tableauEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
EMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Hommes
Femmes
15 à 24 ans
23,1
23,9
25 à 54 ans
3,3
8,3
55 à 64 ans
9,9
5,2
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
graphiqueEMP G2 - Taux de chômage (au sens du recensement) des 15-64 ans par sexe et âge en
2009
Source : Insee, RP2009 exploitation principale, géographie au 01/01/2011.
tableauEMP T5 - Emploi et activité
EMP T5 - Emploi et activité
2009
1999
Nombre d'emplois dans la zone
1 392
1 448
Actifs ayant un emploi résidant dans la zone
1 446
1 282
Indicateur de concentration d'emploi
96,3
113,0
Taux d'activité parmi les 15 ans ou plus en %
54,7
55,6
L'indicateur de concentration d'emploi est égal au nombre d'emplois dans la zone pour
100 actifs ayant un emploi résidant dans la zone.
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de résidence et lieu de travail.
tableauEMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
EMP T6 - Emplois selon le statut professionnel
2009
%
1999
%
Ensemble
1 392
100,0
1 448
100,0
Salariés
1 253
90,0
1 338
92,4
dont femmes
506
36,4
494
34,1
dont temps partiel
175
12,5
173
11,9
Non-salariés
139
10,0
110
7,6
dont femmes
38
2,7
31
2,1
dont temps partiel
17
1,2
2
0,1
Sources : Insee, RP1999 (géographie au 01/01/1999) et RP2009 (géographie au 01/01/2011)
exploitations principales lieu de travail.
tableauEMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
EMP T7 - Emplois par catégorie socioprofessionnelle en 2009
Nombre
%
Ensemble
1 441
100,0
Agriculteurs exploitants
4
0,3
Artisans, commerçants, chefs entreprise
78
5,4
Cadres et professions intellectuelles supérieures
104
7,2
Professions intermédiaires
288
19,9
Employés
369
25,6
Ouvriers
599
41,5
Sources : Insee, RP2009 exploitation complémentaire lieu de travail, géographie au
01/01/2011.
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance.
Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison
de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.