Caractéristiques de l'emploi en 2022 Commune de Vire Normandie (14762)

Chiffres détaillés

Paru le :26/06/2025

Cette commune a connu des changements de contours depuis 2013 :

  • 01/01/2016 – Vire devient commune déléguée (chef-lieu) au sein de Vire Normandie (14762) (commune nouvelle).
  • 01/01/2016 – Création de la commune nouvelle de Vire Normandie en lieu et place des communes de Coulonces (14187), de Maisoncelles-la-Jourdan (14388), de Roullours (14545), de Saint-Germain-de-Tallevende-la-Lande-Vaumont (14584), de Truttemer-le-Grand (14717), de Truttemer-le-Petit (14718), de Vaudry (14730) et de Vire (14762) devenues déléguées.

Dans le cas d’une fusion, lorsque la géographie de la source indiquée sous le tableau/graphique est postérieure à la date de fusion, les données correspondent à celles de la nouvelle commune.

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2022

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2022
Statut d'emploi Nombre % dont % temps partiel dont % femmes
Ensemble 6 616 100,0 16,5 47,8
Salariés 5 747 86,9 17,2 49,5
Non-salariés 869 13,1 11,9 36,4
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2022

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2022
Statut et condition d'emploi Hommes % Femmes %
Ensemble 3 457 100 3 160 100
Salariés 2 904 84,0 2 843 90,0
 Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 2 310 66,8 2 336 73,9
 Contrats à durée déterminée 270 7,8 308 9,8
 Intérim 134 3,9 85 2,7
 Emplois aidés 49 1,4 39 1,2
 Apprentissage - Stage 140 4,1 75 2,4
Non-Salariés 552 16,0 316 10,0
 Indépendants 289 8,4 197 6,2
 Employeurs 261 7,6 111 3,5
 Aides familiaux 3 0,1 9 0,3
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2022

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2022
Âge Hommes dont % temps partiel Femmes dont % temps partiel
Ensemble 2 872 9,1 2 818 24,4
15 à 24 ans 443 23,2 287 22,4
25 à 54 ans 1 894 6,4 2 004 24,9
55 à 64 ans 534 7,2 527 23,6
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe
2011 2016 2022
Hommes 7,0 8,5 9,8
Femmes 27,4 27,9 24,8
  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone
Zone du lieu de travail 2011 % 2016 % 2022 %
Ensemble 7 111 100 6 642 100 6 616 100
Travaillent dans la commune de résidence 5 443 76,6 5 009 75,4 4 920 74,4
Travaillent dans une commune autre que la commune de résidence 1 667 23,4 1 633 24,6 1 697 25,6
  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022
%
Pas de déplacement 5,2
Marche à pied (ou rollers, patinette) 8,0
Vélo (y compris à assistance électrique) 2,0
Deux-roues motorisé 1,1
Voiture, camion ou fourgonnette 81,4
Transports en commun 2,2
  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022

  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.