Population active, emploi et chômage en 2012 Arrondissement de Thiers (635)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2012 Arrondissement de Thiers (635)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 347 | 12 | 360 |
20 à 24 ans | 1 057 | 64 | 1 121 |
25 à 39 ans | 5 493 | 662 | 6 156 |
40 à 54 ans | 7 424 | 1 326 | 8 749 |
55 à 64 ans | 1 965 | 631 | 2 596 |
65 ans ou plus | 88 | 63 | 151 |
Ensemble | 16 374 | 2 757 | 19 132 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 256 | 12 | 269 |
20 à 24 ans | 591 | 56 | 647 |
25 à 39 ans | 2 895 | 452 | 3 347 |
40 à 54 ans | 3 577 | 933 | 4 509 |
55 à 64 ans | 787 | 401 | 1 188 |
65 ans ou plus | 44 | 26 | 70 |
Ensemble | 8 150 | 1 880 | 10 030 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 91 | 0 | 91 |
20 à 24 ans | 466 | 8 | 474 |
25 à 39 ans | 2 599 | 210 | 2 809 |
40 à 54 ans | 3 847 | 393 | 4 240 |
55 à 64 ans | 1 178 | 230 | 1 408 |
65 ans ou plus | 44 | 36 | 80 |
Ensemble | 8 225 | 877 | 9 102 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 248 | 12 | 260 |
20 à 24 ans | 773 | 52 | 825 |
25 à 39 ans | 4 592 | 595 | 5 186 |
40 à 54 ans | 5 936 | 1 254 | 7 190 |
55 à 64 ans | 1 444 | 575 | 2 019 |
65 ans ou plus | 34 | 54 | 88 |
Ensemble | 13 026 | 2 541 | 15 567 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 211 | 12 | 223 |
20 à 24 ans | 481 | 44 | 524 |
25 à 39 ans | 2 736 | 431 | 3 167 |
40 à 54 ans | 3 402 | 895 | 4 296 |
55 à 64 ans | 702 | 377 | 1 080 |
65 ans ou plus | 24 | 26 | 50 |
Ensemble | 7 555 | 1 785 | 9 340 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 37 | 0 | 37 |
20 à 24 ans | 293 | 8 | 301 |
25 à 39 ans | 1 856 | 163 | 2 019 |
40 à 54 ans | 2 534 | 360 | 2 893 |
55 à 64 ans | 742 | 197 | 939 |
65 ans ou plus | 10 | 28 | 38 |
Ensemble | 5 472 | 756 | 6 227 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 100 | 0 | 100 |
20 à 24 ans | 284 | 12 | 295 |
25 à 39 ans | 902 | 68 | 970 |
40 à 54 ans | 1 488 | 71 | 1 559 |
55 à 64 ans | 521 | 56 | 577 |
65 ans ou plus | 54 | 9 | 63 |
Ensemble | 3 348 | 216 | 3 564 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 46 | 0 | 46 |
20 à 24 ans | 111 | 12 | 123 |
25 à 39 ans | 159 | 21 | 180 |
40 à 54 ans | 175 | 38 | 213 |
55 à 64 ans | 85 | 24 | 109 |
65 ans ou plus | 20 | 0 | 20 |
Ensemble | 595 | 95 | 690 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
Salariés | Non salariés | Ensemble | |
---|---|---|---|
Moins de 20 ans | 54 | 0 | 54 |
20 à 24 ans | 173 | 0 | 173 |
25 à 39 ans | 743 | 47 | 790 |
40 à 54 ans | 1 313 | 33 | 1 347 |
55 à 64 ans | 436 | 32 | 469 |
65 ans ou plus | 34 | 9 | 43 |
Ensemble | 2 753 | 121 | 2 875 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.