Population active, emploi et chômage en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC Mâconnais - Val de Saône (247100605)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC Mâconnais - Val de Saône (247100605)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 69 | 0 | 69 |
| 20 à 24 ans | 152 | 4 | 156 |
| 25 à 39 ans | 538 | 137 | 675 |
| 40 à 54 ans | 554 | 249 | 803 |
| 55 à 64 ans | 123 | 76 | 199 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 1 435 | 478 | 1 914 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 35 | 0 | 35 |
| 20 à 24 ans | 66 | 4 | 70 |
| 25 à 39 ans | 243 | 120 | 363 |
| 40 à 54 ans | 249 | 175 | 424 |
| 55 à 64 ans | 43 | 60 | 104 |
| 65 ans ou plus | 0 | 8 | 8 |
| Ensemble | 636 | 367 | 1 003 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 34 | 0 | 34 |
| 20 à 24 ans | 86 | 0 | 86 |
| 25 à 39 ans | 295 | 17 | 312 |
| 40 à 54 ans | 305 | 74 | 379 |
| 55 à 64 ans | 80 | 16 | 95 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 799 | 111 | 910 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 42 | 0 | 42 |
| 20 à 24 ans | 107 | 4 | 111 |
| 25 à 39 ans | 416 | 132 | 548 |
| 40 à 54 ans | 375 | 214 | 589 |
| 55 à 64 ans | 60 | 72 | 132 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 1 000 | 434 | 1 433 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 26 | 0 | 26 |
| 20 à 24 ans | 58 | 4 | 62 |
| 25 à 39 ans | 232 | 120 | 352 |
| 40 à 54 ans | 237 | 163 | 400 |
| 55 à 64 ans | 31 | 60 | 92 |
| 65 ans ou plus | 0 | 8 | 8 |
| Ensemble | 585 | 356 | 940 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 15 | 0 | 15 |
| 20 à 24 ans | 49 | 0 | 49 |
| 25 à 39 ans | 184 | 12 | 196 |
| 40 à 54 ans | 139 | 50 | 189 |
| 55 à 64 ans | 28 | 12 | 40 |
| 65 ans ou plus | 0 | 4 | 4 |
| Ensemble | 415 | 78 | 493 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 27 | 0 | 27 |
| 20 à 24 ans | 45 | 0 | 45 |
| 25 à 39 ans | 122 | 5 | 127 |
| 40 à 54 ans | 178 | 35 | 214 |
| 55 à 64 ans | 63 | 4 | 67 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 436 | 44 | 480 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 9 | 0 | 9 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 11 | 0 | 11 |
| 40 à 54 ans | 12 | 12 | 24 |
| 55 à 64 ans | 12 | 0 | 12 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 52 | 12 | 63 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 37 | 0 | 37 |
| 25 à 39 ans | 111 | 5 | 116 |
| 40 à 54 ans | 166 | 24 | 190 |
| 55 à 64 ans | 51 | 4 | 55 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 384 | 33 | 417 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.