tableauEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
EMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Hommes
Femmes
15 à 24 ans
26,5
26,9
25 à 54 ans
12,9
13,4
55 à 64 ans
9,5
6,2
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
graphiqueEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP T5 - Emploi et activité
EMP T5 - Emploi et activité
2009
1999
Nombre d'emplois dans la zone
2 137
2 022
Actifs ayant un emploi résidant dans la zone
1 155
1 192
Indicateur de concentration d'emploi
184,9
169,6
Taux d'activité parmi les 15 ans ou plus en %
44,3
47,4
L'indicateur de concentration d'emploi est égal au nombre d'emplois dans la zone pour
100 actifs ayant un emploi résidant dans la zone.
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de résidence et lieu de travail.
tableauEMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
EMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
2009
%
1999
%
Ensemble
2 137
100,0
2 022
100,0
Salariés
1 890
88,5
1 787
88,4
dont femmes
1 047
49,0
976
48,3
dont temps partiel
362
16,9
374
18,5
Non-salariés
247
11,5
235
11,6
dont femmes
102
4,8
90
4,5
dont temps partiel
17
0,8
22
1,1
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de travail.
tableauEMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
EMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
Nombre
%
Ensemble
1 955
100,0
Agriculteurs exploitants
12
0,6
Artisans, commerçants, chefs entreprise
116
6,0
Cadres et professions intellectuelles supérieures
222
11,3
Professions intermédiaires
355
18,2
Employés
836
42,8
Ouvriers
413
21,1
Sources : Insee, RP2009 exploitation complémentaire lieu de travail, géographie au
01/01/2011.
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance.
Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison
de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.