Population active, emploi et chômage en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC de la Montagne Bourbonnaise (240300418)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2013 Intercommunalité-Métropole de CC de la Montagne Bourbonnaise (240300418)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 21 | 10 | 31 |
| 20 à 24 ans | 76 | 16 | 92 |
| 25 à 39 ans | 258 | 116 | 374 |
| 40 à 54 ans | 393 | 266 | 659 |
| 55 à 64 ans | 122 | 119 | 241 |
| 65 ans ou plus | 12 | 5 | 17 |
| Ensemble | 881 | 533 | 1 414 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 7 | 10 | 17 |
| 20 à 24 ans | 23 | 16 | 40 |
| 25 à 39 ans | 103 | 70 | 173 |
| 40 à 54 ans | 169 | 182 | 350 |
| 55 à 64 ans | 29 | 83 | 112 |
| 65 ans ou plus | 0 | 5 | 5 |
| Ensemble | 332 | 366 | 698 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 13 | 0 | 13 |
| 20 à 24 ans | 52 | 0 | 52 |
| 25 à 39 ans | 155 | 46 | 201 |
| 40 à 54 ans | 224 | 84 | 309 |
| 55 à 64 ans | 92 | 36 | 129 |
| 65 ans ou plus | 12 | 0 | 12 |
| Ensemble | 549 | 167 | 716 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 9 | 5 | 14 |
| 20 à 24 ans | 50 | 16 | 66 |
| 25 à 39 ans | 206 | 106 | 311 |
| 40 à 54 ans | 291 | 239 | 530 |
| 55 à 64 ans | 68 | 111 | 179 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 631 | 478 | 1 108 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 5 | 5 |
| 20 à 24 ans | 19 | 16 | 36 |
| 25 à 39 ans | 101 | 70 | 171 |
| 40 à 54 ans | 153 | 172 | 325 |
| 55 à 64 ans | 21 | 75 | 96 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 295 | 338 | 633 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 9 | 0 | 9 |
| 20 à 24 ans | 30 | 0 | 30 |
| 25 à 39 ans | 104 | 36 | 140 |
| 40 à 54 ans | 138 | 67 | 205 |
| 55 à 64 ans | 47 | 36 | 83 |
| 65 ans ou plus | 8 | 0 | 8 |
| Ensemble | 336 | 139 | 475 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 5 | 17 |
| 20 à 24 ans | 26 | 0 | 26 |
| 25 à 39 ans | 52 | 10 | 63 |
| 40 à 54 ans | 102 | 27 | 129 |
| 55 à 64 ans | 54 | 8 | 62 |
| 65 ans ou plus | 4 | 5 | 9 |
| Ensemble | 250 | 55 | 306 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 7 | 5 | 12 |
| 20 à 24 ans | 4 | 0 | 4 |
| 25 à 39 ans | 2 | 0 | 2 |
| 40 à 54 ans | 16 | 9 | 25 |
| 55 à 64 ans | 8 | 8 | 16 |
| 65 ans ou plus | 0 | 5 | 5 |
| Ensemble | 37 | 28 | 65 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 5 | 0 | 5 |
| 20 à 24 ans | 22 | 0 | 22 |
| 25 à 39 ans | 50 | 10 | 61 |
| 40 à 54 ans | 86 | 17 | 104 |
| 55 à 64 ans | 46 | 0 | 46 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 213 | 28 | 241 |
- Source : Insee, RP2013 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.