Caractéristiques de l'emploi en 2013 Commune de Tourlaville (50602)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2016
- Juin 2016

ACT5 V2 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, âge et catégorie socioprofessionnelle en 2013 Commune de Tourlaville (50602)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2016

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 18 1 7 41 74 140
20 à 24 ans 0 7 15 107 146 160 434
25 à 39 ans 1 73 213 615 544 509 1 956
40 à 54 ans 10 90 340 829 941 612 2 822
55 à 64 ans 9 70 110 211 338 161 898
65 ans ou plus 0 0 3 0 3 0 7
Ensemble 20 257 681 1 770 2 013 1 515 6 257
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 14 0 5 12 56 86
20 à 24 ans 0 7 7 63 49 131 257
25 à 39 ans 1 40 118 323 160 420 1 062
40 à 54 ans 7 52 210 446 175 478 1 367
55 à 64 ans 9 40 73 110 50 135 418
65 ans ou plus 0 0 3 0 0 0 3
Ensemble 16 153 412 947 445 1 220 3 194
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 4 1 3 30 18 55
20 à 24 ans 0 0 7 45 97 28 177
25 à 39 ans 0 33 94 292 385 90 894
40 à 54 ans 3 38 130 382 767 134 1 455
55 à 64 ans 0 29 36 101 287 26 480
65 ans ou plus 0 0 0 0 3 0 3
Ensemble 3 104 270 823 1 568 295 3 063
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.