Population active, emploi et chômage en 2008 Commune de Templemars (59585)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Commune de Templemars (59585)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 26 | 0 | 26 |
| 20 à 24 ans | 288 | 0 | 288 |
| 25 à 39 ans | 1 407 | 61 | 1 467 |
| 40 à 54 ans | 1 192 | 67 | 1 259 |
| 55 à 64 ans | 208 | 29 | 236 |
| 65 ans ou plus | 13 | 4 | 17 |
| Ensemble | 3 133 | 161 | 3 294 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 17 | 0 | 17 |
| 20 à 24 ans | 181 | 0 | 181 |
| 25 à 39 ans | 913 | 35 | 949 |
| 40 à 54 ans | 828 | 48 | 877 |
| 55 à 64 ans | 131 | 25 | 155 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 2 070 | 112 | 2 182 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 9 | 0 | 9 |
| 20 à 24 ans | 108 | 0 | 108 |
| 25 à 39 ans | 493 | 26 | 519 |
| 40 à 54 ans | 363 | 19 | 382 |
| 55 à 64 ans | 77 | 4 | 81 |
| 65 ans ou plus | 13 | 0 | 13 |
| Ensemble | 1 064 | 49 | 1 112 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 14 | 0 | 14 |
| 20 à 24 ans | 238 | 0 | 238 |
| 25 à 39 ans | 1 305 | 53 | 1 357 |
| 40 à 54 ans | 1 089 | 67 | 1 156 |
| 55 à 64 ans | 195 | 25 | 220 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 2 840 | 149 | 2 989 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 13 | 0 | 13 |
| 20 à 24 ans | 160 | 0 | 160 |
| 25 à 39 ans | 896 | 31 | 927 |
| 40 à 54 ans | 825 | 48 | 873 |
| 55 à 64 ans | 128 | 21 | 148 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 2 021 | 104 | 2 125 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 1 | 0 | 1 |
| 20 à 24 ans | 79 | 0 | 79 |
| 25 à 39 ans | 409 | 22 | 431 |
| 40 à 54 ans | 264 | 19 | 283 |
| 55 à 64 ans | 67 | 4 | 71 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 820 | 45 | 864 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 50 | 0 | 50 |
| 25 à 39 ans | 102 | 8 | 110 |
| 40 à 54 ans | 103 | 0 | 103 |
| 55 à 64 ans | 13 | 4 | 17 |
| 65 ans ou plus | 13 | 0 | 13 |
| Ensemble | 293 | 12 | 305 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 21 | 0 | 21 |
| 25 à 39 ans | 18 | 4 | 22 |
| 40 à 54 ans | 4 | 0 | 4 |
| 55 à 64 ans | 3 | 4 | 7 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 49 | 8 | 57 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 29 | 0 | 29 |
| 25 à 39 ans | 84 | 4 | 88 |
| 40 à 54 ans | 100 | 0 | 100 |
| 55 à 64 ans | 10 | 0 | 10 |
| 65 ans ou plus | 13 | 0 | 13 |
| Ensemble | 244 | 4 | 248 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.