Population active, emploi et chômage en 2012 Intercommunalité-Métropole de CC des Vallées de la Brèche et de la Noye (246000608)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2012 Intercommunalité-Métropole de CC des Vallées de la Brèche et de la Noye (246000608)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 119 | 0 | 119 |
20 à 24 ans | 344 | 18 | 362 |
25 à 39 ans | 1 411 | 190 | 1 602 |
40 à 54 ans | 1 652 | 219 | 1 871 |
55 à 64 ans | 375 | 139 | 514 |
65 ans ou plus | 23 | 29 | 52 |
Ensemble | 3 925 | 595 | 4 520 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 95 | 0 | 95 |
20 à 24 ans | 182 | 18 | 200 |
25 à 39 ans | 706 | 116 | 822 |
40 à 54 ans | 812 | 179 | 991 |
55 à 64 ans | 166 | 101 | 267 |
65 ans ou plus | 8 | 16 | 24 |
Ensemble | 1 970 | 430 | 2 400 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 24 | 0 | 24 |
20 à 24 ans | 162 | 0 | 162 |
25 à 39 ans | 705 | 75 | 780 |
40 à 54 ans | 840 | 40 | 880 |
55 à 64 ans | 209 | 37 | 247 |
65 ans ou plus | 15 | 13 | 28 |
Ensemble | 1 955 | 165 | 2 120 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 85 | 0 | 85 |
20 à 24 ans | 261 | 18 | 279 |
25 à 39 ans | 1 184 | 185 | 1 369 |
40 à 54 ans | 1 349 | 206 | 1 555 |
55 à 64 ans | 289 | 139 | 428 |
65 ans ou plus | 19 | 25 | 44 |
Ensemble | 3 188 | 573 | 3 761 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 67 | 0 | 67 |
20 à 24 ans | 154 | 18 | 172 |
25 à 39 ans | 662 | 116 | 778 |
40 à 54 ans | 774 | 170 | 944 |
55 à 64 ans | 146 | 101 | 247 |
65 ans ou plus | 8 | 12 | 20 |
Ensemble | 1 810 | 417 | 2 228 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
20 à 24 ans | 108 | 0 | 108 |
25 à 39 ans | 522 | 70 | 591 |
40 à 54 ans | 574 | 36 | 610 |
55 à 64 ans | 144 | 37 | 181 |
65 ans ou plus | 11 | 13 | 24 |
Ensemble | 1 377 | 156 | 1 533 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 34 | 0 | 34 |
20 à 24 ans | 83 | 0 | 83 |
25 à 39 ans | 227 | 5 | 232 |
40 à 54 ans | 303 | 13 | 317 |
55 à 64 ans | 86 | 0 | 86 |
65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
Ensemble | 737 | 22 | 759 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 29 | 0 | 29 |
20 à 24 ans | 29 | 0 | 29 |
25 à 39 ans | 44 | 0 | 44 |
40 à 54 ans | 38 | 9 | 47 |
55 à 64 ans | 20 | 0 | 20 |
65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
Ensemble | 159 | 13 | 172 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 5 | 0 | 5 |
20 à 24 ans | 54 | 0 | 54 |
25 à 39 ans | 184 | 5 | 188 |
40 à 54 ans | 265 | 4 | 270 |
55 à 64 ans | 66 | 0 | 66 |
65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
Ensemble | 578 | 9 | 587 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.