Population active, emploi et chômage en 2009 Commune de Merdrignac (22147)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2009 Commune de Merdrignac (22147)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 24 | 0 | 24 |
| 20 à 24 ans | 89 | 4 | 93 |
| 25 à 39 ans | 538 | 55 | 594 |
| 40 à 54 ans | 442 | 170 | 612 |
| 55 à 64 ans | 104 | 32 | 136 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 1 204 | 261 | 1 465 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 60 | 0 | 60 |
| 25 à 39 ans | 240 | 35 | 275 |
| 40 à 54 ans | 222 | 110 | 332 |
| 55 à 64 ans | 48 | 20 | 68 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 593 | 166 | 759 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 29 | 4 | 33 |
| 25 à 39 ans | 298 | 20 | 318 |
| 40 à 54 ans | 220 | 60 | 279 |
| 55 à 64 ans | 56 | 12 | 68 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 610 | 96 | 706 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 73 | 4 | 77 |
| 25 à 39 ans | 451 | 51 | 502 |
| 40 à 54 ans | 382 | 166 | 548 |
| 55 à 64 ans | 79 | 32 | 111 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 1 013 | 254 | 1 267 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 16 | 0 | 16 |
| 20 à 24 ans | 52 | 0 | 52 |
| 25 à 39 ans | 232 | 35 | 267 |
| 40 à 54 ans | 218 | 110 | 329 |
| 55 à 64 ans | 44 | 20 | 64 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 565 | 166 | 731 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 21 | 4 | 25 |
| 25 à 39 ans | 219 | 16 | 235 |
| 40 à 54 ans | 164 | 56 | 220 |
| 55 à 64 ans | 36 | 12 | 48 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 448 | 88 | 535 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 16 | 0 | 16 |
| 25 à 39 ans | 87 | 4 | 91 |
| 40 à 54 ans | 60 | 4 | 63 |
| 55 à 64 ans | 24 | 0 | 24 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 191 | 8 | 199 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 8 | 0 | 8 |
| 40 à 54 ans | 4 | 0 | 4 |
| 55 à 64 ans | 4 | 0 | 4 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 28 | 0 | 28 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 79 | 4 | 83 |
| 40 à 54 ans | 56 | 4 | 60 |
| 55 à 64 ans | 20 | 0 | 20 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 163 | 8 | 170 |
- Source : Insee, RP2009 exploitation complémentaire, géographie au 01/01/2011.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.