Population active, emploi et chômage en 2012 Commune de Bischwiller (67046)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2012 Commune de Bischwiller (67046)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 139 | 0 | 139 |
| 20 à 24 ans | 361 | 6 | 367 |
| 25 à 39 ans | 1 785 | 164 | 1 949 |
| 40 à 54 ans | 2 065 | 208 | 2 273 |
| 55 à 64 ans | 539 | 67 | 606 |
| 65 ans ou plus | 24 | 14 | 37 |
| Ensemble | 4 912 | 458 | 5 370 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 80 | 0 | 80 |
| 20 à 24 ans | 156 | 6 | 162 |
| 25 à 39 ans | 764 | 113 | 877 |
| 40 à 54 ans | 787 | 167 | 954 |
| 55 à 64 ans | 234 | 61 | 295 |
| 65 ans ou plus | 14 | 9 | 23 |
| Ensemble | 2 035 | 356 | 2 391 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 59 | 0 | 59 |
| 20 à 24 ans | 205 | 0 | 205 |
| 25 à 39 ans | 1 021 | 51 | 1 072 |
| 40 à 54 ans | 1 277 | 41 | 1 319 |
| 55 à 64 ans | 305 | 6 | 311 |
| 65 ans ou plus | 10 | 4 | 14 |
| Ensemble | 2 877 | 103 | 2 980 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 109 | 0 | 109 |
| 20 à 24 ans | 308 | 6 | 314 |
| 25 à 39 ans | 1 558 | 152 | 1 710 |
| 40 à 54 ans | 1 703 | 191 | 1 894 |
| 55 à 64 ans | 394 | 67 | 460 |
| 65 ans ou plus | 14 | 5 | 19 |
| Ensemble | 4 085 | 421 | 4 506 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 59 | 0 | 59 |
| 20 à 24 ans | 148 | 6 | 154 |
| 25 à 39 ans | 741 | 108 | 849 |
| 40 à 54 ans | 753 | 152 | 905 |
| 55 à 64 ans | 212 | 61 | 273 |
| 65 ans ou plus | 10 | 5 | 15 |
| Ensemble | 1 924 | 332 | 2 256 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 49 | 0 | 49 |
| 20 à 24 ans | 160 | 0 | 160 |
| 25 à 39 ans | 816 | 44 | 860 |
| 40 à 54 ans | 950 | 39 | 989 |
| 55 à 64 ans | 181 | 6 | 188 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 2 161 | 89 | 2 250 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 30 | 0 | 30 |
| 20 à 24 ans | 53 | 0 | 53 |
| 25 à 39 ans | 227 | 12 | 239 |
| 40 à 54 ans | 361 | 17 | 379 |
| 55 à 64 ans | 145 | 0 | 145 |
| 65 ans ou plus | 10 | 8 | 18 |
| Ensemble | 827 | 37 | 864 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 21 | 0 | 21 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 22 | 5 | 27 |
| 40 à 54 ans | 34 | 15 | 49 |
| 55 à 64 ans | 22 | 0 | 22 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 111 | 24 | 135 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 9 | 0 | 9 |
| 20 à 24 ans | 45 | 0 | 45 |
| 25 à 39 ans | 205 | 7 | 212 |
| 40 à 54 ans | 327 | 3 | 330 |
| 55 à 64 ans | 123 | 0 | 123 |
| 65 ans ou plus | 6 | 4 | 10 |
| Ensemble | 716 | 14 | 729 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.