Caractéristiques de l'emploi en 2013 Intercommunalité-Métropole de du Pays de Villeneuve en Armagnac Landais (244000774)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2013 Intercommunalité-Métropole de du Pays de Villeneuve en Armagnac Landais (244000774)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 45 | 0 | 45 |
| 20 à 24 ans | 75 | 5 | 80 |
| 25 à 39 ans | 763 | 90 | 853 |
| 40 à 54 ans | 895 | 188 | 1 083 |
| 55 à 64 ans | 214 | 35 | 249 |
| 65 ans ou plus | 0 | 20 | 20 |
| Ensemble | 1 992 | 337 | 2 329 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 25 | 0 | 25 |
| 20 à 24 ans | 33 | 0 | 33 |
| 25 à 39 ans | 380 | 64 | 444 |
| 40 à 54 ans | 458 | 147 | 605 |
| 55 à 64 ans | 70 | 21 | 91 |
| 65 ans ou plus | 0 | 8 | 8 |
| Ensemble | 965 | 240 | 1 206 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 42 | 5 | 47 |
| 25 à 39 ans | 383 | 26 | 409 |
| 40 à 54 ans | 437 | 41 | 478 |
| 55 à 64 ans | 144 | 13 | 158 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 1 027 | 97 | 1 124 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 33 | 0 | 33 |
| 20 à 24 ans | 63 | 5 | 68 |
| 25 à 39 ans | 649 | 82 | 731 |
| 40 à 54 ans | 755 | 176 | 931 |
| 55 à 64 ans | 140 | 29 | 169 |
| 65 ans ou plus | 0 | 8 | 8 |
| Ensemble | 1 640 | 300 | 1 940 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 17 | 0 | 17 |
| 20 à 24 ans | 33 | 0 | 33 |
| 25 à 39 ans | 368 | 64 | 432 |
| 40 à 54 ans | 433 | 143 | 576 |
| 55 à 64 ans | 62 | 21 | 83 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 913 | 232 | 1 145 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 16 | 0 | 16 |
| 20 à 24 ans | 30 | 5 | 35 |
| 25 à 39 ans | 281 | 18 | 299 |
| 40 à 54 ans | 322 | 33 | 355 |
| 55 à 64 ans | 78 | 8 | 86 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 727 | 68 | 795 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 12 | 0 | 12 |
| 25 à 39 ans | 114 | 8 | 122 |
| 40 à 54 ans | 140 | 12 | 152 |
| 55 à 64 ans | 74 | 5 | 79 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 352 | 37 | 390 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 0 | 0 | 0 |
| 25 à 39 ans | 12 | 0 | 12 |
| 40 à 54 ans | 25 | 4 | 29 |
| 55 à 64 ans | 8 | 0 | 8 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 53 | 8 | 61 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 12 | 0 | 12 |
| 25 à 39 ans | 102 | 8 | 110 |
| 40 à 54 ans | 115 | 8 | 123 |
| 55 à 64 ans | 66 | 5 | 71 |
| 65 ans ou plus | 0 | 8 | 8 |
| Ensemble | 299 | 29 | 329 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.