Au cœur du sport, une forte progression des indépendants à côté des associations

En 2015, dans les Pays de la Loire, la filière sport emploie 14 330 salariés, répartis dans 6 500 établissements (champ). Elle emploie 1,1 % des salariés de la région. La pratique sportive est organisée par les établissements du noyau, soit 88 % des établissements de la filière. Ces établissements exercent des activités d’enseignement de disciplines sportives et de loisirs, de gestion d’installations sportives, de club de sport ou encore de centre de culture physique. Non analysé dans cette étude, le bénévolat participe aussi à la gestion et au développement de la pratique sportive. Outre le noyau, les activités en amont rassemblent la fabrication, la vente et la location de matériel de sport : elles représentent 0,5 % de l’emploi salarié de la région, la plaçant en deuxième position après Auvergne-Rhône-Alpes (encadré 1).

Les Ligériens ont une appétence pour le sport, qu’il soit récréatif ou compétitif. Les Pays de la Loire sont la première région française pour la pratique du sport licenciée, avec 274 licences pour 1 000 habitants contre 234 licences en moyenne nationale en 2017. La promotion de la pratique d’une activité physique pour tous contribue aux politiques de prévention en matière de santé et d’intégration. Elle représente un vecteur de développement économique, notamment avec la diversification des pratiques et la tendance accrue d’accompagnements sportifs individualisés. C’est pourquoi mieux comprendre l’environnement du sport et ses évolutions est un des enjeux de la Conférence régionale consultative du sport, instance de réflexion qui réunit le mouvement sportif, les collectivités territoriales et les services de l’État.

Dans les Pays de la Loire, l’offre de pratique sportive s’accroît et se diversifie, faisant évoluer le modèle économique du noyau du sport : le secteur marchand, notamment les entreprises individuelles, se développe plus vite que le secteur associatif. Ainsi, le poids des entreprises individuelles passe de 25 % en 2008 à 40 % en 2015, soit de 950 à 2 240 structures. À l’inverse, celui des associations passe en sept ans de 63 % à 47 % des établissements du noyau du sport, soit 2 670 établissements employeurs ou non employeurs en 2015 (figure 1). Cet équilibrage de la structure économique du sport entre associations et entreprises individuelles est davantage marqué dans la région qu’en France métropolitaine. Plus faible dès 2008, le poids des associations en France métropolitaine baisse de 14 points en sept ans pour atteindre 32 % en 2015. Dans les autres régions de l’Ouest de la France, où le tissu associatif est actif et présent de longue date, l’évolution est identique sur la période 2008-2015. À l’inverse, dans le Sud-Est de la France, l’entrepreneuriat individuel est plus soutenu dès 2008.

Entre 2008 et 2015, en lien avec une pratique croissante du sport et la professionnalisation des loisirs, le développement des établissements est très dynamique (+ 1 800 établissements employeurs ou non employeurs dans les Pays de la Loire, soit + 49 % comme en France métropolitaine).

Le nombre d’établissements d’enseignement de disciplines sportives et de loisirs augmente fortement : il atteint 1 900 établissements en 2015 dans la région, soit + 940 établissements en sept ans. Ceci s’explique notamment par le développement de nouvelles disciplines et méthodes d’enseignement dans le sport (le coaching), et par la création du statut d’auto-entrepreneur en 2009, régime fiscal simplifié de l’entreprise individuelle. Dans cette activité d’enseignement, travailler pour son propre compte en tant qu’entrepreneur individuel est plus fréquent (85 % des établissements de cette activité, soit 1 610 établissements).

A contrario, les clubs de sport privilégient le statut associatif (96 % des établissements, soit 2 470 associations dans la région). Dans un contexte qui évolue, les collaborations entre associations sportives se développent pour consolider les emplois, tels les groupements d’employeurs.

La pratique sportive non fédérée se développe. Dans les Pays de la Loire, en 2015, 2 190 travailleurs indépendants non salariés exercent des activités du noyau du sport, contre 1 010 en 2008. L’augmentation est plus forte dans les Pays de la Loire qu’en France métropolitaine (+ 118 % entre 2008 et 2015 contre + 93 %). En 2015, 66 % des indépendants travaillent dans l’enseignement de disciplines sportives et 34 % dans d’autres activités liées au sport (gestion d’installations sportives, clubs de sport, centres de culture physique, etc.). L’activité indépendante est exercée pour l’essentiel par des entrepreneurs individuels ou des gérants de société à responsabilité limitée, affiliés à un régime de protection sociale des travailleurs non salariés. En 2015, 64 % des indépendants ont le statut de micro-entrepreneur. Les indépendants sont en moyenne plus âgés que les salariés, respectivement 42 ans contre 30 ans, marquant un début dans l’activité non salariée plus tardif.

En 2015, les micro-entrepreneurs des Pays de la Loire sont plus souvent pluriactifs (champ) qu’en France métropolitaine : 72 % cumulent activités salariée et non salariée, contre 67 % en France métropolitaine. Généralement plus faible dans la région, leur niveau de revenu d’activité non salariée peut les inciter à exercer un emploi salarié. En 2015, 50 % des micro-entrepreneurs gagnent entre 1 000 euros et 7 200 euros par an dans les Pays de la Loire, contre 1 300 euros à 8 000 euros par an en France métropolitaine. Parmi les micro-entrepreneurs pluriactifs, 43 % sont éducateurs sportifs en tant que salariés, les autres se répartissent dans de nombreux métiers liés ou non au sport. Le modèle économique tend à se diversifier avec l’apparition de nouvelles formes d’emplois, à la frontière entre le salariat et la gestion d’entreprise. S’installer sous le régime micro-entrepreneur peut constituer une première prise de contact avec le monde du travail indépendant.

Dans les Pays de la Loire, 34 % des travailleurs indépendants hors micro-entrepreneurs sont pluriactifs, soit deux fois moins que chez les micro-entrepreneurs. Ceci est à relier au fait que leurs revenus sont généralement plus élevés. Par ailleurs, la pluriactivité est moins fréquente dans la région (43 % en France métropolitaine). Les indépendants ligériens dégagent généralement des revenus plus élevés qu’en France métropolitaine. Cependant, les revenus sont plus dispersés qu’au niveau national. En effet, dans la région, quand un quart des indépendants hors micro-entrepreneurs a un revenu annuel inférieur à 6 400 euros, un quart dégage un revenu qui atteint plus de 25 100 euros net par an. L’écart de revenus est ainsi de 18 700 euros net par an dans les Pays de la Loire, contre 13 600 euros net en France métropolitaine.

La pluriactivité peut être temporaire, permettant de conserver son emploi salarié le temps de développer son activité non salariée et de s’assurer de sa rentabilité. Ainsi, parmi les indépendants qui ont commencé leur activité non salariée en 2014 ou 2015, 74 % sont parallèlement salariés, contre 45 % pour les indépendants installés depuis au moins 5 ans.

Dans les Pays de la Loire comme en France métropolitaine, pour les pluriactifs, l’activité salariée constitue souvent l’activité principale : en moyenne, 80 % des revenus sont issus de l’activité salariée (figure 3). Dans la région, le revenu net total moyen des pluriactifs est inférieur à celui de la France, en lien avec un niveau de revenu salarié moins élevé comme dans l’ensemble de l’économie ligérienne. À l’inverse, pour ces pluriactifs indépendants hors micro-entrepreneurs, le revenu moyen non salarié est plus élevé, 560 euros par mois en moyenne contre 510 euros en France métropolitaine. Ainsi, pour eux, le revenu non salarié contribue davantage au revenu total, soit 24 % contre 20 % en France métropolitaine.

Au cœur des métiers du sport, les éducateurs sportifs exercent principalement dans la filière sport, en quasi-totalité dans le noyau : 72 % des 4 310 éducateurs sportifs en activité (figure 4). Pour autant, la profession s’exerce également dans les associations multi-activités (11 % des éducateurs sportifs en 2015) ou encore dans les activités récréatives comme celles des parcs d’attractions ou des foires et salons (8 %).

En 2015, 7 150 salariés exercent un métier de l’animation, soit animateur socio-culturel soit directeur de centre socio-culturel et de loisirs. Cette profession s’exerce dans différents environnements : les salariés de l’animation sont davantage répartis dans d’autres secteurs d’activité de l’économie que les éducateurs sportifs. Seuls 5 % exercent dans la filière sport en 2015. Ainsi, dans les Pays de la Loire, 33 % travaillent dans le secteur récréatif, 25 % dans l’hébergement et l’action sociale et 24 % dans les associations multi-activités.

Fortement liés aux vacances scolaires, les besoins en animateurs et directeurs socio-culturels connaissent un pic lors des congés scolaires, notamment l’été : 18 % des postes d’animateurs et 20 % de ceux de directeurs débutent en juillet. La part de ces débuts de postes en juillet est plus élevée qu’en moyenne nationale (+ 2 points pour les animateurs et + 5 points pour les directeurs) : les besoins sont notamment liés au tourisme estival dans la région.

De par la saisonnalité de l’activité, les postes sont plus courts. Ainsi, parmi l’ensemble des postes des animateurs, la moitié dure moins de 42 jours et le volume d’heures de travail salarié s’élève à 90 heures par an, contre 315 jours et 810 heures pour l’ensemble des salariés de l’économie ligérienne. Par ailleurs, le salaire horaire net moyen des animateurs socio-culturels est de 10,1 euros en 2015, contre 12,8 euros dans l’ensemble de l’économie ligérienne. Ceci est notamment lié à la jeunesse relative des animateurs socio-culturels (29 ans en moyenne contre 39 ans dans l’ensemble de l’économie ligérienne).

Les contrats des directeurs de centres socio-culturels et de loisirs sont plus longs que ceux des animateurs, du fait de la gestion du centre en dehors de son ouverture. Les directeurs de centres socio-culturels, postes davantage qualifiés, sont mieux rémunérés. Leur salaire horaire net moyen est de 13,7 euros en 2015 dans les Pays de la Loire.

Rythmée par le calendrier scolaire, la pratique du sport est organisée selon deux saisons dans l’année. À la rentrée scolaire de septembre, les débuts de postes pour les éducateurs sportifs marquent des pics (800 postes débutent en septembre 2015, soit 7 % des postes d’éducateurs sportifs contre 450 débuts de postes en moyenne par mois en 2015) ainsi qu’au début des vacances d’été (950 postes débutent en juillet 2015, soit 8 % des postes d’éducateurs sportifs). Au contraire, à la fin de l’année scolaire et à l’occasion de la fin des vacances en août, les fins de postes s’accumulent (respectivement 680 et 1 040 fins de contrat, contre 380 en moyenne par mois). Comparable à l’ensemble des métiers des Pays de la Loire, le salaire horaire net moyen des éducateurs sportifs est de 12,7 euros. Les éducateurs sportifs ont des contrats plus longs que les animateurs. La moitié des postes d’éducateurs sportifs dure 220 jours ou plus et le volume horaire des contrats atteint 290 heures par an.

Si le secteur du sport se développe, il connaît des difficultés de recrutement, notamment pour les moniteurs de sport salariés dans les clubs sportifs : en 2015, Pôle emploi les classe dans les dix métiers où les difficultés de recrutement sont les plus importantes.