Population active, emploi et chômage en 2013 Unité urbaine 2010 de Bras-Panon (9D301)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2013 Unité urbaine 2010 de Bras-Panon (9D301)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 37 | 5 | 42 |
| 20 à 24 ans | 181 | 10 | 191 |
| 25 à 39 ans | 772 | 146 | 918 |
| 40 à 54 ans | 886 | 263 | 1 149 |
| 55 à 64 ans | 213 | 96 | 310 |
| 65 ans ou plus | 5 | 15 | 20 |
| Ensemble | 2 094 | 536 | 2 630 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 25 | 5 | 30 |
| 20 à 24 ans | 112 | 3 | 115 |
| 25 à 39 ans | 379 | 90 | 469 |
| 40 à 54 ans | 485 | 217 | 702 |
| 55 à 64 ans | 103 | 69 | 172 |
| 65 ans ou plus | 5 | 8 | 13 |
| Ensemble | 1 109 | 391 | 1 500 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 69 | 8 | 77 |
| 25 à 39 ans | 393 | 56 | 449 |
| 40 à 54 ans | 401 | 46 | 447 |
| 55 à 64 ans | 110 | 27 | 138 |
| 65 ans ou plus | 0 | 8 | 8 |
| Ensemble | 985 | 145 | 1 130 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 27 | 5 | 32 |
| 20 à 24 ans | 113 | 8 | 120 |
| 25 à 39 ans | 586 | 130 | 716 |
| 40 à 54 ans | 656 | 230 | 886 |
| 55 à 64 ans | 174 | 86 | 260 |
| 65 ans ou plus | 5 | 8 | 13 |
| Ensemble | 1 561 | 467 | 2 029 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 22 | 5 | 27 |
| 20 à 24 ans | 71 | 3 | 74 |
| 25 à 39 ans | 318 | 85 | 402 |
| 40 à 54 ans | 401 | 194 | 595 |
| 55 à 64 ans | 88 | 63 | 151 |
| 65 ans ou plus | 5 | 5 | 10 |
| Ensemble | 905 | 355 | 1 261 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 5 | 0 | 5 |
| 20 à 24 ans | 41 | 5 | 46 |
| 25 à 39 ans | 268 | 46 | 314 |
| 40 à 54 ans | 255 | 36 | 291 |
| 55 à 64 ans | 86 | 22 | 109 |
| 65 ans ou plus | 0 | 3 | 3 |
| Ensemble | 656 | 112 | 768 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 10 | 0 | 10 |
| 20 à 24 ans | 69 | 3 | 71 |
| 25 à 39 ans | 186 | 15 | 201 |
| 40 à 54 ans | 230 | 33 | 263 |
| 55 à 64 ans | 39 | 10 | 49 |
| 65 ans ou plus | 0 | 7 | 7 |
| Ensemble | 533 | 68 | 601 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 3 | 0 | 3 |
| 20 à 24 ans | 41 | 0 | 41 |
| 25 à 39 ans | 61 | 5 | 67 |
| 40 à 54 ans | 84 | 22 | 107 |
| 55 à 64 ans | 15 | 5 | 21 |
| 65 ans ou plus | 0 | 2 | 2 |
| Ensemble | 204 | 35 | 240 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 7 | 0 | 7 |
| 20 à 24 ans | 28 | 3 | 30 |
| 25 à 39 ans | 125 | 10 | 135 |
| 40 à 54 ans | 146 | 10 | 156 |
| 55 à 64 ans | 24 | 5 | 29 |
| 65 ans ou plus | 0 | 5 | 5 |
| Ensemble | 329 | 33 | 362 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.