Caractéristiques de l'emploi en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC du Mortainais (200036655)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2016
- Juin 2016

ACT5 V2 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, âge et catégorie socioprofessionnelle en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC du Mortainais (200036655)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2016

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 8 25 89 122
20 à 24 ans 4 8 0 50 67 154 283
25 à 39 ans 129 97 78 286 328 672 1 590
40 à 54 ans 309 230 142 384 701 895 2 662
55 à 64 ans 164 83 71 137 250 315 1 021
65 ans ou plus 13 17 8 0 4 8 51
Ensemble 619 437 300 865 1 375 2 133 5 729
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 8 4 69 81
20 à 24 ans 4 4 0 25 4 128 165
25 à 39 ans 107 70 43 111 48 532 912
40 à 54 ans 210 160 90 164 58 670 1 352
55 à 64 ans 71 54 59 80 24 255 544
65 ans ou plus 9 17 8 0 0 8 43
Ensemble 402 305 200 389 139 1 662 3 096
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 0 21 20 41
20 à 24 ans 0 4 0 25 62 26 117
25 à 39 ans 22 28 35 175 279 140 678
40 à 54 ans 99 70 52 220 643 226 1 310
55 à 64 ans 93 29 12 57 227 59 478
65 ans ou plus 4 0 0 0 4 0 8
Ensemble 217 132 100 477 1 236 471 2 633
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.