Population active, emploi et chômage en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC de l'Andelle (242700284)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC de l'Andelle (242700284)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 147 | 4 | 151 |
| 20 à 24 ans | 400 | 9 | 409 |
| 25 à 39 ans | 1 456 | 133 | 1 589 |
| 40 à 54 ans | 2 085 | 261 | 2 346 |
| 55 à 64 ans | 613 | 78 | 691 |
| 65 ans ou plus | 21 | 22 | 43 |
| Ensemble | 4 722 | 508 | 5 230 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 106 | 4 | 110 |
| 20 à 24 ans | 220 | 9 | 230 |
| 25 à 39 ans | 745 | 89 | 834 |
| 40 à 54 ans | 1 053 | 187 | 1 240 |
| 55 à 64 ans | 319 | 65 | 384 |
| 65 ans ou plus | 17 | 18 | 35 |
| Ensemble | 2 460 | 372 | 2 832 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 41 | 0 | 41 |
| 20 à 24 ans | 180 | 0 | 180 |
| 25 à 39 ans | 711 | 44 | 755 |
| 40 à 54 ans | 1 032 | 75 | 1 107 |
| 55 à 64 ans | 294 | 13 | 307 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 2 262 | 136 | 2 398 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 112 | 4 | 116 |
| 20 à 24 ans | 282 | 9 | 291 |
| 25 à 39 ans | 1 260 | 133 | 1 393 |
| 40 à 54 ans | 1 821 | 248 | 2 069 |
| 55 à 64 ans | 487 | 78 | 566 |
| 65 ans ou plus | 17 | 8 | 25 |
| Ensemble | 3 979 | 481 | 4 460 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 83 | 4 | 87 |
| 20 à 24 ans | 174 | 9 | 183 |
| 25 à 39 ans | 719 | 89 | 808 |
| 40 à 54 ans | 1 018 | 183 | 1 201 |
| 55 à 64 ans | 298 | 65 | 363 |
| 65 ans ou plus | 17 | 8 | 25 |
| Ensemble | 2 309 | 358 | 2 667 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 29 | 0 | 29 |
| 20 à 24 ans | 108 | 0 | 108 |
| 25 à 39 ans | 541 | 44 | 585 |
| 40 à 54 ans | 803 | 66 | 868 |
| 55 à 64 ans | 189 | 13 | 203 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 670 | 123 | 1 793 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 35 | 0 | 35 |
| 20 à 24 ans | 118 | 0 | 118 |
| 25 à 39 ans | 196 | 0 | 196 |
| 40 à 54 ans | 264 | 13 | 277 |
| 55 à 64 ans | 126 | 0 | 126 |
| 65 ans ou plus | 4 | 14 | 18 |
| Ensemble | 743 | 27 | 770 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 23 | 0 | 23 |
| 20 à 24 ans | 46 | 0 | 46 |
| 25 à 39 ans | 26 | 0 | 26 |
| 40 à 54 ans | 35 | 4 | 39 |
| 55 à 64 ans | 21 | 0 | 21 |
| 65 ans ou plus | 0 | 10 | 10 |
| Ensemble | 151 | 14 | 165 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 72 | 0 | 72 |
| 25 à 39 ans | 170 | 0 | 170 |
| 40 à 54 ans | 229 | 9 | 238 |
| 55 à 64 ans | 105 | 0 | 105 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 592 | 13 | 605 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.