Caractéristiques de l'emploi au sens du recensement en 2019 Commune de Vire Normandie (14762)

Chiffres détaillés

Paru le :27/06/2022

Cette commune a connu des changements de contours depuis 11 ans :

  • 01/01/2016 – Vire devient commune déléguée (chef-lieu) au sein de Vire Normandie (14762) (commune nouvelle).
  • 01/01/2016 – Création de la commune nouvelle de Vire Normandie en lieu et place des communes de Coulonces (14187), de Maisoncelles-la-Jourdan (14388), de Roullours (14545), de Saint-Germain-de-Tallevende-la-Lande-Vaumont (14584), de Truttemer-le-Grand (14717), de Truttemer-le-Petit (14718), de Vaudry (14730) et de Vire (14762) devenues déléguées.

Dans le cas d’une fusion, lorsque la géographie de la source indiquée sous le tableau/graphique est postérieure à la date de fusion, les données correspondent à celles de la nouvelle commune.

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2019

ACT T1 - Population de 15 ans ou plus ayant un emploi selon le statut en 2019
Nombre % dont % temps partiel dont % femmes
Ensemble 6 170 100,0 17,8 49,3
Salariés 5 418 87,8 19,1 51,2
Non-salariés 753 12,2 8,3 35,5
  • Source : Insee, RP2019 exploitation principale, géographie au 01/01/2022.

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2019

ACT T2 - Statut et condition d'emploi des 15 ans ou plus selon le sexe en 2019
Hommes % Femmes %
Ensemble 3 129 100 3 041 100
Salariés 2 644 84,5 2 774 91,2
 Titulaires de la fonction publique et contrats à durée indéterminée 2 219 70,9 2 220 73,0
 Contrats à durée déterminée 175 5,6 343 11,3
 Intérim 123 3,9 79 2,6
 Emplois aidés 49 1,6 60 2,0
 Apprentissage - Stage 77 2,5 72 2,4
Non-Salariés 486 15,5 267 8,8
 Indépendants 207 6,6 146 4,8
 Employeurs 276 8,8 114 3,7
 Aides familiaux 3 0,1 8 0,2
  • Source : Insee, RP2019 exploitation principale, géographie au 01/01/2022.

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2019

ACT T3 - Salariés de 15 à 64 ans par sexe, âge et temps partiel en 2019
Hommes dont % temps partiel Femmes dont % temps partiel
Ensemble 2 636 8,5 2 751 28,8
15 à 24 ans 322 25,3 282 39,8
25 à 54 ans 1 830 4,7 1 962 26,9
55 à 64 ans 484 11,8 507 29,9
  • Source : Insee, RP2019 exploitation principale, géographie au 01/01/2022.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe
2008 2013 2019
Hommes 5,1 7,3 8,6
Femmes 27,5 27,6 29,1
  • Sources : Insee, RP2008, RP2013 et RP2019, exploitations principales, géographie au 01/01/2022.

ACT G1 - Part des salariés de 15 ans ou plus à temps partiel par sexe

  • Sources : Insee, RP2008, RP2013 et RP2019, exploitations principales, géographie au 01/01/2022.

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone

ACT T4 - Lieu de travail des actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi qui résident dans la zone
2008 % 2013 % 2019 %
Ensemble 7 192 100 7 014 100 6 170 100
Travaillent :
dans la commune de résidence 5 507 76,6 5 392 76,9 4 548 73,7
dans une commune autre que la commune de résidence 1 685 23,4 1 622 23,1 1 622 26,3
  • Sources : Insee, RP2008, RP2013 et RP2019, exploitations principales, géographie au 01/01/2022.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2019

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2019
Pourcentage
Pas de déplacement 5,1
Marche à pied (ou rollers, patinette) 7,7
Vélo (y compris à assistance électrique) 1,0
Deux-roues motorisé 1,3
Voiture, camion ou fourgonnette 82,2
Transports en commun 2,8
  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2019 exploitation principale, géographie au 01/01/2022.

ACT G2 - Part des moyens de transport utilisés pour se rendre au travail en 2019

  • Champ : actifs de 15 ans ou plus ayant un emploi.
  • Source : Insee, RP2019 exploitation principale, géographie au 01/01/2022.