Population active, emploi et chômage en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC de Sauveterre-de-Béarn (246401699)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC de Sauveterre-de-Béarn (246401699)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 47 | 0 | 47 |
| 20 à 24 ans | 102 | 9 | 112 |
| 25 à 39 ans | 497 | 78 | 576 |
| 40 à 54 ans | 524 | 167 | 692 |
| 55 à 64 ans | 125 | 92 | 217 |
| 65 ans ou plus | 8 | 16 | 24 |
| Ensemble | 1 304 | 363 | 1 667 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 28 | 0 | 28 |
| 20 à 24 ans | 79 | 9 | 88 |
| 25 à 39 ans | 248 | 48 | 295 |
| 40 à 54 ans | 186 | 135 | 321 |
| 55 à 64 ans | 40 | 48 | 88 |
| 65 ans ou plus | 4 | 12 | 16 |
| Ensemble | 585 | 252 | 837 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 24 | 0 | 24 |
| 25 à 39 ans | 250 | 31 | 280 |
| 40 à 54 ans | 338 | 32 | 370 |
| 55 à 64 ans | 85 | 44 | 128 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 719 | 111 | 830 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 28 | 0 | 28 |
| 20 à 24 ans | 79 | 9 | 88 |
| 25 à 39 ans | 406 | 70 | 477 |
| 40 à 54 ans | 361 | 159 | 520 |
| 55 à 64 ans | 72 | 92 | 164 |
| 65 ans ou plus | 4 | 16 | 20 |
| Ensemble | 951 | 346 | 1 297 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 24 | 0 | 24 |
| 20 à 24 ans | 71 | 9 | 80 |
| 25 à 39 ans | 236 | 43 | 279 |
| 40 à 54 ans | 150 | 127 | 277 |
| 55 à 64 ans | 24 | 48 | 72 |
| 65 ans ou plus | 0 | 12 | 12 |
| Ensemble | 505 | 239 | 744 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 171 | 27 | 198 |
| 40 à 54 ans | 211 | 32 | 243 |
| 55 à 64 ans | 48 | 44 | 92 |
| 65 ans ou plus | 4 | 4 | 8 |
| Ensemble | 446 | 107 | 553 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 19 | 0 | 19 |
| 20 à 24 ans | 24 | 0 | 24 |
| 25 à 39 ans | 91 | 8 | 99 |
| 40 à 54 ans | 163 | 8 | 171 |
| 55 à 64 ans | 52 | 0 | 52 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 353 | 16 | 369 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 8 | 0 | 8 |
| 25 à 39 ans | 12 | 4 | 16 |
| 40 à 54 ans | 36 | 8 | 44 |
| 55 à 64 ans | 16 | 0 | 16 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 80 | 12 | 93 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 15 | 0 | 15 |
| 20 à 24 ans | 16 | 0 | 16 |
| 25 à 39 ans | 79 | 4 | 83 |
| 40 à 54 ans | 127 | 0 | 127 |
| 55 à 64 ans | 36 | 0 | 36 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 273 | 4 | 277 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.