Population active, emploi et chômage en 2012 Aire urbaine 2010 de la Ferté-Bernard (247)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2012 Aire urbaine 2010 de la Ferté-Bernard (247)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 257 | 8 | 265 |
| 20 à 24 ans | 772 | 22 | 794 |
| 25 à 39 ans | 3 741 | 263 | 4 004 |
| 40 à 54 ans | 4 413 | 423 | 4 836 |
| 55 à 64 ans | 1 114 | 158 | 1 272 |
| 65 ans ou plus | 51 | 33 | 84 |
| Ensemble | 10 348 | 907 | 11 255 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 167 | 8 | 175 |
| 20 à 24 ans | 389 | 17 | 406 |
| 25 à 39 ans | 1 873 | 166 | 2 039 |
| 40 à 54 ans | 2 243 | 292 | 2 535 |
| 55 à 64 ans | 577 | 107 | 684 |
| 65 ans ou plus | 42 | 16 | 58 |
| Ensemble | 5 291 | 605 | 5 897 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 90 | 0 | 90 |
| 20 à 24 ans | 383 | 5 | 388 |
| 25 à 39 ans | 1 868 | 98 | 1 965 |
| 40 à 54 ans | 2 170 | 131 | 2 301 |
| 55 à 64 ans | 537 | 51 | 589 |
| 65 ans ou plus | 8 | 17 | 25 |
| Ensemble | 5 056 | 302 | 5 358 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 165 | 4 | 169 |
| 20 à 24 ans | 640 | 13 | 653 |
| 25 à 39 ans | 3 332 | 235 | 3 568 |
| 40 à 54 ans | 3 805 | 396 | 4 200 |
| 55 à 64 ans | 853 | 149 | 1 002 |
| 65 ans ou plus | 28 | 17 | 45 |
| Ensemble | 8 823 | 814 | 9 637 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 122 | 4 | 126 |
| 20 à 24 ans | 354 | 8 | 362 |
| 25 à 39 ans | 1 833 | 159 | 1 991 |
| 40 à 54 ans | 2 147 | 277 | 2 423 |
| 55 à 64 ans | 497 | 97 | 594 |
| 65 ans ou plus | 24 | 4 | 28 |
| Ensemble | 4 977 | 548 | 5 525 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 43 | 0 | 43 |
| 20 à 24 ans | 285 | 5 | 290 |
| 25 à 39 ans | 1 499 | 77 | 1 576 |
| 40 à 54 ans | 1 658 | 119 | 1 777 |
| 55 à 64 ans | 356 | 51 | 408 |
| 65 ans ou plus | 4 | 13 | 17 |
| Ensemble | 3 846 | 265 | 4 111 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 92 | 4 | 96 |
| 20 à 24 ans | 132 | 9 | 141 |
| 25 à 39 ans | 408 | 28 | 436 |
| 40 à 54 ans | 609 | 27 | 636 |
| 55 à 64 ans | 261 | 10 | 271 |
| 65 ans ou plus | 23 | 16 | 39 |
| Ensemble | 1 525 | 94 | 1 618 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 44 | 4 | 49 |
| 20 à 24 ans | 34 | 9 | 43 |
| 25 à 39 ans | 40 | 7 | 47 |
| 40 à 54 ans | 97 | 15 | 112 |
| 55 à 64 ans | 80 | 10 | 90 |
| 65 ans ou plus | 18 | 12 | 30 |
| Ensemble | 314 | 57 | 371 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 47 | 0 | 47 |
| 20 à 24 ans | 98 | 0 | 98 |
| 25 à 39 ans | 368 | 21 | 389 |
| 40 à 54 ans | 512 | 12 | 524 |
| 55 à 64 ans | 181 | 0 | 181 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 1 210 | 37 | 1 247 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.