Caractéristiques de l'emploi en 2013 Unité urbaine 2010 de Remiremont (88401)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2016
- Juin 2016

ACT5 V2 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, âge et catégorie socioprofessionnelle en 2013 Unité urbaine 2010 de Remiremont (88401)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2016

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 8 79 112 198
20 à 24 ans 4 38 16 105 250 196 610
25 à 39 ans 0 174 351 820 807 723 2 875
40 à 54 ans 49 281 457 965 1 022 854 3 629
55 à 64 ans 28 124 164 231 371 281 1 200
65 ans ou plus 0 18 30 25 13 4 91
Ensemble 81 636 1 018 2 155 2 543 2 170 8 603
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 0 21 112 132
20 à 24 ans 4 22 8 64 41 158 297
25 à 39 ans 0 121 183 381 243 631 1 560
40 à 54 ans 25 186 321 445 215 658 1 849
55 à 64 ans 28 97 89 131 41 196 583
65 ans ou plus 0 5 30 0 5 4 44
Ensemble 57 431 632 1 021 566 1 759 4 466
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 8 58 0 66
20 à 24 ans 0 16 8 41 209 38 313
25 à 39 ans 0 53 167 440 564 92 1 315
40 à 54 ans 24 95 136 520 808 196 1 780
55 à 64 ans 0 27 75 100 330 84 617
65 ans ou plus 0 13 0 25 8 0 46
Ensemble 24 205 387 1 134 1 977 410 4 137
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.