Population active, emploi et chômage en 2012 Aire urbaine 2010 de Givet (406)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2012 Aire urbaine 2010 de Givet (406)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 32 | 4 | 36 |
| 20 à 24 ans | 150 | 19 | 169 |
| 25 à 39 ans | 723 | 80 | 802 |
| 40 à 54 ans | 988 | 95 | 1 083 |
| 55 à 64 ans | 269 | 16 | 285 |
| 65 ans ou plus | 16 | 20 | 36 |
| Ensemble | 2 178 | 234 | 2 412 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 4 | 24 |
| 20 à 24 ans | 90 | 8 | 97 |
| 25 à 39 ans | 379 | 45 | 424 |
| 40 à 54 ans | 554 | 39 | 593 |
| 55 à 64 ans | 150 | 12 | 162 |
| 65 ans ou plus | 8 | 8 | 16 |
| Ensemble | 1 202 | 115 | 1 317 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 60 | 12 | 72 |
| 25 à 39 ans | 343 | 35 | 379 |
| 40 à 54 ans | 434 | 56 | 489 |
| 55 à 64 ans | 119 | 4 | 123 |
| 65 ans ou plus | 8 | 12 | 20 |
| Ensemble | 976 | 119 | 1 095 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 25 | 0 | 25 |
| 20 à 24 ans | 105 | 16 | 121 |
| 25 à 39 ans | 570 | 72 | 642 |
| 40 à 54 ans | 769 | 91 | 860 |
| 55 à 64 ans | 208 | 16 | 225 |
| 65 ans ou plus | 12 | 20 | 32 |
| Ensemble | 1 689 | 215 | 1 903 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 17 | 0 | 17 |
| 20 à 24 ans | 81 | 4 | 85 |
| 25 à 39 ans | 359 | 45 | 404 |
| 40 à 54 ans | 541 | 39 | 580 |
| 55 à 64 ans | 146 | 12 | 158 |
| 65 ans ou plus | 8 | 8 | 16 |
| Ensemble | 1 152 | 108 | 1 259 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 24 | 12 | 36 |
| 25 à 39 ans | 211 | 27 | 238 |
| 40 à 54 ans | 228 | 52 | 280 |
| 55 à 64 ans | 62 | 4 | 66 |
| 65 ans ou plus | 4 | 12 | 16 |
| Ensemble | 537 | 107 | 644 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 4 | 12 |
| 20 à 24 ans | 45 | 4 | 49 |
| 25 à 39 ans | 153 | 8 | 161 |
| 40 à 54 ans | 219 | 4 | 223 |
| 55 à 64 ans | 61 | 0 | 61 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 489 | 20 | 509 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 4 | 8 |
| 20 à 24 ans | 9 | 4 | 13 |
| 25 à 39 ans | 20 | 0 | 20 |
| 40 à 54 ans | 13 | 0 | 13 |
| 55 à 64 ans | 4 | 0 | 4 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 50 | 8 | 58 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 36 | 0 | 36 |
| 25 à 39 ans | 133 | 8 | 141 |
| 40 à 54 ans | 206 | 4 | 210 |
| 55 à 64 ans | 57 | 0 | 57 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 439 | 12 | 451 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.