Caractéristiques de l'emploi en 2012 Commune de Chevilly-Larue (94021)
Sommaire
NAV3 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, lieu de travail et catégorie socioprofessionnelle en 2012 Commune de Chevilly-Larue (94021)
tableauNAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Ensemble
| Commune de résidence | Autre commune que la commune de résidence | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 4 | 0 | 4 |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 133 | 208 | 341 |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 183 | 1 179 | 1 362 |
| Professions intermédiaires | 341 | 2 220 | 2 561 |
| Employés | 599 | 2 425 | 3 025 |
| Ouvriers | 292 | 1 129 | 1 420 |
| Ensemble | 1 552 | 7 161 | 8 713 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauNAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Hommes
| Commune de résidence | Autre commune que la commune de résidence | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 0 | 0 | 0 |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 115 | 154 | 268 |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 124 | 702 | 826 |
| Professions intermédiaires | 124 | 1 046 | 1 170 |
| Employés | 155 | 716 | 872 |
| Ouvriers | 242 | 1 032 | 1 273 |
| Ensemble | 759 | 3 650 | 4 409 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
tableauNAV3 - Catégorie socioprofessionnelle regroupée en 6 postes - Sexe : Femmes
| Commune de résidence | Autre commune que la commune de résidence | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 4 | 0 | 4 |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 19 | 54 | 73 |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 59 | 478 | 537 |
| Professions intermédiaires | 218 | 1 174 | 1 391 |
| Employés | 444 | 1 709 | 2 153 |
| Ouvriers | 50 | 97 | 147 |
| Ensemble | 792 | 3 512 | 4 304 |
- Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.