tableauEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
EMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Hommes
Femmes
15 à 24 ans
19,5
18,1
25 à 54 ans
4,7
6,7
55 à 64 ans
8,5
3,5
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
graphiqueEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP T5 - Emploi et activité
EMP T5 - Emploi et activité
2009
1999
Nombre d'emplois dans la zone
2 498
2 439
Actifs ayant un emploi résidant dans la zone
2 739
2 637
Indicateur de concentration d'emploi
91,2
92,5
Taux d'activité parmi les 15 ans ou plus en %
50,7
50,9
L'indicateur de concentration d'emploi est égal au nombre d'emplois dans la zone pour
100 actifs ayant un emploi résidant dans la zone.
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de résidence et lieu de travail.
tableauEMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
EMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
2009
%
1999
%
Ensemble
2 498
100,0
2 439
100,0
Salariés
2 156
86,3
2 095
85,9
dont femmes
1 149
46,0
1 004
41,2
dont temps partiel
502
20,1
434
17,8
Non-salariés
342
13,7
344
14,1
dont femmes
126
5,1
127
5,2
dont temps partiel
36
1,4
31
1,3
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de travail.
tableauEMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
EMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
Nombre
%
Ensemble
2 617
100,0
Agriculteurs exploitants
72
2,7
Artisans, commerçants, chefs entreprise
175
6,7
Cadres et professions intellectuelles supérieures
219
8,4
Professions intermédiaires
526
20,1
Employés
903
34,5
Ouvriers
722
27,6
Sources : Insee, RP2009 exploitation complémentaire lieu de travail, géographie au
01/01/2011.
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance.
Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison
de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.