Caractéristiques de l'emploi en 2022 Commune de Boisné-La Tude (16082)

Chiffres détaillés

Paru le :26/06/2025

Cette commune a connu des changements de contours depuis 2013 :

  • 01/01/2016 – Charmant devient commune déléguée (chef-lieu) au sein de Boisné-La Tude (16082) (commune nouvelle).
  • 01/01/2016 – Création de la commune nouvelle de Boisné-La Tude en lieu et place des communes de Charmant (16082), de Chavenat (16092) et de Juillaguet (16172) devenues déléguées.

Dans le cas d’une fusion, lorsque la géographie de la source indiquée sous le tableau/graphique est postérieure à la date de fusion, les données correspondent à celles de la nouvelle commune.

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2022

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2022
Statut d'emploi Nombre % dont % temps partiel dont % femmes
Ensemble 289 100,0 16,6 49,0
Salariés 237 81,9 15,6 51,3
Non-salariés 52 18,1 21,3 38,5
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2022

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2022
Statut et condition d'emploi Hommes % Femmes %
Ensemble 148 100 142 100
Salariés 115 78,2 122 85,8
 Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 92 62,6 100 70,3
 Contrats à durée déterminée 14 9,5 15 10,5
 Intérim 6 4,1 1 0,7
 Emplois aidés 0 0,0 1 0,7
 Apprentissage - Stage 3 2,0 5 3,5
Non-Salariés 32 21,8 20 14,2
 Indépendants 22 15,0 16 11,4
 Employeurs 10 6,8 4 2,8
 Aides familiaux 0 0,0 0 0,0
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2022

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2022
Âge Hommes dont % temps partiel Femmes dont % temps partiel
Ensemble 111 8,8 120 19,2
15 à 24 ans 10 19,7 12 8,1
25 à 54 ans 80 3,5 85 21,1
55 à 64 ans 21 24,0 22 18,1
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe
2011 2016 2022
Hommes 8,6 6,1 11,2
Femmes 34,8 24,8 19,8
  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone
Zone du lieu de travail 2011 % 2016 % 2022 %
Ensemble 302 100 288 100 289 100
Travaillent dans la commune de résidence 61 20,1 52 18,1 58 20,1
Travaillent dans une commune autre que la commune de résidence 242 79,9 236 81,9 231 79,9
  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022
%
Pas de déplacement 4,9
Marche à pied (ou rollers, patinette) 1,4
Vélo (y compris à assistance électrique) 0,0
Deux-roues motorisé 1,0
Voiture, camion ou fourgonnette 92,3
Transports en commun 0,3
  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022

  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.