Caractéristiques de l'emploi en 2022 Commune de Nivigne et Suran (01095)

Chiffres détaillés

Paru le :26/06/2025

Cette commune a connu des changements de contours depuis 2013 :

  • 01/01/2017 – Création de la commune nouvelle de Nivigne et Suran en lieu et place des communes de Chavannes-sur-Suran (01095) et de Germagnat (01172) devenues déléguées.
  • 01/01/2017 – Chavannes-sur-Suran devient commune déléguée (chef-lieu) au sein de Nivigne et Suran (01095) (commune nouvelle).

Dans le cas d’une fusion, lorsque la géographie de la source indiquée sous le tableau/graphique est postérieure à la date de fusion, les données correspondent à celles de la nouvelle commune.

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2022

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2022
Statut d'emploi Nombre % dont % temps partiel dont % femmes
Ensemble 371 100,0 11,9 47,2
Salariés 320 86,3 12,5 48,8
Non-salariés 51 13,7 7,8 37,3
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2022

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2022
Statut et condition d'emploi Hommes % Femmes %
Ensemble 196 100 175 100
Salariés 164 83,7 156 89,1
 Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 139 70,9 142 81,1
 Contrats à durée déterminée 13 6,6 7 4,0
 Intérim 7 3,6 5 2,9
 Emplois aidés 0 0,0 0 0,0
 Apprentissage - Stage 5 2,6 2 1,1
Non-Salariés 32 16,3 19 10,9
 Indépendants 19 9,7 13 7,4
 Employeurs 13 6,6 6 3,4
 Aides familiaux 0 0,0 0 0,0
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2022

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2022
Âge Hommes dont % temps partiel Femmes dont % temps partiel
Ensemble 163 3,7 155 21,3
15 à 24 ans 27 0,0 15 20,0
25 à 54 ans 109 4,6 107 22,4
55 à 64 ans 27 3,7 33 18,2
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe
2011 2016 2022
Hommes 7,5 3,7 3,7
Femmes 30,8 32,4 21,8
  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone
Zone du lieu de travail 2011 % 2016 % 2022 %
Ensemble 353 100 330 100 371 100
Travaillent dans la commune de résidence 56 15,9 63 19,1 61 16,4
Travaillent dans une commune autre que la commune de résidence 297 84,1 267 80,9 310 83,6
  • Sources : Insee, RP2011, RP2016 et RP2022, exploitations principales, géographie au 01/01/2025.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022
%
Pas de déplacement 4,6
Marche à pied (ou rollers, patinette) 2,7
Vélo (y compris à assistance électrique) 0,3
Deux-roues motorisé 1,3
Voiture, camion ou fourgonnette 90,0
Transports en commun 1,1
  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2022

  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2022 exploitation principale, géographie au 01/01/2025.