Population active, emploi et chômage en 2012 Unité urbaine 2010 de Condé-en-Normandie (00262)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2012 Unité urbaine 2010 de Condé-en-Normandie (00262)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 58 | 0 | 58 |
| 20 à 24 ans | 229 | 20 | 249 |
| 25 à 39 ans | 1 127 | 46 | 1 172 |
| 40 à 54 ans | 1 641 | 140 | 1 781 |
| 55 à 64 ans | 413 | 88 | 501 |
| 65 ans ou plus | 9 | 9 | 18 |
| Ensemble | 3 476 | 303 | 3 779 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 128 | 8 | 136 |
| 25 à 39 ans | 602 | 29 | 631 |
| 40 à 54 ans | 841 | 76 | 917 |
| 55 à 64 ans | 221 | 40 | 261 |
| 65 ans ou plus | 5 | 4 | 9 |
| Ensemble | 1 817 | 157 | 1 974 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 38 | 0 | 38 |
| 20 à 24 ans | 100 | 12 | 112 |
| 25 à 39 ans | 524 | 17 | 541 |
| 40 à 54 ans | 800 | 64 | 864 |
| 55 à 64 ans | 193 | 48 | 241 |
| 65 ans ou plus | 4 | 5 | 9 |
| Ensemble | 1 659 | 146 | 1 805 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 30 | 0 | 30 |
| 20 à 24 ans | 178 | 12 | 190 |
| 25 à 39 ans | 999 | 46 | 1 045 |
| 40 à 54 ans | 1 454 | 129 | 1 583 |
| 55 à 64 ans | 360 | 88 | 448 |
| 65 ans ou plus | 9 | 5 | 14 |
| Ensemble | 3 030 | 280 | 3 310 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 121 | 0 | 121 |
| 25 à 39 ans | 579 | 29 | 608 |
| 40 à 54 ans | 821 | 72 | 893 |
| 55 à 64 ans | 208 | 40 | 248 |
| 65 ans ou plus | 5 | 0 | 5 |
| Ensemble | 1 741 | 141 | 1 882 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 22 | 0 | 22 |
| 20 à 24 ans | 57 | 12 | 68 |
| 25 à 39 ans | 420 | 17 | 437 |
| 40 à 54 ans | 634 | 57 | 691 |
| 55 à 64 ans | 152 | 48 | 200 |
| 65 ans ou plus | 4 | 5 | 9 |
| Ensemble | 1 289 | 139 | 1 428 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 28 | 0 | 28 |
| 20 à 24 ans | 51 | 8 | 59 |
| 25 à 39 ans | 128 | 0 | 128 |
| 40 à 54 ans | 186 | 11 | 197 |
| 55 à 64 ans | 53 | 0 | 53 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 446 | 23 | 469 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 7 | 8 | 15 |
| 25 à 39 ans | 24 | 0 | 24 |
| 40 à 54 ans | 20 | 4 | 24 |
| 55 à 64 ans | 13 | 0 | 13 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 76 | 16 | 92 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 16 | 0 | 16 |
| 20 à 24 ans | 44 | 0 | 44 |
| 25 à 39 ans | 104 | 0 | 104 |
| 40 à 54 ans | 166 | 7 | 173 |
| 55 à 64 ans | 40 | 0 | 40 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 370 | 7 | 377 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.