Caractéristiques de l'emploi en 2013 Commune de Tarascon (13108)

Chiffres détaillés
Paru le :Paru le30/06/2016
- Juin 2016

ACT5 V2 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, âge et catégorie socioprofessionnelle en 2013 Commune de Tarascon (13108)

Chiffres détaillés

Paru le :30/06/2016

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Ensemble
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 9 35 36 79
20 à 24 ans 0 12 11 60 81 92 257
25 à 39 ans 8 123 113 376 374 313 1 307
40 à 54 ans 63 188 180 399 631 480 1 941
55 à 64 ans 35 105 66 137 165 205 714
65 ans ou plus 4 26 14 15 9 11 79
Ensemble 109 455 385 997 1 294 1 137 4 377
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Hommes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 0 21 32 54
20 à 24 ans 0 11 7 23 21 83 145
25 à 39 ans 7 113 54 174 82 267 696
40 à 54 ans 49 152 100 191 122 389 1 003
55 à 64 ans 32 78 45 81 16 177 429
65 ans ou plus 0 24 9 5 0 7 45
Ensemble 87 377 214 475 263 956 2 372
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes

ACT5 V2 - Âge regroupé - Sexe : Femmes
Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Ensemble
15 à 19 ans 0 0 0 9 13 3 26
20 à 24 ans 0 1 5 37 60 9 112
25 à 39 ans 1 10 59 202 291 46 610
40 à 54 ans 14 37 81 207 509 91 938
55 à 64 ans 3 28 21 56 149 28 285
65 ans ou plus 4 2 5 10 9 4 34
Ensemble 22 78 170 522 1 031 181 2 006
  • Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.

Avertissement

Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.