160 15,9 9,9 36,4
  • Source : Insee, RP2023 exploitation principale, géographie au 01/01/2026.

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2023

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2023
Statut et condition d'emploi Hommes % Femmes %
Ensemble 539 100,0 467 100,0
Salariés 437 81,1 409 87,6
 Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 379 70,4 339 72,7
 Autres contrats (contrats à durée déterminée, intérim, emplois aidés, apprentissage, stage) 58 10,8 70 14,9
Non-Salariés 102 18,9 58 12,4
  • Source : Insee, RP2023 exploitation principale, géographie au 01/01/2026.

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2023

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2023
Âge Hommes dont % temps partiel Femmes dont % temps partiel
Ensemble 431 5,7 408 20,5
De 15 à 24 ans 57 9,8 33 22,6
De 25 à 54 ans 318 3,4 316 18,2
De 55 à 64 ans 55 15,0 58 31,6
  • Source : Insee, RP2023 exploitation principale, géographie au 01/01/2026.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe
2012 2017 2023
Homme 6,2 6,7 6,3
Femme 27,7 24,5 20,7
  • Sources : Insee, RP2012, RP2017 et RP2023, exploitations principales, géographie au 01/01/2026.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

  • Sources : Insee, RP2012, RP2017 et RP2023, exploitations principales, géographie au 01/01/2026.

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone
Zone du lieu de travail 2012 % 2017 % 2023 %
Ensemble 1 012 100,0 1 041 100,0 1 006 100,0
Travaillent dans la commune de résidence 228 22,5 233 22,4 185 18,4
Travaillent dans une commune autre que la commune de résidence 784 77,5 808 77,6 821 81,6
  • Sources : Insee, RP2012, RP2017 et RP2023, exploitations principales, géographie au 01/01/2026.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2023

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2023
Part
Pas de déplacement 7,2
Marche à pied (ou rollers, patinette) 3,6
Vélo (y compris à assistance électrique) 0,2
Deux-roues motorisé 1,5
Voiture, camion ou fourgonnette 87,3
Transport en commun 0,3
  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2023 exploitation principale, géographie au 01/01/2026.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2023

  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2023 exploitation principale, géographie au 01/01/2026.