Caractéristiques de l'emploi en 2022 Commune de Mareuil en Périgord (24253)

Chiffres détaillés

Paru le :26/06/2025

Cette commune a connu des changements de contours depuis 2013 :

  • 01/01/2017 – Mareuil devient commune déléguée (chef-lieu) au sein de Mareuil en Périgord (24253) (commune nouvelle).
  • 01/01/2017 – Création de la commune nouvelle de Mareuil en Périgord en lieu et place des communes de Beaussac (24033), de Champeaux-et-la-Chapelle-Pommier (24099), des Graulges (24203), de Léguillac-de-Cercles (24235), de Mareuil (24253), de Monsec (24283), de Puyrenier (24344), de Saint-Sulpice-de-Mareuil (24503) et de Vieux-Mareuil (24579) devenues déléguées.

Dans le cas d’une fusion, lorsque la géographie de la source indiquée sous le tableau/graphique est postérieure à la date de fusion, les données correspondent à celles de la nouvelle commune.

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2022

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2022
Statut d'emploi Nombre % dont % temps partiel dont % femmes
Ensemble 842 100,0 20,1 48,2
Salariés 608 72,2 17,9 50,3
Non-salariés 234 27,8 25,6 42,7
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2022

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2022
Statut et condition d'emploi Hommes % Femmes %
Ensemble 436 100 406 100
Salariés 302 69,3 306 75,4
 Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 234 53,7 232 57,1
 Contrats à durée déterminée 26 6,0 59 14,5
 Intérim 28 6,4 11 2,7
 Emplois aidés 2 0,5 1 0,2
 Apprentissage - Stage 12 2,8 3 0,7
Non-Salariés 134 30,7 100 24,6
 Indépendants 93 21,3 78 19,2
 Employeurs 41 9,4 21 5,2
 Aides familiaux 0 0,0 1 0,2
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2022

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2022
Âge Hommes dont % temps partiel Femmes dont % temps partiel
Ensemble 289 10,7 302 21,5
15 à 24 ans 29 0,0 25 4,0
25 à 54 ans 195 10,3 219 23,3
55 à 64 ans 65 16,9 58 22,4
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe
2011 2016 2022
Hommes 9,3 10,1 13,6
Femmes 31,2 30,2 22,2
  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone
Zone du lieu de travail 2011 % 2016 % 2022 %
Ensemble 933 100 859 100 842 100
Travaillent dans la commune de résidence 500 53,6 440 51,3 410 48,7
Travaillent dans une commune autre que la commune de résidence 433 46,4 418 48,7 432 51,3
  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022
%
Pas de déplacement 11,0
Marche à pied (ou rollers, patinette) 5,6
Vélo (y compris à assistance électrique) 0,8
Deux-roues motorisé 1,4
Voiture, camion ou fourgonnette 80,0
Transports en commun 1,1
  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022

  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.