Population active, emploi et chômage en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC Puisaye Nivernaise (245804455)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC Puisaye Nivernaise (245804455)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 31 | 0 | 31 |
| 20 à 24 ans | 33 | 0 | 33 |
| 25 à 39 ans | 158 | 52 | 209 |
| 40 à 54 ans | 293 | 133 | 426 |
| 55 à 64 ans | 59 | 32 | 91 |
| 65 ans ou plus | 124 | 8 | 132 |
| Ensemble | 698 | 225 | 923 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 9 | 0 | 9 |
| 25 à 39 ans | 86 | 36 | 122 |
| 40 à 54 ans | 142 | 94 | 236 |
| 55 à 64 ans | 28 | 32 | 60 |
| 65 ans ou plus | 32 | 8 | 40 |
| Ensemble | 315 | 170 | 485 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 24 | 0 | 24 |
| 25 à 39 ans | 72 | 16 | 88 |
| 40 à 54 ans | 151 | 39 | 190 |
| 55 à 64 ans | 31 | 0 | 31 |
| 65 ans ou plus | 92 | 0 | 92 |
| Ensemble | 382 | 55 | 437 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 31 | 0 | 31 |
| 20 à 24 ans | 25 | 0 | 25 |
| 25 à 39 ans | 122 | 52 | 174 |
| 40 à 54 ans | 212 | 114 | 326 |
| 55 à 64 ans | 47 | 32 | 79 |
| 65 ans ou plus | 124 | 8 | 132 |
| Ensemble | 561 | 206 | 767 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 9 | 0 | 9 |
| 25 à 39 ans | 82 | 36 | 118 |
| 40 à 54 ans | 118 | 82 | 200 |
| 55 à 64 ans | 24 | 32 | 56 |
| 65 ans ou plus | 32 | 8 | 40 |
| Ensemble | 283 | 158 | 441 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 16 | 0 | 16 |
| 25 à 39 ans | 40 | 16 | 56 |
| 40 à 54 ans | 95 | 32 | 127 |
| 55 à 64 ans | 23 | 0 | 23 |
| 65 ans ou plus | 92 | 0 | 92 |
| Ensemble | 278 | 48 | 326 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 36 | 0 | 36 |
| 40 à 54 ans | 80 | 19 | 100 |
| 55 à 64 ans | 12 | 0 | 12 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 136 | 19 | 156 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 0 | 0 | 0 |
| 25 à 39 ans | 4 | 0 | 4 |
| 40 à 54 ans | 24 | 12 | 36 |
| 55 à 64 ans | 4 | 0 | 4 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 32 | 12 | 44 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 32 | 0 | 32 |
| 40 à 54 ans | 56 | 7 | 63 |
| 55 à 64 ans | 8 | 0 | 8 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 104 | 7 | 112 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.