tableauEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
EMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Hommes
Femmes
15 à 24 ans
30,2
39,5
25 à 54 ans
15,4
17,7
55 à 64 ans
10,5
20,7
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
graphiqueEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP T5 - Emploi et activité
EMP T5 - Emploi et activité
2009
1999
Nombre d'emplois dans la zone
1 887
2 464
Actifs ayant un emploi résidant dans la zone
1 280
1 665
Indicateur de concentration d'emploi
147,4
148,0
Taux d'activité parmi les 15 ans ou plus en %
54,7
64,5
L'indicateur de concentration d'emploi est égal au nombre d'emplois dans la zone pour
100 actifs ayant un emploi résidant dans la zone.
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de résidence et lieu de travail.
tableauEMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
EMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
2009
%
1999
%
Ensemble
1 887
100,0
2 464
100,0
Salariés
1 716
91,0
2 310
93,8
dont femmes
749
39,7
805
32,7
dont temps partiel
300
15,9
328
13,3
Non-salariés
170
9,0
154
6,3
dont femmes
59
3,1
54
2,2
dont temps partiel
20
1,1
17
0,7
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de travail.
tableauEMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
EMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
Nombre
%
Ensemble
1 913
100,0
Agriculteurs exploitants
4
0,2
Artisans, commerçants, chefs entreprise
82
4,3
Cadres et professions intellectuelles supérieures
146
7,6
Professions intermédiaires
445
23,3
Employés
572
29,9
Ouvriers
664
34,7
Sources : Insee, RP2009 exploitation complémentaire lieu de travail, géographie au
01/01/2011.
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance.
Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison
de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.