Caractéristiques de l'emploi en 2013 Commune de Poisy (74213)
Sommaire
ACT2A V1 - Population active de 15 ans ou plus ayant un emploi par sexe, statut, temps de travail et âge regroupé en 2013 Commune de Poisy (74213)
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 56 | 4 | 60 |
| 20 à 24 ans | 248 | 0 | 248 |
| 25 à 39 ans | 1 248 | 113 | 1 361 |
| 40 à 54 ans | 1 026 | 217 | 1 242 |
| 55 à 64 ans | 350 | 61 | 411 |
| 65 ans ou plus | 16 | 8 | 24 |
| Ensemble | 2 944 | 403 | 3 346 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 44 | 4 | 48 |
| 20 à 24 ans | 126 | 0 | 126 |
| 25 à 39 ans | 639 | 77 | 715 |
| 40 à 54 ans | 462 | 128 | 590 |
| 55 à 64 ans | 175 | 57 | 231 |
| 65 ans ou plus | 4 | 8 | 12 |
| Ensemble | 1 449 | 274 | 1 723 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 122 | 0 | 122 |
| 25 à 39 ans | 610 | 36 | 646 |
| 40 à 54 ans | 563 | 88 | 652 |
| 55 à 64 ans | 176 | 4 | 180 |
| 65 ans ou plus | 12 | 0 | 12 |
| Ensemble | 1 495 | 129 | 1 624 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 24 | 0 | 24 |
| 20 à 24 ans | 219 | 0 | 219 |
| 25 à 39 ans | 1 015 | 105 | 1 120 |
| 40 à 54 ans | 785 | 188 | 973 |
| 55 à 64 ans | 273 | 49 | 322 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 2 324 | 342 | 2 667 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 16 | 0 | 16 |
| 20 à 24 ans | 118 | 0 | 118 |
| 25 à 39 ans | 598 | 73 | 671 |
| 40 à 54 ans | 442 | 124 | 566 |
| 55 à 64 ans | 158 | 45 | 203 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 332 | 242 | 1 574 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 102 | 0 | 102 |
| 25 à 39 ans | 417 | 32 | 449 |
| 40 à 54 ans | 343 | 64 | 407 |
| 55 à 64 ans | 114 | 4 | 119 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 992 | 101 | 1 093 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 32 | 4 | 36 |
| 20 à 24 ans | 28 | 0 | 28 |
| 25 à 39 ans | 233 | 8 | 241 |
| 40 à 54 ans | 241 | 28 | 269 |
| 55 à 64 ans | 78 | 12 | 90 |
| 65 ans ou plus | 8 | 8 | 16 |
| Ensemble | 619 | 60 | 680 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 28 | 4 | 32 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 41 | 4 | 45 |
| 40 à 54 ans | 20 | 4 | 24 |
| 55 à 64 ans | 16 | 12 | 28 |
| 65 ans ou plus | 4 | 8 | 12 |
| Ensemble | 117 | 32 | 149 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauACT2A V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| 15 à 19 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 20 | 0 | 20 |
| 25 à 39 ans | 192 | 4 | 197 |
| 40 à 54 ans | 221 | 24 | 245 |
| 55 à 64 ans | 61 | 0 | 61 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 503 | 28 | 531 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.