Au premier trimestre 2015, baisse de l’emploi salarié en Seine-Maritime, léger rebond dans l’Eure

L’emploi salarié haut-normand dans les secteurs principalement marchands diminue au premier trimestre 2015 de – 0,2 % (figure 1). Ce recul, plus sensible qu’en France métropolitaine (– 0,1 %), fait suite à la stabilité du trimestre précédent. Alors que l’Eure, avec 200 emplois supplémentaires (+ 0,2 %), amortit un peu la perte au niveau régional, la Seine-Maritime endosse un recul de 1 100 emplois (– 0,4 %). Sur un an, la Haute-Normandie perd 2 630 salariés (– 0,6 % contre – 0,2 % en métropole).

Le secteur de la construction subit son plus fort recul trimestriel (– 1,5 %) depuis le début du déclin de ses effectifs amorcé en 2012. Ce recul est supérieur à celui observé sur la France métropolitaine

(– 0,9 %). On observe ainsi un retour à la baisse par rapport au trimestre précédent où l’emploi dans la construction était stable en Haute-Normandie.

Dans l’industrie, l’emploi recule de 0,4 % (figure 2) sur la région. La perte d’effectifs est particulièrement forte en Seine-Maritime (– 0,6 %). Elle est sévère pour la production de biens d’équipements (– 2,1 %) et la tendance baissière dans le matériel de transport ne se dément pas (– 1,0 %). Sur un an, le département perd un emploi sur vingt dans ces deux secteurs. L’emploi industriel eurois quant à lui se distingue, se stabilisant après une légère hausse au trimestre précédent. Sauf dans l’agro-alimentaire, l’emploi y progresse dans tous les secteurs de l’industrie manufacturière.

Après trois baisses trimestrielles consécutives, l’emploi dans les services marchands hors intérim reprend des couleurs avec une progression de 0,3 %, supérieure au niveau métropolitain (+ 0,2 %). Plus fort dans l’Eure (+ 0,8 %), le gain y atteint 2,7 % pour les services aux ménages et 2,2 % pour l’hébergement et la restauration. Grâce aux services aux entreprises (+ 1,1 %), la Seine-Maritime présente une variation positive (+ 0,2 %) malgré une baisse sensible dans les transports (– 1,4 %).

L’emploi dans le commerce diminue en revanche de 0,3 % alors que la stabilité est de mise en métropole, la perte étant essentiellement supportée par la Seine-Maritime (– 0,4 %).

Après une forte hausse au dernier trimestre 2014, l’intérim reste stable, à la différence de la métropole qui repart à la baisse (- 1,6 %). Encore une fois, le département de l’Eure se distingue favorablement (+ 1,5 %), compensant la centaine d’emplois intérimaires perdus en Seine-Maritime – 0,7 %).

Sur l’année en glissement, la baisse globale de l’emploi salarié haut-normand, plus vive qu’en métropole, est due en premier lieu à la mollesse des services marchands hors intérim (– 0,3 % contre + 0,7 %) malgré les bons signes du dernier trimestre.

Par ailleurs, le commerce recule de 0,6 % alors qu’il reste quasiment stable au niveau métropolitain.

Illustration de cette période de crise que traverse la construction (figure 3), la chute de l’emploi sur un an est de – 3,4 %. Ce faisant, la baisse est du même ordre que celle constatée sur l’ensemble du territoire métropolitain.

En revanche, alors que l’emploi intérimaire augmente modérément au niveau de la France métropolitaine (+ 0,8 %), la Haute-Normandie bondit de 7,2 %, et plus encore en Seine-Maritime (+ 10,9 %). Ce recours à ce mode d’embauche plus fréquent dans la région compense en partie les pertes dans l’industrie plus importantes.