Population active, emploi et chômage en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Pays d'Anglure (245100516)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Pays d'Anglure (245100516)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 40 | 4 | 44 |
| 25 à 39 ans | 289 | 76 | 365 |
| 40 à 54 ans | 318 | 169 | 488 |
| 55 à 64 ans | 80 | 60 | 140 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 746 | 321 | 1 067 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 32 | 0 | 32 |
| 25 à 39 ans | 158 | 68 | 226 |
| 40 à 54 ans | 181 | 129 | 310 |
| 55 à 64 ans | 32 | 39 | 71 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 421 | 248 | 669 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 8 | 4 | 12 |
| 25 à 39 ans | 131 | 8 | 139 |
| 40 à 54 ans | 137 | 41 | 178 |
| 55 à 64 ans | 48 | 20 | 68 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 325 | 73 | 397 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 7 | 0 | 7 |
| 20 à 24 ans | 32 | 4 | 36 |
| 25 à 39 ans | 229 | 72 | 301 |
| 40 à 54 ans | 253 | 153 | 406 |
| 55 à 64 ans | 68 | 43 | 111 |
| 65 ans ou plus | 0 | 8 | 8 |
| Ensemble | 589 | 281 | 870 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 7 | 0 | 7 |
| 20 à 24 ans | 27 | 0 | 27 |
| 25 à 39 ans | 142 | 64 | 206 |
| 40 à 54 ans | 174 | 117 | 291 |
| 55 à 64 ans | 28 | 31 | 59 |
| 65 ans ou plus | 0 | 8 | 8 |
| Ensemble | 378 | 220 | 598 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 5 | 4 | 9 |
| 25 à 39 ans | 88 | 8 | 96 |
| 40 à 54 ans | 79 | 37 | 115 |
| 55 à 64 ans | 40 | 12 | 52 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 211 | 61 | 272 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 59 | 4 | 63 |
| 40 à 54 ans | 65 | 16 | 81 |
| 55 à 64 ans | 12 | 16 | 29 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 157 | 40 | 197 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 5 | 0 | 5 |
| 25 à 39 ans | 16 | 4 | 20 |
| 40 à 54 ans | 7 | 12 | 19 |
| 55 à 64 ans | 4 | 8 | 12 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 43 | 28 | 72 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 3 | 0 | 3 |
| 25 à 39 ans | 43 | 0 | 43 |
| 40 à 54 ans | 59 | 4 | 63 |
| 55 à 64 ans | 8 | 8 | 16 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 113 | 12 | 125 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.