Population active, emploi et chômage en 2008 Commune de Châteaulin (29026)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Commune de Châteaulin (29026)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 86 | 0 | 86 |
| 20 à 24 ans | 409 | 0 | 409 |
| 25 à 39 ans | 1 527 | 108 | 1 634 |
| 40 à 54 ans | 1 890 | 127 | 2 018 |
| 55 à 64 ans | 426 | 58 | 484 |
| 65 ans ou plus | 19 | 4 | 23 |
| Ensemble | 4 357 | 297 | 4 655 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 54 | 0 | 54 |
| 20 à 24 ans | 202 | 0 | 202 |
| 25 à 39 ans | 790 | 57 | 847 |
| 40 à 54 ans | 998 | 80 | 1 078 |
| 55 à 64 ans | 215 | 46 | 261 |
| 65 ans ou plus | 7 | 4 | 11 |
| Ensemble | 2 266 | 187 | 2 453 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 32 | 0 | 32 |
| 20 à 24 ans | 207 | 0 | 207 |
| 25 à 39 ans | 736 | 51 | 787 |
| 40 à 54 ans | 892 | 47 | 939 |
| 55 à 64 ans | 211 | 12 | 223 |
| 65 ans ou plus | 12 | 0 | 12 |
| Ensemble | 2 091 | 110 | 2 201 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 70 | 0 | 70 |
| 20 à 24 ans | 333 | 0 | 333 |
| 25 à 39 ans | 1 293 | 92 | 1 385 |
| 40 à 54 ans | 1 604 | 115 | 1 719 |
| 55 à 64 ans | 339 | 58 | 397 |
| 65 ans ou plus | 11 | 4 | 16 |
| Ensemble | 3 649 | 270 | 3 919 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 42 | 0 | 42 |
| 20 à 24 ans | 194 | 0 | 194 |
| 25 à 39 ans | 742 | 57 | 799 |
| 40 à 54 ans | 939 | 80 | 1 019 |
| 55 à 64 ans | 196 | 46 | 241 |
| 65 ans ou plus | 3 | 4 | 7 |
| Ensemble | 2 115 | 187 | 2 303 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 28 | 0 | 28 |
| 20 à 24 ans | 139 | 0 | 139 |
| 25 à 39 ans | 550 | 36 | 586 |
| 40 à 54 ans | 665 | 35 | 700 |
| 55 à 64 ans | 144 | 12 | 156 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 1 534 | 83 | 1 617 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 16 | 0 | 16 |
| 20 à 24 ans | 76 | 0 | 76 |
| 25 à 39 ans | 234 | 15 | 249 |
| 40 à 54 ans | 287 | 12 | 299 |
| 55 à 64 ans | 87 | 0 | 87 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 708 | 27 | 735 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 48 | 0 | 48 |
| 40 à 54 ans | 59 | 0 | 59 |
| 55 à 64 ans | 20 | 0 | 20 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 151 | 0 | 151 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 68 | 0 | 68 |
| 25 à 39 ans | 186 | 15 | 201 |
| 40 à 54 ans | 228 | 12 | 240 |
| 55 à 64 ans | 67 | 0 | 67 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 557 | 27 | 584 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.