Population active, emploi et chômage en 2013 Intercommunalité-Métropole de des Crêtes Préardennaises (240800862)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2013 Intercommunalité-Métropole de des Crêtes Préardennaises (240800862)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 83 | 5 | 88 |
| 20 à 24 ans | 203 | 39 | 242 |
| 25 à 39 ans | 1 162 | 275 | 1 437 |
| 40 à 54 ans | 1 346 | 573 | 1 920 |
| 55 à 64 ans | 493 | 255 | 748 |
| 65 ans ou plus | 31 | 38 | 69 |
| Ensemble | 3 319 | 1 186 | 4 505 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 79 | 5 | 84 |
| 20 à 24 ans | 123 | 35 | 158 |
| 25 à 39 ans | 585 | 197 | 782 |
| 40 à 54 ans | 708 | 406 | 1 114 |
| 55 à 64 ans | 261 | 171 | 432 |
| 65 ans ou plus | 8 | 23 | 31 |
| Ensemble | 1 764 | 837 | 2 602 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 80 | 4 | 84 |
| 25 à 39 ans | 578 | 77 | 655 |
| 40 à 54 ans | 638 | 167 | 806 |
| 55 à 64 ans | 232 | 84 | 316 |
| 65 ans ou plus | 23 | 16 | 39 |
| Ensemble | 1 555 | 348 | 1 904 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 64 | 5 | 69 |
| 20 à 24 ans | 140 | 26 | 166 |
| 25 à 39 ans | 879 | 267 | 1 145 |
| 40 à 54 ans | 924 | 525 | 1 449 |
| 55 à 64 ans | 335 | 225 | 561 |
| 65 ans ou plus | 4 | 34 | 38 |
| Ensemble | 2 346 | 1 082 | 3 428 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 64 | 5 | 69 |
| 20 à 24 ans | 99 | 26 | 125 |
| 25 à 39 ans | 555 | 194 | 748 |
| 40 à 54 ans | 607 | 390 | 996 |
| 55 à 64 ans | 217 | 163 | 380 |
| 65 ans ou plus | 0 | 23 | 23 |
| Ensemble | 1 542 | 799 | 2 341 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 41 | 0 | 41 |
| 25 à 39 ans | 324 | 73 | 397 |
| 40 à 54 ans | 317 | 135 | 452 |
| 55 à 64 ans | 118 | 63 | 181 |
| 65 ans ou plus | 4 | 12 | 16 |
| Ensemble | 804 | 283 | 1 086 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 20 | 0 | 20 |
| 20 à 24 ans | 63 | 13 | 77 |
| 25 à 39 ans | 284 | 8 | 291 |
| 40 à 54 ans | 422 | 49 | 471 |
| 55 à 64 ans | 158 | 30 | 188 |
| 65 ans ou plus | 27 | 4 | 31 |
| Ensemble | 973 | 104 | 1 077 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 16 | 0 | 16 |
| 20 à 24 ans | 24 | 9 | 33 |
| 25 à 39 ans | 30 | 4 | 34 |
| 40 à 54 ans | 101 | 16 | 117 |
| 55 à 64 ans | 44 | 8 | 52 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 222 | 38 | 260 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 39 | 4 | 43 |
| 25 à 39 ans | 254 | 4 | 258 |
| 40 à 54 ans | 321 | 33 | 354 |
| 55 à 64 ans | 114 | 21 | 136 |
| 65 ans ou plus | 19 | 4 | 23 |
| Ensemble | 751 | 66 | 817 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.