Caractéristiques de l'emploi en 2012 Aire urbaine 2010 de Penmarch (236)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2015
- Juin 2015

ACT5 V2 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, âge et catégorie socioprofessionnelle en 2012 Aire urbaine 2010 de Penmarch (236)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2015

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 8 28 60 96
20 à 24 ans 0 12 4 82 142 202 442
25 à 39 ans 40 215 170 629 820 635 2 507
40 à 54 ans 160 337 299 824 942 1 080 3 642
55 à 64 ans 20 164 196 209 299 250 1 138
65 ans ou plus 4 21 12 8 21 25 91
Ensemble 224 748 680 1 760 2 252 2 252 7 917
  • Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 8 4 60 72
20 à 24 ans 0 4 0 41 28 190 263
25 à 39 ans 32 134 125 296 138 521 1 247
40 à 54 ans 160 227 177 354 130 818 1 866
55 à 64 ans 16 110 147 94 49 164 581
65 ans ou plus 4 8 12 8 0 13 46
Ensemble 212 483 462 802 349 1 767 4 075
  • Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 0 24 0 24
20 à 24 ans 0 8 4 41 114 12 179
25 à 39 ans 8 81 44 333 682 113 1 260
40 à 54 ans 0 110 121 470 812 262 1 775
55 à 64 ans 4 54 49 115 250 86 557
65 ans ou plus 0 12 0 0 21 12 45
Ensemble 12 265 219 958 1 902 485 3 841
  • Source : Insee, RP2012 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.