Population active, emploi et chômage en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Canton de Montfort-en-Chalosse (244000741)
Sommaire
EMP1 V1 - Emplois au lieu de travail par sexe, temps de travail, âge regroupé et statut regroupé en 2008 Intercommunalité-Métropole de CC du Canton de Montfort-en-Chalosse (244000741)
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 44 | 0 | 44 |
| 20 à 24 ans | 105 | 4 | 109 |
| 25 à 39 ans | 662 | 135 | 798 |
| 40 à 54 ans | 886 | 345 | 1 231 |
| 55 à 64 ans | 141 | 134 | 275 |
| 65 ans ou plus | 9 | 8 | 17 |
| Ensemble | 1 847 | 626 | 2 473 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 32 | 0 | 32 |
| 20 à 24 ans | 75 | 0 | 75 |
| 25 à 39 ans | 305 | 120 | 425 |
| 40 à 54 ans | 357 | 215 | 572 |
| 55 à 64 ans | 28 | 67 | 95 |
| 65 ans ou plus | 9 | 8 | 17 |
| Ensemble | 805 | 410 | 1 216 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Ensemble - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 12 | 0 | 12 |
| 20 à 24 ans | 30 | 4 | 34 |
| 25 à 39 ans | 357 | 16 | 373 |
| 40 à 54 ans | 529 | 129 | 658 |
| 55 à 64 ans | 113 | 67 | 180 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 1 041 | 216 | 1 257 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 40 | 0 | 40 |
| 20 à 24 ans | 91 | 4 | 95 |
| 25 à 39 ans | 558 | 135 | 694 |
| 40 à 54 ans | 708 | 329 | 1 037 |
| 55 à 64 ans | 92 | 126 | 218 |
| 65 ans ou plus | 5 | 8 | 13 |
| Ensemble | 1 494 | 603 | 2 097 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 32 | 0 | 32 |
| 20 à 24 ans | 63 | 0 | 63 |
| 25 à 39 ans | 288 | 120 | 407 |
| 40 à 54 ans | 345 | 215 | 561 |
| 55 à 64 ans | 28 | 67 | 95 |
| 65 ans ou plus | 5 | 8 | 13 |
| Ensemble | 761 | 410 | 1 171 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps complet - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 8 | 0 | 8 |
| 20 à 24 ans | 28 | 4 | 32 |
| 25 à 39 ans | 270 | 16 | 286 |
| 40 à 54 ans | 363 | 114 | 477 |
| 55 à 64 ans | 64 | 59 | 123 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 733 | 192 | 926 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Ensemble
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 14 | 0 | 14 |
| 25 à 39 ans | 104 | 0 | 104 |
| 40 à 54 ans | 178 | 15 | 193 |
| 55 à 64 ans | 49 | 8 | 57 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 353 | 23 | 376 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Hommes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 0 | 0 | 0 |
| 20 à 24 ans | 12 | 0 | 12 |
| 25 à 39 ans | 17 | 0 | 17 |
| 40 à 54 ans | 12 | 0 | 12 |
| 55 à 64 ans | 0 | 0 | 0 |
| 65 ans ou plus | 4 | 0 | 4 |
| Ensemble | 45 | 0 | 45 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
tableauEMP1 V1 - Temps de travail : Temps partiel - Sexe : Femmes
| Salariés | Non salariés | Ensemble | |
|---|---|---|---|
| Moins de 20 ans | 4 | 0 | 4 |
| 20 à 24 ans | 2 | 0 | 2 |
| 25 à 39 ans | 87 | 0 | 87 |
| 40 à 54 ans | 166 | 15 | 182 |
| 55 à 64 ans | 49 | 8 | 57 |
| 65 ans ou plus | 0 | 0 | 0 |
| Ensemble | 308 | 23 | 331 |
- Source : Insee, RP2008 exploitation complémentaire.
Pour en savoir plus
Avertissement
Les effectifs supérieurs à 500 peuvent normalement être utilisés en toute confiance. Les effectifs inférieurs à 200 doivent être maniés avec précaution car, en raison de l'imprécision liée au sondage, ils peuvent ne pas être significatifs.