Population active, emploi et chômage en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC de l'Auxois Sud (242100501)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC de l'Auxois Sud (242100501)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 42 | 0 | 42 |
| 20 à 24 ans | 82 | 13 | 95 |
| 25 à 39 ans | 573 | 88 | 661 |
| 40 à 54 ans | 685 | 174 | 859 |
| 55 à 64 ans | 225 | 132 | 357 |
| 65 ans ou plus | 14 | 34 | 48 |
| Ensemble | 1 621 | 441 | 2 062 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 33 | 0 | 33 |
| 20 à 24 ans | 19 | 13 | 32 |
| 25 à 39 ans | 250 | 56 | 306 |
| 40 à 54 ans | 280 | 135 | 415 |
| 55 à 64 ans | 81 | 93 | 174 |
| 65 ans ou plus | 9 | 29 | 38 |
| Ensemble | 671 | 327 | 998 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 9 | 0 | 9 |
| 20 à 24 ans | 63 | 0 | 63 |
| 25 à 39 ans | 323 | 32 | 355 |
| 40 à 54 ans | 405 | 38 | 444 |
| 55 à 64 ans | 144 | 39 | 183 |
| 65 ans ou plus | 5 | 5 | 10 |
| Ensemble | 950 | 114 | 1 064 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 38 | 0 | 38 |
| 20 à 24 ans | 48 | 10 | 58 |
| 25 à 39 ans | 451 | 84 | 535 |
| 40 à 54 ans | 537 | 170 | 707 |
| 55 à 64 ans | 133 | 124 | 257 |
| 65 ans ou plus | 4 | 21 | 25 |
| Ensemble | 1 211 | 409 | 1 620 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 28 | 0 | 28 |
| 20 à 24 ans | 19 | 10 | 29 |
| 25 à 39 ans | 237 | 52 | 289 |
| 40 à 54 ans | 271 | 131 | 402 |
| 55 à 64 ans | 65 | 93 | 158 |
| 65 ans ou plus | 4 | 21 | 25 |
| Ensemble | 625 | 308 | 933 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 9 | 0 | 9 |
| 20 à 24 ans | 29 | 0 | 29 |
| 25 à 39 ans | 214 | 32 | 246 |
| 40 à 54 ans | 267 | 38 | 305 |
| 55 à 64 ans | 68 | 31 | 99 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 587 | 101 | 688 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 34 | 3 | 37 |
| 25 à 39 ans | 122 | 4 | 126 |
| 40 à 54 ans | 148 | 4 | 152 |
| 55 à 64 ans | 92 | 8 | 100 |
| 65 ans ou plus | 10 | 13 | 23 |
| Ensemble | 410 | 32 | 442 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 0 | 3 | 3 |
| 25 à 39 ans | 13 | 4 | 17 |
| 40 à 54 ans | 9 | 4 | 13 |
| 55 à 64 ans | 16 | 0 | 16 |
| 65 ans ou plus | 5 | 8 | 13 |
| Ensemble | 47 | 19 | 66 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 34 | 0 | 34 |
| 25 à 39 ans | 109 | 0 | 109 |
| 40 à 54 ans | 139 | 0 | 139 |
| 55 à 64 ans | 76 | 8 | 84 |
| 65 ans ou plus | 5 | 5 | 10 |
| Ensemble | 363 | 13 | 376 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.