tableauEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
EMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Hommes
Femmes
15 à 24 ans
26,8
32,0
25 à 54 ans
8,2
12,8
55 à 64 ans
0,7
9,6
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
graphiqueEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP T5 - Emploi et activité
EMP T5 - Emploi et activité
2009
1999
Nombre d'emplois dans la zone
2 828
2 437
Actifs ayant un emploi résidant dans la zone
3 260
3 115
Indicateur de concentration d'emploi
86,7
78,2
Taux d'activité parmi les 15 ans ou plus en %
53,9
54,3
L'indicateur de concentration d'emploi est égal au nombre d'emplois dans la zone pour
100 actifs ayant un emploi résidant dans la zone.
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de résidence et lieu de travail.
tableauEMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
EMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
2009
%
1999
%
Ensemble
2 828
100,0
2 437
100,0
Salariés
2 534
89,6
2 145
88,0
dont femmes
1 201
42,5
977
40,1
dont temps partiel
524
18,5
521
21,4
Non-salariés
294
10,4
292
12,0
dont femmes
99
3,5
102
4,2
dont temps partiel
23
0,8
10
0,4
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de travail.
tableauEMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
EMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
Nombre
%
Ensemble
2 800
100,0
Agriculteurs exploitants
40
1,4
Artisans, commerçants, chefs entreprise
159
5,7
Cadres et professions intellectuelles supérieures
268
9,6
Professions intermédiaires
743
26,5
Employés
694
24,8
Ouvriers
895
32,0
Sources : Insee, RP2009 exploitation complémentaire lieu de travail, géographie au
01/01/2011.
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance.
Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison
de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.