Caractéristiques de l'emploi en 2013 Intercommunalité-Métropole de des Sources de l'Orne (200035111)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2013 Intercommunalité-Métropole de des Sources de l'Orne (200035111)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 191 | 4 | 195 |
| 20 à 24 ans | 426 | 20 | 446 |
| 25 à 39 ans | 1 551 | 189 | 1 740 |
| 40 à 54 ans | 1 493 | 396 | 1 889 |
| 55 à 64 ans | 498 | 140 | 638 |
| 65 ans ou plus | 52 | 18 | 70 |
| Ensemble | 4 210 | 767 | 4 978 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 123 | 4 | 127 |
| 20 à 24 ans | 245 | 16 | 261 |
| 25 à 39 ans | 749 | 137 | 885 |
| 40 à 54 ans | 681 | 297 | 977 |
| 55 à 64 ans | 250 | 89 | 339 |
| 65 ans ou plus | 8 | 13 | 21 |
| Ensemble | 2 055 | 555 | 2 610 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 68 | 0 | 68 |
| 20 à 24 ans | 181 | 4 | 185 |
| 25 à 39 ans | 802 | 52 | 855 |
| 40 à 54 ans | 812 | 100 | 912 |
| 55 à 64 ans | 248 | 51 | 299 |
| 65 ans ou plus | 44 | 5 | 49 |
| Ensemble | 2 156 | 212 | 2 368 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 88 | 4 | 93 |
| 20 à 24 ans | 368 | 20 | 388 |
| 25 à 39 ans | 1 281 | 189 | 1 470 |
| 40 à 54 ans | 1 189 | 369 | 1 558 |
| 55 à 64 ans | 375 | 124 | 499 |
| 65 ans ou plus | 40 | 14 | 54 |
| Ensemble | 3 341 | 720 | 4 061 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 72 | 4 | 76 |
| 20 à 24 ans | 232 | 16 | 248 |
| 25 à 39 ans | 707 | 137 | 843 |
| 40 à 54 ans | 638 | 281 | 919 |
| 55 à 64 ans | 212 | 89 | 302 |
| 65 ans ou plus | 4 | 9 | 13 |
| Ensemble | 1 865 | 536 | 2 401 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 17 | 0 | 17 |
| 20 à 24 ans | 135 | 4 | 139 |
| 25 à 39 ans | 574 | 52 | 626 |
| 40 à 54 ans | 551 | 88 | 639 |
| 55 à 64 ans | 163 | 35 | 198 |
| 65 ans ou plus | 36 | 5 | 41 |
| Ensemble | 1 476 | 184 | 1 660 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 102 | 0 | 102 |
| 20 à 24 ans | 58 | 0 | 58 |
| 25 à 39 ans | 270 | 0 | 270 |
| 40 à 54 ans | 304 | 27 | 332 |
| 55 à 64 ans | 123 | 16 | 139 |
| 65 ans ou plus | 12 | 4 | 16 |
| Ensemble | 869 | 47 | 917 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 51 | 0 | 51 |
| 20 à 24 ans | 12 | 0 | 12 |
| 25 à 39 ans | 42 | 0 | 42 |
| 40 à 54 ans | 43 | 15 | 59 |
| 55 à 64 ans | 38 | 0 | 38 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 190 | 19 | 209 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 52 | 0 | 52 |
| 20 à 24 ans | 46 | 0 | 46 |
| 25 à 39 ans | 228 | 0 | 228 |
| 40 à 54 ans | 261 | 12 | 273 |
| 55 à 64 ans | 85 | 16 | 101 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 680 | 28 | 708 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.